2017內(nèi)蒙古九原區(qū)招聘高校畢業(yè)生考試有關(guān)事宜通知
根據(jù)《九原區(qū)2017年高校畢業(yè)生招聘實施方案》，現(xiàn)將后續(xù)考試有關(guān)事宜通知如下：
此次招聘開考比例為1:3，考試按照“筆試+面試”的形式進行。
一、筆試
1.測試方向：教育系統(tǒng)崗位、衛(wèi)計系統(tǒng)崗位有本專業(yè)知識內(nèi)容、公共基礎(chǔ)知識等方面測試;其他崗位有綜合能力測試、公共基礎(chǔ)知識等方面測試。同時，以上所有崗位均要有馬克思主義理論與中國化馬克思主義理論的測試;
2.采取閉卷形式，用漢語答卷，對不按規(guī)定語言文字答卷的按零分處理;
3.筆試滿分100分，筆試總成績占總成績的50%;
教育、衛(wèi)計崗位公共基礎(chǔ)知識占25分，馬克思主義理論與中國化馬克思主義理論占15分，專業(yè)知識占60分;
其他崗位公共基礎(chǔ)知識占25分，馬克思主義理論與中國化馬克思主義理論占15分，綜合能力測試60分;
4.按照相關(guān)規(guī)定，蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報考人員筆試成績后加2.5分;
5.筆試總成績計算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分;
6.按照筆試總成績由高到低的順序、擬錄用人數(shù)與參加面試人數(shù)1：2的比例，確定進入面試的考生(如最后一名筆試總成績并列，同時進入面試);
7.筆試時間、地點詳見準考證，考生必須攜帶本人二代身份證和《準考證》參加考試;
8.考生筆試總成績和進入面試范圍考生的名單在九原區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。
二、面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要是對應(yīng)聘人員的表達能力、應(yīng)變能力、綜合素質(zhì)等方面的能力進行測試;
2.面試滿分100分，面試成績占總成績的50%;
3.面試用漢語作答;
4.面試時間、地點及其他事宜通過九原區(qū)政府網(wǎng)(http://www.btjy.gov.cn)通知，未按時參加面試者視為自動放棄。應(yīng)聘者須攜帶本人二代身份證和參加筆試的《準考證》參加面試;
5.面試時，實際參加人數(shù)等于或少于該職位擬錄用人數(shù)的職位，該職位考生的面試成績須達到本人面試所在考場(同考官組)所有考生的面試平均成績，方具有錄用資格。
考試工作結(jié)束后，按照筆試50%、面試50%的比例加權(quán)計算總成績(筆試、面試成績和總成績均按照四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù))。按總成績由到低分的順序、招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，確定進入體檢考察范圍的人選(如出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高到低的順序確定進入體檢考察范圍的人選，如筆試成績同樣出現(xiàn)并列，采取加試一次筆試的方式，確定進入體檢考察范圍的人選)。
原標題：關(guān)于九原區(qū)2017年招聘高校畢業(yè)生考試有關(guān)事宜的通知
九原區(qū)2017年高校畢業(yè)生招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代)
2017年7月21日
（責(zé)任編輯：李明）
- 攀枝花市教育和體育局關(guān)于攀枝花市教育科學(xué)研究所2025年春季引才教研員招聘現(xiàn)場考核的公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總（河源）
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總（揭陽）
- 2025中共長沙市委社會工作部（市委兩新工委）招聘7名黨務(wù)工作者公告
- 攀枝花市經(jīng)濟合作局關(guān)于攀枝花市投資促進中心2025年度春季引才考核公告
- 2025農(nóng)業(yè)農(nóng)村部人力資源開發(fā)中心 中國農(nóng)學(xué)會招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生遞補面試人選公告
- 攀枝花市人民政府辦公室下屬事業(yè)單位2025年春季人才引進考核招聘公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總（肇慶）
- 攀枝花市應(yīng)急管理局關(guān)于所屬事業(yè)單位2025年春季引才直接考核相關(guān)事宜的公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總（云?。?/a>
電子營業(yè)執(zhí)照