2016河南舞鋼市黨群事業(yè)單位招聘公告【招16人】
考試須同時攜帶身份證、準考證參加。
1、筆試。
(1)筆試時間:2017年1月8日上午9∶00—11∶00。
筆試內(nèi)容包括公共基礎知識和申論,共一門,滿分為100分。
(2)筆試地點:以準考證為準。
(3)村官加分。
截止2016年12月31日連續(xù)任職滿6年的加1分,每增加1年加1分,不超過4分。
受到省委、省政府或國家部委表彰的,加6分;受到省轄市委、市政府或省直單位表彰的,加4分。受到多層次表彰的,以層的表彰為準,只加分一次。
獲加分的村官,應在報名時提交有關(guān)證件原件和復印件。
市村官辦要統(tǒng)一填寫《舞鋼市2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員村官加分審核表》,并加蓋村官辦公章。
2、面試。
根據(jù)筆試成績,各招聘崗位按擬招聘人數(shù)1∶3的比例從到低分依次確定參加面試人員,最后一名筆試成績出現(xiàn)并列時,全部進入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
面試前,對進入面試范圍的人員進行資格復審,復審不合格者,取消面試資格,由此造成的職位空缺,按照筆試總成績從到低分依次遞補。
(1)面試主要考察應試者的綜合分析能力,言語表達能力,應變能力,計劃、組織協(xié)調(diào)能力,人際交往的意識與技巧,自我情緒控制,求職動機與擬任職位的匹配性,舉止儀表等。滿分為100分。
(2)面試成績當場公布。
(3)面試人員名單、時間、地點以網(wǎng)站發(fā)布公告為準。
3、考試總成績計算辦法。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。
七、體檢和考察
根據(jù)考試總成績,各招聘崗位按擬招聘人數(shù)1∶1的比例從到低分確定體檢人員??荚嚳偝煽冏詈笠幻霈F(xiàn)并列時,筆試成績高者參加體檢;筆試成績一樣的,同時進入體檢。
體檢按人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號),人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號),人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定執(zhí)行。體檢由舞鋼市2016年黨群事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織。
考察按擬招聘人數(shù)1∶1的比例從體檢合格人員中確定??疾彀础镀巾斏绞惺聵I(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(平人[2008]4號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,考察在舞鋼市2016年黨群事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導小組的統(tǒng)一組織下進行。
因體檢、考察不合格造成的職位空缺,按考試總成績從到低分依次遞補。
八、公示和聘用
考察合格的考生進行公示(公示期為7天)。經(jīng)公示無異議的按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期為一年,其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后,經(jīng)綜合考核不合格的,取消聘用資格。
九、監(jiān)督與違紀處罰
要嚴格工作紀律,無論是工作人員還是應聘人員,在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀行為,都要受到責任追究,予以嚴肅處理。
整個招聘工作在市紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。
十、本方案由舞鋼市2016年黨群事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話:0375-7061003 0375-8121357
原標題:舞鋼市黨群事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員公告
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(責任編輯:李明)
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