2016廣東惠州市仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會招聘公告【招1人】
四、考試
(一)筆試
1、筆試科目
本次筆試采取閉卷方式進行,共分公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。公共基礎(chǔ)知識部分主要測試應(yīng)試人員對公共基礎(chǔ)知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力,以及履行職責(zé)所必備的能力和素質(zhì),內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作、時事政治等。
專業(yè)知識部分主要測試應(yīng)試人員對專業(yè)知識的掌握程度、業(yè)務(wù)能力和工作技能,內(nèi)容根據(jù)報考崗位設(shè)置。
2、筆試時間初定1月上旬,具體時間另行通知。筆試地點設(shè)在仲愷高新區(qū)惠南高新科技產(chǎn)業(yè)園管委會(辦事處)綜合樓二樓大會議室。
3、報考人員憑二代身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
筆試成績滿分為100分,60分以上為合格。
(二)面試
根據(jù)筆試成績,由到低分按招聘崗位人數(shù)1:3比例確定面試人選,如筆試合格人數(shù)不足,則按實際筆試合格人數(shù)確定面試對象。面試主要測評報考者綜合素質(zhì)、語言表達能力、綜合分析應(yīng)變能力以及所報崗位專業(yè)理論知識和解決實際問題的能力。
面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體事項另行通知。
(三)成績
應(yīng)聘人員考試總成績=按筆試成績×50%+面試成績×50%,按四舍五入保留小數(shù)點后2位。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次,如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主考官給分高低順序確定名次。
考試總成績60分以上為合格。
五、體檢
考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補體檢人選。
體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢人員實施細則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項另行通知。
六、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系等方面的情況進行考察。
考察期間,應(yīng)聘人員必須補交以下材料:
1、在職人員應(yīng)補交與原單位解除勞動關(guān)系證明;
2、含有效驗證碼(驗證碼有效期一般為2個月)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報告和學(xué)歷認(rèn)證報告。
3、戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)以上計生部門出具的計劃生育情況證明。
4、無犯罪記錄證明。
七、公示
確定為擬招聘人員名單在仲愷高新區(qū)門戶網(wǎng)站和惠南園區(qū)網(wǎng)站公示7個工作日。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)考察合格,公示期無異議的,辦理聘用手續(xù)。因考察不合格,或公示期間有異議的,或考生自愿放棄導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可依次遞補考察人選。
(責(zé)任編輯:李明)
- 攀枝花市教育和體育局關(guān)于攀枝花市教育科學(xué)研究所2025年春季引才教研員招聘現(xiàn)場考核的公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總(河源)
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總(揭陽)
- 2025中共長沙市委社會工作部(市委兩新工委)招聘7名黨務(wù)工作者公告
- 攀枝花市經(jīng)濟合作局關(guān)于攀枝花市投資促進中心2025年度春季引才考核公告
- 2025農(nóng)業(yè)農(nóng)村部人力資源開發(fā)中心 中國農(nóng)學(xué)會招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生遞補面試人選公告
- 攀枝花市人民政府辦公室下屬事業(yè)單位2025年春季人才引進考核招聘公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總(肇慶)
- 攀枝花市應(yīng)急管理局關(guān)于所屬事業(yè)單位2025年春季引才直接考核相關(guān)事宜的公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘資格審核、面試公告|匯總(云浮)