本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

《通用知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見(jiàn)《2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員<通用知識(shí)>考試大綱》(附件2)。

《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見(jiàn)《2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員<教育基礎(chǔ)知識(shí)>考試大綱》(附件3)。

《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍為生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)及解剖學(xué)。

招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?：3比例范圍內(nèi)，有多人成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試)。碩士研究生崗位(免筆試)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過(guò)1：30(不含1：30)的，與筆試崗位一同加試筆試，按筆試成績(jī)從到低分排序，前30名進(jìn)入面試。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過(guò)1：30(含1：30)的，直接進(jìn)入面試。

在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績(jī)加5分。

(二)資格條件復(fù)審

進(jìn)入面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請(qǐng)考生關(guān)注松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)公告，不再另行通知。

2017年應(yīng)屆畢業(yè)生在沒(méi)有拿到畢業(yè)證之前，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表進(jìn)行面試資格條件復(fù)審。

機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在編人員進(jìn)入面試的，復(fù)審時(shí)應(yīng)一并提供由主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。

經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中從筆試成績(jī)到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

面試成績(jī)滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)將在本次公開(kāi)招聘工作網(wǎng)站進(jìn)行公告。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分折算考試總成績(jī)，滿分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占考試總成績(jī)的50%。碩士研究生崗位(免筆試)在招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過(guò)1：30(含1：30)而直接進(jìn)入面試的情況下，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)，滿分100分?？荚嚳偝煽?jī)及格線為60分。折算后總成績(jī)及免筆試崗位成績(jī)未達(dá)到及格線者不予錄取。

(四)成績(jī)查詢

筆試成績(jī)?cè)趆ttp://www.jlsyrc.com.cn/ms/網(wǎng)站上公布，請(qǐng)考生及時(shí)查詢筆試成績(jī)，未及時(shí)查詢筆試成績(jī)的考生后果自負(fù)。進(jìn)入面試人員名單、擬聘用人員考試總成績(jī)及擬聘用人員公示名單在松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

五、體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī)(及格線以上)，按照招聘計(jì)劃1：1比例從到低分依次確定參加體檢人選。若總成績(jī)相同，以在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎(jiǎng)等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先，其他人群以面試成績(jī)高者確定體檢人選，若面試成績(jī)亦相同，需進(jìn)行第二輪面試確定。體檢工作由中共松原市委組織部和松原市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)以符合用人單位工作需要為依據(jù)，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格的，由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察工作規(guī)范(試行)》規(guī)定進(jìn)行考察。

六、公示

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)公示，公示期為7日。

七、遞補(bǔ)

在面試結(jié)束后，公示期前，對(duì)體檢或考察不合格的，取消其擬聘人選資格，從報(bào)考同一職位考試總成績(jī)?cè)诤细窬€以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ)，其他原因不再依次進(jìn)行遞補(bǔ);公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過(guò)后，無(wú)論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林省人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)、松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)、幸福松原人才網(wǎng)站(http://www.xfsy.cn)為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站。松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)為本次公開(kāi)招聘的工作網(wǎng)站，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

(一)政策咨詢電話

詳見(jiàn)《2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)

(二)仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話

松原市人力資源和社會(huì)局0438—6971049

(三)報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話

177043xxxx87

此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

原標(biāo)題：2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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1：2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表（暫未公布）

2：2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《通用知識(shí)》考試大綱（暫未公布）

3：2017年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試大綱（暫未公布）

中共松原市委組織部

松原市人力資源和社會(huì)局

2017年6月6日

（責(zé)任編輯：李明）