2016浙江泰順縣總工會(huì)招錄職業(yè)化工會(huì)工作者公告【招5人】
三、公示、錄用
考核合格人員，在溫州市人事考試網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬錄用對(duì)象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
擬錄用人員通過公示后收到辦理錄用手續(xù)通知書，本人放棄錄用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理錄用手續(xù)的，取消其錄用資格，不再遞補(bǔ)。在職人員應(yīng)在辦理錄用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。
四、用工性質(zhì)、待遇、工作內(nèi)容
(一)用工性質(zhì)
工會(huì)工作者實(shí)行勞動(dòng)合同制。勞動(dòng)合同由縣(市、區(qū))總工會(huì)與錄用人員簽訂。試用期2個(gè)月,聘用合同期2年。
(二)待遇
按照各縣(市、區(qū))職業(yè)化工會(huì)工作者有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(三)工作內(nèi)容
1.按照上級(jí)工會(huì)要求的工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展任務(wù)開展工會(huì)組建工作，建立和完善所轄區(qū)域內(nèi)工會(huì)組織建設(shè)制度和臺(tái)賬;
2.幫助指導(dǎo)開展工資集體協(xié)商和企業(yè)民主管理工作，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工權(quán)益;
3.組織指導(dǎo)開展勞動(dòng)競賽、合理化建議等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，做好勞動(dòng)模范的培養(yǎng)管理服務(wù)等工作;
4.做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實(shí)事、做好事、解難事;
5.協(xié)助縣總工會(huì)做好基層工會(huì)干部的培訓(xùn)、職工教育和依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作;
6.負(fù)責(zé)基層工會(huì)工作和職工群眾意見建議的信息收集，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、反映問題;
7.工會(huì)安排布置的其他工作。
五、其他須知事項(xiàng)
詳情請(qǐng)登錄泰順人事人才網(wǎng)http://www.tsrsrc.com.cn、泰順縣總工會(huì)微信公眾號(hào)查詢。
未盡事宜由泰順縣總工會(huì)研究決定。
原標(biāo)題：關(guān)于泰順縣總工會(huì)公開招錄職業(yè)化工會(huì)工作者的公告
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泰順縣總工會(huì)公開招錄職業(yè)化工會(huì)工作者的公告.docx
泰順縣總工會(huì)
2016年10月21日
（責(zé)任編輯：李明）
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