為廣納人才，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，羅江縣部分事業(yè)單位編制內(nèi)崗位擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘8名人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及崗位數(shù)

面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘8名事業(yè)單位工作人員，其中：羅江縣白馬關(guān)景區(qū)服務(wù)中心7名，羅江縣價(jià)格認(rèn)證中心1名。崗位條件見(jiàn)崗位表。

二、招聘條件

考生須符合本公告、崗位表每項(xiàng)條件，相應(yīng)情況、證件材料均須真實(shí)有效、準(zhǔn)確完整、對(duì)應(yīng)一致、國(guó)家認(rèn)可。

(一)必要條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3. 身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及后續(xù)標(biāo)準(zhǔn);

4. 符合報(bào)考崗位要求的年齡條件(年齡計(jì)算截止時(shí)間2017年8月31日)。

5. 符合報(bào)考崗位的要求條件，學(xué)歷、學(xué)位獲國(guó)家認(rèn)可。

(二)崗位條件

崗位條件見(jiàn)崗位表(附件1)。學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等層級(jí)條件，考生為同類該層級(jí)或以上均合格。

專業(yè)條件中的“專業(yè)類”請(qǐng)參考教育部專業(yè)目錄，“專業(yè)類”為專業(yè)目錄小類，考生須符合其中任一專業(yè)類的任一專業(yè)。

(三)有下列之一者不符條件

1.曾受刑事處罰;2.曾被開(kāi)除公職;3.曾經(jīng)違法生育;4.尚未解除黨紀(jì)(或政紀(jì))處分;5.涉嫌違法(或違紀(jì))正在接受審查;6.尚在相應(yīng)禁考期內(nèi);7.試用期內(nèi)公務(wù)員或試用期內(nèi)參照公務(wù)員法管理工作人員;8.現(xiàn)役軍人;9.應(yīng)當(dāng)回避(見(jiàn)本文第六部分);10.事業(yè)單位在編人員報(bào)考本單位的;11.按其他規(guī)定不得聘用的。

三、工作程序

任何人員參加公開(kāi)考核招聘均按下列程序進(jìn)行，所有程序過(guò)時(shí)不候;相應(yīng)程序未通過(guò)則確定不得進(jìn)入后續(xù)程序，已聘用的解除聘用。

(一)報(bào)名

1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。在德陽(yáng)人事考試網(wǎng)(www.dykszx.com)和羅江縣人民政府公眾信息網(wǎng)(www.luojiang.gov.cn)發(fā)布招聘公告?？忌毘帧秷?bào)考信息表》(附件2)原件1份，本人身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、職稱證書(shū)復(fù)印件、在職人員所在單位及行政主管部門(mén)出具工作經(jīng)歷及同意報(bào)考證明原件、非在職人員需提供未就業(yè)書(shū)，以及報(bào)考崗位要求的其它等材料。

2.報(bào)名。由用人單位的主管部門(mén)組織實(shí)施，縣人社局進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審合格者發(fā)放綜合測(cè)試準(zhǔn)考證。資格審查合格考生人數(shù)與崗位名額達(dá)到3:1比例方可開(kāi)考，若未達(dá)到開(kāi)考比例，經(jīng)縣委組織部、縣人社局同意可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例，但最低不低于2: 1，仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，按照比例縮減或取消該職位。

(二)綜合測(cè)試

具體測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求見(jiàn)準(zhǔn)考證?？忌毘直救松矸葑C和綜合測(cè)試準(zhǔn)考證，按時(shí)到指定地點(diǎn)按要求測(cè)試。未按規(guī)定參加綜合測(cè)試的視為自動(dòng)放棄。

綜合測(cè)試結(jié)束后的第一個(gè)工作日在羅江縣人民政府公眾信息網(wǎng)(www.luojiang.gov.cn)上公布考生面試成績(jī)排名及進(jìn)入考察人員。

(三)考察

測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)測(cè)試成績(jī)從到低分的順序確定考察對(duì)象。實(shí)行差額考察，由組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)，各用人單位主管部門(mén)具體實(shí)施。考察包括現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與檔案記錄等，考察結(jié)論書(shū)涵蓋被考察人的思想政治、遵紀(jì)守法、態(tài)度品行、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作實(shí)績(jī)、是否符合回避規(guī)定等情況。考察合格方可進(jìn)入體檢及公示。

(四)體檢及公示

體檢由用人單位及主管部門(mén)具體組織實(shí)施，時(shí)間另行通知，費(fèi)用自理。參加體檢人員持本人有效身份證按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院體檢。正檢無(wú)法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，存疑項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，是否遞補(bǔ)由各用人單位及其主管部門(mén)報(bào)縣委組織部、人社部門(mén)同意后確定。

縣組織、人社部門(mén)對(duì)體檢合格人員在羅江縣人民政府公眾信息網(wǎng)(www.luojiang.gov.cn)上進(jìn)行為期7日的公示。公示期間，接受實(shí)名制舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不宜招聘的取消其資格。

（責(zé)任編輯：李明）