因工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員，具體事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位

村鎮(zhèn)建設(shè)崗位工作人員2名;

二、招聘原則

根據(jù)《吳興區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、區(qū)級(jí)部門(mén)編外用工管理試行辦法》要求，按照公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)招考。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;

2、自覺(jué)履行崗位工作要求，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)崗位條件

1、年齡要求：30-40周歲(1977年4月30日-1987年4月30日出生);

2、學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3、專業(yè)要求：建筑學(xué)、城市(鄉(xiāng))規(guī)劃、土木工程專業(yè);

4、職稱要求：具有工程師(中級(jí))及以上專業(yè)技術(shù)職稱;

5、工作經(jīng)歷要求：具有建筑設(shè)計(jì)院、交通設(shè)計(jì)院、建筑施工單位、交通施工單位或工程監(jiān)理單位等5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

四、招聘程序

1、公開(kāi)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：自2017年5月3日上午8：30—5月10日下午4時(shí)(節(jié)假日除外)，攜帶報(bào)名表、本人身份證、戶口本、本人免冠一寸照片1張、學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等崗位條件中需要的有關(guān)證件的原件及復(fù)印件，到東林鎮(zhèn)人民政府(東林鎮(zhèn)長(zhǎng)靈路79號(hào))三樓黨委辦報(bào)名。聯(lián)系人：曾蘭蘭(15967224606)。

2、資格審查。按照招考條件要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

3、組織考試。對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)名人員由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一進(jìn)行面試(若同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)1：4，則先組織筆試，按筆試成績(jī)從高到低以1：3比例進(jìn)入面試)。

4、體檢、考察和公示。根據(jù)面試得分從高到低按1：1比例確定體檢人員，參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)行考察。考察主要了解被考察對(duì)象的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、有無(wú)違法亂紀(jì)現(xiàn)象等。

考察結(jié)束后進(jìn)行公示，公示無(wú)異后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)在體檢、公示中不符合條件的人員不予聘用(自愿放棄或因體檢、考察不合格的，空缺崗位依據(jù)到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行)。

五、聘用待遇

新招聘人員為編外合同制聘用人員，以崗定薪，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并辦理“五險(xiǎn)一金”。薪酬待遇參照本鎮(zhèn)同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(試用期期間按同類人員的80%執(zhí)行)。

原標(biāo)題：東林鎮(zhèn)公開(kāi)招聘編外工作人員的公告

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東林鎮(zhèn)公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表.doc

2017年5月2日

（責(zé)任編輯：李明）