(二)資格審核及公開選調(diào)計(jì)劃裁減

1.資格審核由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)，對報(bào)名人員資格進(jìn)行現(xiàn)場審核，資格審核合格人員不得改報(bào)其他崗位。

2.報(bào)名資格復(fù)審結(jié)束達(dá)不到筆試開考比例的崗位取消。

3.資格審核合格的報(bào)考人員，由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局于筆試前發(fā)放準(zhǔn)考證。

(三)考試

考試分為筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)三個(gè)部分，根據(jù)筆試成績按每個(gè)公開選調(diào)職位從到低分順序，以1:3比例確定面試人選。根據(jù)筆試、面試成績之和，按每個(gè)公開選調(diào)職位從到低分順序，以1:2比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)人員。

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)×20%(成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

1.筆試。筆試總分100分。主要是測試應(yīng)試者教學(xué)綜合素質(zhì)和從事選調(diào)職位工作應(yīng)具備的基本理論知識(shí)等。

2.面試。面試總分100分。采用說課方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力等。

3.經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)。經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)總分100分。主要評價(jià)應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績、獎(jiǎng)勵(lì)情況、崗位匹配程度等。

4.考試時(shí)間及地點(diǎn)。筆試、面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

5.組織。筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)工作由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。

(四)考察

考察工作由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)實(shí)施。在經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)后對被評價(jià)人員進(jìn)行考察，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。

(五)體檢

體檢工作由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)綜合成績和考察結(jié)果，由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局等額確定進(jìn)入體檢人員(原則上按照綜合成績從到低分順序等額確定進(jìn)入體檢人員)，體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的，遞補(bǔ)一次。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》等規(guī)定執(zhí)行。

(六)確定擬公開選調(diào)人員

由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績、考察和體檢結(jié)果，擇優(yōu)提出擬公開選調(diào)人員名單，報(bào)大理旅游度假區(qū)管理委員會(huì)審批。原則上綜合成績第一名為擬選調(diào)人員。綜合成績相同，則面試成績高者勝出;若面試成績?nèi)韵嗤?，則經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)成績高者勝出。

(七)公示

擬選調(diào)人員由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)在大理州人力資源和社會(huì)局門戶網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響調(diào)配的，辦理相關(guān)手續(xù);對實(shí)名反映有問題并查實(shí)的，取消公開選調(diào)資格;公示期內(nèi)有實(shí)名反映且相關(guān)部門對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)配。

公示期間因個(gè)人放棄等原因?qū)е聧徫豢杖钡?，可遞補(bǔ)一次。公示期滿后，提出放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示期滿后，由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局按照相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。擬公開選調(diào)的事業(yè)單位人員按照公告要求，結(jié)合單位的崗位設(shè)置和空崗情況進(jìn)行聘任，并按所聘任的崗位兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開選調(diào)工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《大理市公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定。

(二)參加公開選調(diào)的組織或個(gè)人，必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和廉政紀(jì)律，堅(jiān)持原則、公道正派、誠實(shí)守信，不得以任何理由或借口為此次公開選調(diào)提供虛假信息，如有違反將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，同時(shí)取消報(bào)考者的選調(diào)資格。

六、其它事項(xiàng)

(一)報(bào)考者參加考試、體檢期間食宿、交通、體檢等費(fèi)用自理，并注意來往途中安全。

(二)報(bào)名后，為方便聯(lián)系，請保持通訊暢通。報(bào)考人員參加報(bào)名、考試、體檢期間須帶齊身份證、準(zhǔn)考證。

(三)本公告由大理省級旅游度假區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：大理旅游度假區(qū)2016年度公開選調(diào)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告

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1.《大理旅游度假區(qū)2016年度公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》.rar

2.《大理州2016年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)目錄對照表(試行)》.rar

3.《大理旅游度假區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表》.rar

大理省級旅游度假區(qū)管理委員會(huì)

2016年12月22日

（責(zé)任編輯：李明）