2017四川資陽市級機(jī)關(guān)公務(wù)員（參公人員）遴選考察公告
按照中共資陽市委組織部、資陽市人力資源和社會局、資陽市公務(wù)員局《關(guān)于2017年度資陽市市級機(jī)關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員的公告》(以下簡稱《遴選公告》)規(guī)定，面試工作已于2017年10月21日完成?，F(xiàn)將考察安排公告如下：
一、考察對象
根據(jù)《遴選公告》規(guī)定，按照面試成績從到低分的順序確定差額考察對象?？疾鞂ο笈c遴選職位名額的比例一般為2：1，對于遴選名額在2人以上的職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但一般不低于1.5：1;進(jìn)入差額考察人數(shù)達(dá)不到比例的職位，該職位符合條件的面試人員可全部列為考察對象。2017年資陽市市級機(jī)關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員(參公人員)差額考察對象見匯總表(附件)。
二、有關(guān)要求
考察工作由市委組織部、市人力資源和社會局、市公務(wù)員局統(tǒng)籌安排，各遴選單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。由2名以上人員組成考察組，采取發(fā)布考察預(yù)告、個(gè)別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、查閱資料和人事檔案、實(shí)地調(diào)查、同考察對象面談等多種方式進(jìn)行，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的匹配程度進(jìn)行全面考察。突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)?？疾旖M在核實(shí)公務(wù)員(參公管理人員)登記表的基礎(chǔ)上，如實(shí)寫出考察報(bào)告。
各遴選單位需在2017年11月15日前完成差額考察工作，并由單位黨組(黨委)根據(jù)考察情況，集體研究確定體檢人選。
遴選單位電話：
中共資陽市委辦公室 028-26111002
資陽市人民政府辦公室 028-26111127
資陽市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會 028-26110887
資陽市公安局 028-26559504
資陽市人力資源和社會局 028-26110971
資陽市交通運(yùn)輸局 028-26122299
資陽市商務(wù)局 028-26110118
資陽市城市行政執(zhí)法局 028-26110092
公務(wù)員主管部門電話：
中共資陽市委組織部 028-26111225
資陽市人力資源和社會局 028-26110982
原標(biāo)題：中共資陽市委組織部 資陽市人力資源和社會局 資陽市公務(wù)員局關(guān)于2017年資陽市市級機(jī)關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員考察安排的公告
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2017年資陽市市級機(jī)關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員（參公人員）差額考察對象匯總表
中共資陽市委組織部 資陽市人力資源和社會局
資陽市公務(wù)員局
2017年10月27日
（責(zé)任編輯：李明）
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