(二)報名及資格審查。采取現場報名方式，資格審查與報名同時進行。報名時須提交以下資料：

1、本人身份證、學歷證書、資質證書、一寸近期彩色免冠登記照片2張。

2、報考職位所要求的證明材料，如專業(yè)工作經歷證明(工作單位出具的證明，非機關事業(yè)單位工作人員的需同時提供勞動合同)、專業(yè)工作成果佐證材料、執(zhí)業(yè)資格證書等。

3、部分崗位有特別要求的，如近三年在地市級及以上報刊(內刊、內參)發(fā)表過新聞宣傳、調研信息文章的應加蓋單位或主管部門公章，證明其為第一作者或主執(zhí)筆人;要求有一定文字工作能力的，可提供本人撰寫的文字材料。

以上證書、證明材料、文章等均須提供原件及復印件1份。所有資料需在報名截止時間前提交，過時不再受理。

應聘人員須如實填報個人信息，提供真實資料。應聘人員在公開招聘的任一環(huán)節(jié)及試用期發(fā)現弄虛作假行為的，取消應聘資格。

報名時間為2017年9月4號至6號(上午9:00-12:00,下午15:00-17:30)，報名地點為宜昌自貿片區(qū)綜合服務大廳咨詢幫辦窗口(宜昌市發(fā)展大道55號，高新區(qū)管委會辦公樓一樓)。

領取準考證時間：2017年9月8日下午15：00-17：30(地點同前)。

報名者每人限報一個類別的1個崗位，在實施筆試前，招聘崗位人數與報考人數須達到1:3的比例，按報考類別實行統(tǒng)一報名、考試、排名(報考類別詳見宜昌高新區(qū)所屬單位公開招聘工作人員崗位條件)。低于規(guī)定比例或無人報名的崗位，由招聘辦公室提出調劑意見，經征求本人意見，報領導小組審定。經調劑仍達不到規(guī)定比例的，相應核減或者取消該招聘崗位。

報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確。為便于聯系，在應聘期內電話號碼不得變更。

(三)考試?？荚嚪譃楣P試、專業(yè)能力評定、面試，均實行百分制量化評分，按筆試成績占40%、專業(yè)能力評定占20%、面試成績占40%計算綜合成績。筆試及面試試題嚴格按照有關程序命制。

1、筆試：重點考查應聘人員綜合運用相關知識和技能發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力，采取閉卷方式進行。筆試滿分為100分，得分按40%折算后計入綜合成績(保留到小數點后兩位，下同)。若筆試出現人員缺考，未達到1：3的比例，則相應核減招聘職數或取消該招聘崗位。

筆試時間：2017年9月9日(筆試時間及地點以準考證為準)。

2、專業(yè)能力評定：根據報考者學歷層次、專業(yè)資質及閱歷、提供的業(yè)績證明材料，以及相關專業(yè)要求的佐證材料等進行綜合評判。由專家組按要求制定評分細則，滿分為100分，得分按20%折算后計入綜合成績。

專業(yè)能力評定時間：2017年9月10日至11日。

根據筆試成績、專業(yè)能力評定兩項成績之和從到低分依次排序，按招聘崗位數與報考人數1:3的比例確定面試人員。折算綜合成績相同的，兩項百分制總成績高者排前;兩項百分制總成績相同的，專業(yè)能力評定得分高者排前。

3、面試：重點考查應聘人員適應崗位需要的專業(yè)素質、綜合分析、組織協調、語言表達等方面的能力。面試滿分為100分，得分按40%折算后計入綜合成績?？忌拿嬖嚦煽儺攬鲂肌?/p>

面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，不再進行遞補，因考生放棄面試導致該職位達不到規(guī)定比例的，該職位可正常開考。對只有1名考生參加面試的職位，考生面試成績達到本場考試(同一考官組、同一面試題本)平均分的，方可列為體檢、考察對象。

面試時間及地點：以高新區(qū)門戶網站公布為準。

各項考試結束后，由招聘辦公室將筆試、專業(yè)能力評定、面試成績在高新區(qū)門戶網站上進行公布。根據考試的綜合成績，按照從至低分的原則，按每個崗位1∶1的比例確定體檢人選。

(四)體檢。統(tǒng)一組織體檢，費用自理，體檢合格者確定為政審考核人選，因棄權或體檢不合格出現的人員空缺，按綜合成績由至低分依次遞補(面試人員不足1:3的，不遞補)。

體檢在指定的市級綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行(有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行)。

(五)政審考核。對體檢合格人員進行政審考核，內容主要是思想政治表現、道德品質、遵紀守法情況等。政審考核合格人員確定為擬聘人選，不合格者取消聘用資格。

(六)確定擬聘用人員并公示。擬聘人員經高新區(qū)黨工委會議集體研究同意后，在宜昌高新區(qū)門戶網站、宜昌高新區(qū)黨建網公示(公示時間7個工作日)，公示期間無異議者辦理聘用手續(xù)。

四、聘用管理及工資待遇

公開招聘人員實行編制內勞動合同制聘用，納入高新區(qū)全員聘用管理，簽訂三年期勞動合同(試用期為六個月)，工資標準參照管委會機關事業(yè)單位在編同崗位人員工資標準執(zhí)行。

新招聘人員(不含園區(qū)辦、街辦人員)須到園區(qū)辦、街辦工作六個月，試用期由所在園區(qū)辦、街辦考核。

五、注意事項

1、招聘各環(huán)節(jié)信息、通知主要通過宜昌高新區(qū)管委會門戶網發(fā)布，請應聘人員及時關注。

2、請應聘人員認真閱讀、保存準考證，按準考證注明的相關要求參加考試。各環(huán)節(jié)考試均須持準考證、身份證原件，缺一不可。缺一證件者以及在規(guī)定時間內未參加考試的考生，均視為自動放棄考試資格。

六、報名咨詢電話

聯系電話及聯系人：0717-6334375 劉 歡

0717-6332752 肖金海

本次招聘工作嚴格按照有關紀律和要求執(zhí)行，主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0717--6623682。

原標題：宜昌高新區(qū)(自貿片區(qū))管委會公開招聘所屬單位工作人員公告

點擊下載>>>

宜昌高新區(qū)（自貿片區(qū)）所屬單位招聘崗位條件

宜昌高新區(qū)(自貿片區(qū))管委會

2017年8月27日

（責任編輯：李明）