根據(jù)工作需要，縣國(guó)土資源局?jǐn)M面向全縣為所屬事業(yè)單位(建設(shè)用地服務(wù)站)公開(kāi)遴選部分工作人員。為做好公開(kāi)遴選工作，特制定如下方案。

一、人員數(shù)額及崗位

這次共計(jì)遴選工作人員2名，全部為事業(yè)身份人員。工作崗位由國(guó)土資源局根據(jù)工作需要調(diào)劑到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道國(guó)土資源所、分局工作。

二、范圍和條件

(一)范圍：全縣事業(yè)單位中在編在崗事業(yè)工作人員(教育系統(tǒng)在教學(xué)一線(xiàn)、衛(wèi)生系統(tǒng)在醫(yī)療一線(xiàn)工作的除外)。

(二)報(bào)考資格和條件：

1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致，能吃苦耐勞;

2、年齡35周歲以下(1981年7月1日以后出生)，2年以上工作經(jīng)歷，限男性;

3、全日制大學(xué)及以上學(xué)歷;

4、符合人事管理的回避要求。

5、身體健康。

三、方法步驟

1、報(bào)名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣直各部門(mén)、單位對(duì)符合條件的人員進(jìn)行初審，對(duì)上一年度考核基本合格和不合格的，受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在受限期內(nèi)的，以及正在立案審查的干部，不能作為推薦對(duì)象。

報(bào)名人員確定后，填寫(xiě)《縣國(guó)土資源局公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名登記表》(正反打印一式兩份)，持本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)(以上均要求同時(shí)提供復(fù)印件)、近期1寸彩色免冠照片電子版到縣國(guó)土資源局103房間報(bào)名。報(bào)名自2016年7月27日開(kāi)始，截止7月29日下午5:00結(jié)束。

報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。

2、資格審查?？h國(guó)土資源局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查通過(guò)后方可參加面試。

3、面試。重點(diǎn)測(cè)試邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等。面試滿(mǎn)分100分。面試結(jié)束后，由到低分確定考察人選，考察人選與選拔職位的比例為1.5:1。

4、考察。進(jìn)入考察范圍人員要寫(xiě)出《工作實(shí)績(jī)報(bào)告》?？h國(guó)土資源局對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察和檔案審查。經(jīng)考察和檔案審查合格，確定為體檢對(duì)象?？疾齑嬖谟杏绊戜浻糜嘘P(guān)問(wèn)題的，依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

5、體檢。按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》統(tǒng)一組織體檢。身體指標(biāo)全部合格者為擬試用人選。

6、錄用。確定擬試用人選后，按照規(guī)定程序辦理借調(diào)手續(xù)，試用期三個(gè)月。期滿(mǎn)經(jīng)考核勝任工作的，按規(guī)定程序辦理正試調(diào)動(dòng)手續(xù);不能勝任工作的，回原單位按原職務(wù)安排工作。人員正式錄用后的崗位安排，由縣國(guó)土資源局根據(jù)工作需要安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道國(guó)土資源所、分局工作。

咨詢(xún)電話(huà)：5622251 5682625

原標(biāo)題：縣國(guó)土資源局公開(kāi)遴選工作人員簡(jiǎn)章

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國(guó)土資源局公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名登記表.doc

（責(zé)任編輯：李明）