2017年東莞大朗鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位公開招聘人員公告【招18人】
(二)資格審查
根據(jù)招聘條件,由大朗鎮(zhèn)組織人事辦負(fù)責(zé)報考資格審查,并向通過資格審查的報考者發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時間、地點。
(三)考試
采用筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。管理崗位報考人數(shù)與擬招聘人數(shù)不足3:1的比例,該崗位遞減招聘人數(shù)或取消招聘,專業(yè)技術(shù)崗位按實際報名人數(shù)開考。
1、筆試
筆試時間:初定2017年6月3日(星期六)上午,具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌鷶y帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試時間為2小時。在筆試成績?nèi)雵咧?,從到低分依次排序,按崗位招聘人?shù)1:3的比例進(jìn)入面試,如面試人員達(dá)不到1:3,按實際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績和面試名單于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在東莞市人力資源局網(wǎng)站和東莞市大朗鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試面試人員的專業(yè)知識、臨場應(yīng)變和綜合分析等能力,成績當(dāng)場宣布。面試時間、地點另行通知。
3、考試總成績計算
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績從到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。報考同一職位考生總分相同的,按面試成績高低順序確定名次。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)考察
對體檢合格者確定為聘用考察人選,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》對體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件、無犯罪記錄證明和計劃生育證明。
(六)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時在東莞市人力資源局網(wǎng)站和東莞市大朗鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,我鎮(zhèn)將公布名單,并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。
(八)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個工作日內(nèi),將招聘結(jié)果報東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
(一)本次招聘由大朗鎮(zhèn)政府統(tǒng)一招聘、統(tǒng)一分配。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確,且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。
(三)有關(guān)招聘事項及考試成績等,可登陸東莞市人力資源局網(wǎng)站和東莞市大朗鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站查詢。
(四)專業(yè)技術(shù)崗位擬聘人員于外市取得的專業(yè)技術(shù)資格未能通過東莞市人力資源局職稱確認(rèn),取消擬聘人員資格。
咨詢電話:83183017;聯(lián)系人:葉小姐
附件1 大朗鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位2017年公開招聘崗位表
中共大朗鎮(zhèn)委員會
2017年5月4日
(責(zé)任編輯:李明)
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