2016貴州銅仁市直事業(yè)單位(銅仁網(wǎng)站)招聘專業(yè)測試方案
按照《銅仁市直事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)規(guī)定,對通過統(tǒng)一筆試考試且資格審查合格人員按照3:1的比例進行專業(yè)知識測試。經(jīng)過統(tǒng)一筆試、資格復(fù)審,其中3名考生進入專業(yè)測試。為做好本次專業(yè)測試工作,現(xiàn)擬定如下方案:
一、專業(yè)測試目的及指導(dǎo)思想
通過專業(yè)測試,考察新聘人員的新聞攝影等業(yè)務(wù)水平,擇優(yōu)招聘新聞攝影專業(yè)基礎(chǔ)好、業(yè)務(wù)能力強的考生進入網(wǎng)站。
二、專業(yè)測試的組織
按照《簡章》要求,招聘條件需做專業(yè)測試的職位,由招聘單位提出測試方案,經(jīng)銅仁市直事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后,由招聘單位組織實施。本次專業(yè)測試工作由銅仁網(wǎng)站成立專業(yè)測試工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責實施具體工作,在銅仁市直事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下進行,并接受紀檢監(jiān)察機關(guān)全程監(jiān)督。
三、專業(yè)測試方式
專業(yè)測試分實際操作和面試兩個部分組成。
(一)實際操作
主要測試考生新聞攝影實際操作的基本技能。
(二)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察考生崗位專業(yè)知識、邏輯思維能力、政治思想水平、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、人際溝通及形象談吐等綜合能力。
四、分值計算
專業(yè)測試總成績分值均采取百分制,按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字,其中:實際操作分值為50分,面試分值為50分。
五、測試的時間、地點
實際操作:2016年8月22日9時30分
面 試:2016年8月22日10時30分
地 點:銅仁網(wǎng)站七樓會議室(銅仁市碧江區(qū)北門原市司法局)
六、參試人員
陳 虹 卿 青 楊 華
七、專業(yè)測試準考證發(fā)放時間
2016年8月21日9時前,考生持本人有效《居民身份證》原件到銅仁網(wǎng)站三樓綜合部領(lǐng)取;本人不能到現(xiàn)場領(lǐng)取的,可由他人代領(lǐng),代領(lǐng)人須攜持本人和代領(lǐng)考生有效《居民身份證》原件。
考生需同時持有效居民身份證(臨時有效居民身份證)和專業(yè)測試準考證參加專業(yè)測試。
八、成績公布
專業(yè)測試結(jié)束后,將在銅仁網(wǎng)(www.tongren.gov.cn)上進行成績公布。
九、紀律要求
專業(yè)測試工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行,接受紀檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。從事專業(yè)測試的工作人員與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當實行公務(wù)回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生,對考生取消聘用資格,對違紀的相關(guān)人員給予紀律處分。
十、其他
本《專業(yè)測試方案》僅適用于銅仁網(wǎng)站專業(yè)測試有關(guān)工作,未盡事宜由銅仁網(wǎng)站專業(yè)測試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
聯(lián)系電話:0856-5232076
原標題:銅仁市直其他事業(yè)單位(銅仁網(wǎng)站)2016年公開招聘工作人員專業(yè)測試方案
銅仁網(wǎng)站
2016年8月17日
(責任編輯:李明)
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