播音與主持：1、自備2首朗誦作品。時(shí)間不超過10分鐘，滿分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績。

2、抽簽命題表演，準(zhǔn)備時(shí)間5分鐘，表演時(shí)間不超過5分鐘，滿分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績。

以上個(gè)人展示，所需伴奏和道具自備。

美術(shù)：1、現(xiàn)場命題創(chuàng)作，時(shí)間不超過120分鐘，表現(xiàn)形式不限，畫具、紙張自備，紙張(西畫不小于4K，國畫不小于4尺斗方)，滿分100分，按70%的比例計(jì)入考試總成績。

2、現(xiàn)場速寫人物，時(shí)間不超過60分鐘，紙張4開(自備)，滿分100分，按30%的比例計(jì)入考試總成績。

書法：1、現(xiàn)場書寫一幅正楷作品(不少于20個(gè)字)，時(shí)間不超過60分鐘，毛筆，紙張四尺斗方(自備)，滿分100分，按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測試成績。

2、現(xiàn)場命題創(chuàng)作一幅完整的行書作品(四尺，紙張自備)，時(shí)間不超過60分鐘，毛筆，滿分100分，按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測試成績。

乒乓球、羽毛球：考察競技水平和崗位匹配程度，具體測試細(xì)則根據(jù)報(bào)名情況確定并予以公布。

武術(shù):1、規(guī)定套路和器械表演，從太極拳、一路長拳、少年拳、棍術(shù)、劍術(shù)、刀術(shù)中現(xiàn)場抽取一套拳法和一套器械進(jìn)行展示，每套時(shí)間不超過5分鐘 ，滿分100分，按70%比例計(jì)入考試總成績。

2、個(gè)人自選武術(shù)套路表演，時(shí)間不超過5分鐘，滿分100分，按30%比例計(jì)入考試總成績。

語文：1、現(xiàn)場命題作文,時(shí)間60分鐘(紙張現(xiàn)場發(fā))，命題難度相當(dāng)于普通高考水平。滿分100分，按70%計(jì)入總成績。

2、現(xiàn)場觀看3分鐘視頻撰寫通訊稿，撰稿時(shí)間30分鐘，滿分100分，按30%計(jì)入總成績。

為新進(jìn)人員基本素質(zhì)，考試總成績根據(jù)應(yīng)聘崗位(不含乒乓球、羽毛球職位)不同，分別設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和專業(yè)技能測試情況確定。

專業(yè)技能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請關(guān)注章丘人事考試網(wǎng)和章丘教育體育信息網(wǎng)的公告信息。

五、考察體檢

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位(不含乒乓球、羽毛球職位)，由到低分在最低合格分?jǐn)?shù)線以上按計(jì)劃聘用人數(shù)1：1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次由到低分等額組織考察體檢。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則重新組織專業(yè)技能測試，由到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

1、考察。考察根據(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘主管部門成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有至少2名工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并形成書面考察意見、出具考察合格或不合格的意見。

2、體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員因棄權(quán)、考察體檢不合格造成的空缺，根據(jù)招聘崗位在進(jìn)入考察體檢范圍人員內(nèi)由到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、聘用及聘用后待遇

對考察體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘主管部門辦理有關(guān)手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期六個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用，被聘用人員與聘用單位雙方按規(guī)定簽訂勞動合同，不列入事業(yè)編制，勞動合同期為5年，合同期滿后，經(jīng)考核能勝任工作并經(jīng)雙方同意續(xù)簽勞動合同的人員可以續(xù)簽勞動合同。此次招聘的勞動合同制工作人員工資由基本工資加績效工資兩部分組成?；竟べY為2930元，績效工資按學(xué)歷層次分別為：研究生1600元、大學(xué)本科1400元、大學(xué)?？?300元?？冃ЧべY可由教育行政部門根據(jù)實(shí)際情況，適時(shí)適當(dāng)予以調(diào)整。招聘的勞動合同制工作人員按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)金及住房公積金，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)。招聘的勞動合同制工作人員的工資、社會保險(xiǎn)金及住房公積金單位繳納部分均由市財(cái)政負(fù)擔(dān)。

七、監(jiān)督檢查

招聘工作實(shí)行政務(wù)公開，限度地接受社會和群眾的監(jiān)督，同時(shí)，加強(qiáng)對公開招聘工作的監(jiān)督檢查。對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正;對違反公開招聘紀(jì)律的考生，取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

監(jiān)督電話：18854119299;0531-83712766

八、其他

1、為了便于考生及時(shí)、快捷的查詢招聘的相關(guān)信息，此次公開招聘的簡章以及招聘過程中的各項(xiàng)成績公布、通知等將在章丘人事考試網(wǎng)和章丘教育體育信息網(wǎng)發(fā)布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)瀏覽網(wǎng)站發(fā)布的信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

原標(biāo)題：2016年章丘市青少年科技藝術(shù)活動中心(青少年宮)招聘勞動合同制工作人員簡章

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2016年章丘市青少年科技藝術(shù)活動中心青少年宮公開招聘勞動合同制工作人員職位表.xlsx

章丘市人力資源和社會局

章丘市教育體育局

2016年8月15日

（責(zé)任編輯：李明）