(五)報(bào)考特別提示

1.報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀本方案中所規(guī)定的招聘條件，以及招聘職位一覽表中的各項(xiàng)要求，確定自己是否符合招聘條件，再進(jìn)行填報(bào)。錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)或瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé),并隨時(shí)取消報(bào)考資格;

2.報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、準(zhǔn)考證打印時(shí)如遇問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)與遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院組織人事處聯(lián)系，咨詢電話：0851-28608494;

3.報(bào)名人員名單將在遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

(六)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間：2017年5月15日9：00

2.資格復(fù)審地點(diǎn)：遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院行政樓4樓會(huì)議

室。

3.考生須提交以下材料((所需提供的證書(shū)原件僅作驗(yàn)證使用，當(dāng)場(chǎng)退還;證明材料收取原件;復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙)：

(1)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件各1份;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí)，必須按要求提供相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件1份;

(2)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的考生，須提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)及復(fù)印件1份;

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或考生條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消報(bào)考資格。

(七)面試

面試分為實(shí)踐能力考核和綜合能力考核兩個(gè)環(huán)節(jié)，具體時(shí)間和地點(diǎn)請(qǐng)考生登錄遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院網(wǎng)站查詢。

(1)實(shí)踐能力考核：由報(bào)考職位相關(guān)專家組成考核小組，具體實(shí)施實(shí)踐能力考核工作。

(2)綜合能力考核：主要考察考生的綜合素質(zhì)，包含應(yīng)變能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)、舉止儀表及對(duì)報(bào)考職位的匹配性等。

(八)體檢

1.綜合能力考核結(jié)束后，由遵義醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人員綜合能力考核成績(jī)由到低分按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的1:1比例確定體檢對(duì)象，未參加面試的取消參加體檢的資格。

（責(zé)任編輯：李明）