(四)招聘方式：

對(duì)符合報(bào)名條件者采取(筆試 + 面試)的招聘方式。

1.筆試：

(1)筆試由市衛(wèi)計(jì)委、市人才交流中心和市中心血站統(tǒng)一組織，根據(jù)專(zhuān)業(yè)崗位設(shè)定的考試科目進(jìn)行閉卷考試，滿(mǎn)分100分。

(2)應(yīng)考知識(shí)范圍，各專(zhuān)業(yè)相關(guān)理論知識(shí)。

(3)考試時(shí)間：另行通知

2.面試

面試由商丘市人才交流中心、商丘市衛(wèi)計(jì)委和商丘市中心血站統(tǒng)一組織。根據(jù)筆試成績(jī)，按擬錄用崗位1:3比例從到低分確定面試人員;不足1:3比例，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分確定面試人數(shù)。面試時(shí)重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力等，了解應(yīng)聘人員與擬聘職位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。主要通過(guò)應(yīng)聘人員的自我推介、專(zhuān)家領(lǐng)導(dǎo)提問(wèn)等方式進(jìn)行，面試成績(jī)以評(píng)委打分方式確定。面試分?jǐn)?shù)為100分。

面試有關(guān)事宜另行通知

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。按總成績(jī)從高到低擇優(yōu)聘用。

(五)體檢

根據(jù)總成績(jī)和報(bào)考專(zhuān)業(yè)類(lèi)別，按擬聘用專(zhuān)業(yè)人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄取體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《血站質(zhì)量管理規(guī)范》的規(guī)定執(zhí)行。體檢有關(guān)事宜另行通知。

(六)考察

對(duì)體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績(jī)從到低分等額確定考察對(duì)象。在職應(yīng)聘者考察內(nèi)容主要包括"德、能、勤、績(jī)、廉"五個(gè)方面注重工作實(shí)際;其他應(yīng)聘者主要以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容考察要做到全面、客觀、公正。如因體檢、考察不合格或由于其他原因出現(xiàn)缺額的，可在同一專(zhuān)業(yè)報(bào)考人員中按總成績(jī)從到低分程序依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

對(duì)于擇優(yōu)聘用的人員將進(jìn)行公示。經(jīng)公示合格的人員，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)合格的予以正式聘用，檔案實(shí)行人事代理，不合格的取消聘用。

咨詢(xún)電話(huà)：0370—3258176

原標(biāo)題：商丘市中心血站2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘高等院校畢業(yè)生的公告

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2017年商丘市中心血站公開(kāi)招聘高等院校畢業(yè)生報(bào)名表

商丘市中心血站

2017年6月21日

（責(zé)任編輯：李明）