2017貴州南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院招聘勞動協(xié)管員公告【招2人】
根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院面向貴陽市公開招聘2名勞動協(xié)管員。為確保本次招聘工作的順利開展，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，特制定本簡章。
一、招聘崗位及人數(shù)、報考條件
1.招聘崗位及人數(shù)：
南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院勞動協(xié)管員2名。
2.招聘條件：
(1)持有貴陽市戶籍，身體健康，男女不限，年齡在20周歲至42周歲。
(2)擁護中國共產(chǎn)黨領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，品行端正，熱衷于就業(yè)和社會事業(yè)。
(3)大專(含大專)以上文化程度，熟悉計算機操作。
(4)符合就業(yè)困難認定條件或持有就業(yè)困難認定證明的人員。
二、報名及資格審查
1.具體報名工作由南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院負責。
報名時間：2017年4月19日至21日上午9:00至17:00
報名地點：南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院(南明區(qū)新華路78號富中商務大廈9樓)
2.報名所需材料：報名人員須持戶口簿、身份證、學歷證明、《就業(yè)失業(yè)登記證》等證件的原件及復印件(3份)，近期一寸免冠照片4張。
3.資格審查。報名人員資格審查工作由南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院辦公室負責。
三、錄用程序
1.測試。符合應聘條件的人員參加區(qū)人力資源和社會局組織的計算機和勞動基礎測試，經(jīng)測試合格后確定初步錄用人選。
2.面試。經(jīng)計算機測試合格后確定的初步錄用人選參加統(tǒng)一組織的面試，經(jīng)面試合格后確定錄用人選。
3.體檢。確定錄用的人員參加招聘工作領導小組組織的體檢，體檢費用由錄用人員自理。
四、待遇
工資1920元/月，按照相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險。
聯(lián)系 人：曾翠萍
咨詢電話：0851-85504973
原標題：南明區(qū)勞動人事爭議仲裁院2017年招聘勞動協(xié)管員簡章
（責任編輯：李明）
- 2025山東聊城冠縣教育類事業(yè)單位初級崗位招聘擬聘用人員公示
- 2025江西九江市武寧縣事業(yè)單位統(tǒng)一招聘工作人員崗位擬聘用人員公示
- 2025寧夏銀川靈武市事業(yè)單位招聘擬聘用人員公示公告
- 2025內(nèi)蒙古呼倫貝爾阿榮旗首批事業(yè)單位“1+N”補充招聘中小學教師擬聘用人員公示（第一批）
- 2025湖北十堰市事業(yè)單位引進高層次人才 擬聘用人員公示（第一批）
- 2025江西九江市濂溪區(qū)事業(yè)單位統(tǒng)一招聘工作人員崗位擬聘用人員公示
- 2025廣西南寧馬山縣人力資源和社會局招聘事業(yè)單位工作人員擬聘用人員公示 （第二批）
- 2025江西九江市都昌縣事業(yè)單位招聘工作人員崗位擬聘用人員公示
- 2025內(nèi)蒙古烏海市海南區(qū)事業(yè)單位急需緊缺人才引進49人公告
- 2025北京自然資源部所屬單位第二次招聘應屆畢業(yè)生1人公告
電子營業(yè)執(zhí)照