(三)筆試

1、筆試時間、地點，詳見準考證。

2、筆試科目：綜合知識和寫作(試卷合一)，滿分為100分。筆試合格分數(shù)線為50分。筆試不合格者，不得進入面試。

(四)面試

在筆試合格人員中，根據(jù)實際選調(diào)崗位數(shù)，按筆試總成績從到低分1：3比例確定面試對象，不足1：3比例的按實際入圍人數(shù)參加面試(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試)。

面試成績滿分為100分，面試合格線為60分。面試不合格者，不得進入考核。面試時間、地點另行通知。

(五)考核

面試結(jié)束后，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績。總成績的計算公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。在面試合格人員中，按照實際選調(diào)崗位數(shù)，從總成績到低分按1：1的比例確定考核對象(若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)。

考核由公開選調(diào)單位及主管部門、江山市人力資源和社會局共同組織，考核工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)及用人單位選調(diào)崗位的要求執(zhí)行。

(六)辦理相關(guān)手續(xù)

考核結(jié)束后，考核合格人員為擬選調(diào)人員，擬選調(diào)人員將公示7個工作日。公示期滿后，對擬選調(diào)人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響選調(diào)使用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

因公示期間有異議并查實被取消選調(diào)資格或擬選調(diào)人員放棄選調(diào)資格致使選調(diào)人員達不到實際選調(diào)數(shù)的，在擬選調(diào)人員上報審批前按總成績從到低分依次遞補。擬選調(diào)人員上報審批之后，因擬選調(diào)人員主動放棄選調(diào)資格或被取消選調(diào)資格的，不再遞補。

擬選調(diào)人員收到擬選調(diào)通知書，無正當理由逾期不報到者，取消選調(diào)資格，不再遞補。

五、其他事項

(一)江山市人力社保局和選調(diào)單位不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦選調(diào)考試的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)各類招考輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次選調(diào)考試無關(guān)。

(二)因事業(yè)單位實行崗位設(shè)置，參與選調(diào)時要注意所學專業(yè)是否與選調(diào)崗位要求的專業(yè)相同或相近，注意了解選調(diào)崗位是否有相應(yīng)等級的崗位空缺，避免出現(xiàn)選調(diào)后不能聘用或高職低聘情況。

(三)報考人員必須同時攜帶準考證和有效的第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

(四)報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，經(jīng)查實一律取消選調(diào)資格;涉及違法違紀人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(六)公開選調(diào)人員實行回避制度。凡與選調(diào)單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報考人員，不得報考該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

(七)對報考專業(yè)、學歷、學位、資格條件及其它報考所須條件等信息需要咨詢的，請報考人員直接與選調(diào)單位聯(lián)系,聯(lián)系電話詳見附件1。選調(diào)政策咨詢電話：0570-4024720。

原標題：2016年江山市公開選調(diào)部分機關(guān)事業(yè)單位工作人員公告

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2016年江山市公開選調(diào)機關(guān)事業(yè)單位工作人員計劃表.xls

2016年江山市公開選調(diào)機關(guān)事業(yè)單位工作人員報名表.doc

中共江山市委組織部

江山市人力資源和社會局

江山市老干部局

江山市關(guān)心下一代工作委員會

江山市人民防空辦公室

江山市公共資源市場化配置監(jiān)督管理辦公室

2016年9月18日

（責任編輯：李明）