廣東事業(yè)單位：2013年上半年開平市事業(yè)單位公開招聘249名人員公告

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　　(二)面試

　　1、面試對(duì)象。筆試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上的考生才能進(jìn)入面試，根據(jù)同崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低，按入圍面試比例(詳見附件1)確定面試人選。“入圍面試比例”即招聘人數(shù):入圍人數(shù)=1:X(X≥1)，人數(shù)最多不超過(guò)X名。面試人選出現(xiàn)空缺的，依次遞補(bǔ)其他考生。

　　2、面試由市人社局會(huì)同各招考單位組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。

　　3、面試成績(jī)須當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員公布，成績(jī)滿分為100分。

　　(三)綜合成績(jī)

　　綜合成績(jī)滿分為100分，統(tǒng)一設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×筆試權(quán)重%+面試成績(jī)×面試權(quán)重%。筆試、面試權(quán)重根據(jù)招聘崗位所需能力結(jié)構(gòu)提出(詳見附件1)。

　　注：本次招聘考試，市人社局不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

　　五、體檢

　　(一)體檢對(duì)象

　　在綜合成績(jī)合格的人員范圍中，體檢對(duì)象根據(jù)招聘公告規(guī)定的同崗位招聘人數(shù)和應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)從到低分等額確定。體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格的，可在同崗位面試人員中，按考試綜合成績(jī)從到低分依次安排遞補(bǔ)。

　　體檢對(duì)象名單將于面試結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)連同綜合成績(jī)一并由市人社局公布。

（責(zé)任編輯：李明）