(八)　招聘合同制超聲崗位人員報考資格條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，品行端正;

2、身體健康，愿意認真履行工作職責;

3、無違法犯罪記錄和被開除公職記錄;

4、大學?？萍耙陨蠈W歷，具備操作及診斷能力，有超聲工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

5、年齡在35周歲以下(工作地址：仲宮)。

(九)　招聘合同制保安崗位人員報考資格條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，品行端正;

2、身體健康，愿意認真履行工作職責;

3、無違法犯罪記錄和被開除公職記錄;

4、退伍軍人優(yōu)先;

5、年齡在18至55周歲以內(nèi)(工作地址：歷下區(qū))。

(十)　招聘合同制麻醉崗位人員報考資格條件

濟南市歷下區(qū)第三人民醫(yī)院面試詳談(工作地址：歷下區(qū))。

四、報名方法

(一)報名時間

2016年11月21日至2016年12月09日(工作日上午8:30-11:30、下午13:30-17:00)。

(二)報名方式

本次報名采用現(xiàn)場報名方式，每人限報1個崗位，考生報名需先到中國濟南人才網(wǎng)(濟南市人才服務(wù)局主辦)http://www.cn-jnrc.com/招考信息欄中，下載并填寫《2016年歷下區(qū)第三人民醫(yī)院公開招聘合同制人員報名表》(附件2)，簡稱《報名表》;然后攜帶《報名表》和以下材料到《2016年歷下區(qū)第三人民醫(yī)院公開招聘合同制崗位匯總表》中指定報名地點報名：

①身份證原件及復(fù)印件(4份);

②戶口本原件及復(fù)印件(4份);

③學歷證書原件及復(fù)印件(1份);

④近期一寸免冠彩色照片4張;

⑤單位同意報考的介紹信(有單位的須提供);

⑥崗位要求的其他材料。

報名結(jié)束后，實際報名人數(shù)與報考崗位的比例應(yīng)不低于2:1的比例;對達不到規(guī)定比例的，經(jīng)招聘工作小組研究，可以按實際人數(shù)參加，考試綜合成績需達到60分以上，經(jīng)用人單位同意后可以聘用。

五、考試方式、考試程序

本次招聘考試由山東侑億人力資源管理有限公司組織，采用筆試和面試的形式進行。具體程序應(yīng)根據(jù)實際報名人數(shù)確定，考試的具體時間、地點、內(nèi)容及相關(guān)流程將在中國濟南人才網(wǎng)(濟南市人才服務(wù)局主辦)http://www.cn-jnrc.com/上另行公告。

六、體檢、考核

用人單位按照崗位要求組織相應(yīng)的體檢和考核工作。體檢標準根據(jù)報考崗位的條件要求，可以參照公務(wù)員體檢的標準組織實施?？己酥攸c是考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等內(nèi)容。經(jīng)體檢考核合格的人員確定為擬聘用人員。

七、公示和聘用

按照規(guī)定，考試、體檢、考核結(jié)果和擬聘用人員名單將在中國濟南人才網(wǎng)(濟南市人才服務(wù)局主辦)http://www.cn-jnrc.com/上進行公告和公示。公示無意義的經(jīng)歷下區(qū)第三人民醫(yī)院審定后，采取人力資源勞務(wù)派遣的形式進行管理。

八、需要說明的事項

1、公開招聘實行合同制管理，簽訂合同期限為兩年，其中試用期兩個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以錄用，不合格的，不予錄用。每年進行考核，合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘;

2、工資待遇：醫(yī)療崗位人員4500-5000元/月;護理、藥劑、檢驗、放射、心電、超聲崗位人員3000元/月，以上工資待遇包含獎金及加班費;五險、取暖費另行發(fā)放;保安崗位人員1800-2000元/月，不含五險。

九、紀律與監(jiān)督

在招錄過程中，嚴格執(zhí)行人事工作紀律，全程監(jiān)督，嚴肅紀律，防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責任。

十、其他事項

本次招聘不舉辦任何培訓(xùn)輔導(dǎo)班，不指定考試教材和范圍，不收取報名費。

原標題：濟南市歷下區(qū)第三人民醫(yī)院公開招聘工作人員公告

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1、2016年歷下區(qū)第三人民醫(yī)院公開招聘合同制崗位匯總表.xls

2、2016年歷下區(qū)第三人民醫(yī)院公開招聘合同制人員報名表.doc

（責任編輯：李明）