六、體檢

(一)體檢對象

(1)第一階段招聘：

簽訂《就業(yè)意向書》人員列為體檢對象。

(2)第二階段招聘：

考試結(jié)束后，護(hù)理崗位按筆試、面試、技能測試成績比例計算考生綜合成績，其他崗位按筆試、面試成績的比例計算考生綜合成績，根據(jù)各招聘崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生考試綜合成績到低分確定入圍體檢對象(報考同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生優(yōu)先，筆試成績相同的，重新進(jìn)行面試，以成績高的優(yōu)先)，既參加筆試、面試(護(hù)理崗位含技能測試)，其考試綜合成績需達(dá)60分及以上，方可具備進(jìn)入體檢資格;直接進(jìn)入面試(護(hù)理崗位含技能測試)的考生，面試(護(hù)理崗位含技能測試)分?jǐn)?shù)達(dá)到70分及以上，方可具備進(jìn)入體檢資格。

本次體檢參照公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2005〕181號、黔人社廳發(fā)〔2005〕64號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作由縣人民醫(yī)院自行組織安排。參加體檢的擬聘人員需自帶一張近期免冠照片在規(guī)定時間、規(guī)定地點(diǎn)(岑鞏縣人民醫(yī)院)進(jìn)行體檢，其他醫(yī)院體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用考生自理。不按時參加體檢的考生視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

七、考察

對體檢合格人員確定為考察對象，由院人事科組織人員對被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核。

在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為考核不合格，取消擬聘用資格：

1.受過公安機(jī)關(guān)治安處罰及以上處罰的;

2.曾經(jīng)違反計劃生育政策的;

3.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

5.曾被開除公職或被辭退未滿5年的;

6.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

7.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

八、聘用審批

經(jīng)考核、體檢和考察合格的人員，確定為擬聘用人員。對擬聘用人員在岑鞏縣人民政府門戶網(wǎng)站

(http://www.qdncg.gov.cn/)進(jìn)行為期7個工作日的公示。

若公示期間有舉報并經(jīng)實(shí)查有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論再決定是否聘用。

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，與縣人民醫(yī)院簽訂勞動合同。

在本次招聘中，如遇簽約、體檢、考察、公示、聘用審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的，按本《實(shí)施方案》規(guī)定程序和條件從該職位考生中依次遞補(bǔ)，無遞補(bǔ)對象的不再遞補(bǔ)。

九、福利待遇

凡確定為縣人民醫(yī)院“向社會購買服務(wù)編制人員”， 除養(yǎng)老待遇執(zhí)行現(xiàn)有政策外，在晉升職稱、薪酬水平、學(xué)術(shù)地位等方面與編內(nèi)人員同崗?fù)酵觥?/p>

十、其他未盡事宜由縣人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0855-3577812;15186913230(縣人民醫(yī)院人事科)

監(jiān)督電話：13885591887 (鄧金清 副科級紀(jì)檢員兼黨辦、監(jiān)察糾風(fēng)辦主任)

原標(biāo)題：岑鞏縣人民醫(yī)院公開招聘66名向社會購買服務(wù)編制人員實(shí)施方案

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岑鞏縣人民醫(yī)院公開招聘向社會購買服務(wù)編制人員崗位一覽表第一階段

岑鞏縣人民醫(yī)院公開招聘向社會購買服務(wù)編制人員報名表

岑鞏縣人民醫(yī)院公開招聘向社會購買服務(wù)編制人員就業(yè)意向書

（責(zé)任編輯：李明）