2017河南洛陽市洛龍區(qū)醫(yī)學院校畢業(yè)生特招面試公告

為做好特招醫(yī)學院校畢業(yè)生面試工作，依據《2017年洛陽市醫(yī)學院校畢業(yè)生特招實施方案》，結合我區(qū)情況，現制定面試方案如下：

一、指導思想和原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，進一步規(guī)范面試工作程序，嚴肅工作紀律，科學公正的選拔人才。

二、組織領導

本次面試工作由洛龍區(qū)人力資源和社會局具體組織實施，接受市人力資源社會局、市衛(wèi)計委指導監(jiān)督。

三、面試人員確定

根據筆試成績，按照聘用計劃1：2的比例從到低分確定面試人員，比例內末位成績相同者，均進入面試。免筆試的醫(yī)學專業(yè)碩士研究生、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學專業(yè)本科生直接參加面試，單獨排名。崗位計劃數與面試考生比例不足1:2的，報考該職位的人員全部進入面試。(面試名單見附件1)。

四、面試時間及地點

面試時間：2017年9月16日，考生務必于上午8：00攜帶有效二代身份證或者有效二代臨時身份證、筆試準考證(免筆試考生持畢業(yè)證原件)到達面試地點，遲到10分鐘的(即8：10前)未到達面試地點的，視為自動放棄，取消面試資格。

面試地點：洛龍區(qū)疾病預防控制中心(厚載門街與宜人路交叉口向北150米)

五、面試辦法及程序

1、考生按照規(guī)定的時間和要求到達指定待考室，經工作人員審驗確認身份并宣布考生須知后接受封閉管理，并當場抽簽確定面試順序。

2、考生在工作人員的引領下，按照面試順序依次進行面試，每位考生面試時間為10分鐘(含思考時間)。

3、評委當場打分，考官打分之和的平均分(4舍5入，保留2位小數)，即為考生面試現場成績。

4、面試采取專業(yè)化面試方式進行，評分要素為：綜合分析能力、專業(yè)技能應用、語言表達能力、協調應變和舉止儀表五個方面。

5、面試成績滿分100分，若招聘職位實際參加面試的考生小于或等于聘用計劃，應試者面試成績須達到75分及以上，方可進入體檢和考察。

原標題：2017年洛龍區(qū)醫(yī)學院校畢業(yè)生特招面試實施方案

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2017年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生本科面試花名冊.xls