資格審查過程中有不通過資格審查或主動放棄資格者，按筆試成績高低順序依次遞補,遞補工作截至面試名單公布前一個工作日下午17:00時止。

通過資格審查的人員即可進入面試。進入面試人員名單及面試的時間、地點在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。

3.面試

(1)時間、地點：于公布面試人員名單時一并公布。

(2)面試形式：分為結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測試兩種形式，各公招單位面試形式以面試通知書為準(zhǔn)，面試按抽簽順序進行。

(3)面試成績滿分為100分，面試成績精確到小數(shù)點后兩位，按60%折算計入總成績。面試成績低于60分者不能進入體檢環(huán)節(jié)。考生總成績相同的，取面試成績較高者。考生面試成績、筆試成績都相同的，增加考試環(huán)節(jié)，具體另行通知。

(4)注意事項：考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證、面試通知書入場,面試前30分鐘抽簽確定面試順序?？忌栌诿嬖嚽?0分鐘到達(dá)面試考場，否則視為放棄面試。

(5)面試成績在面試時段向考生公布，并由考生在面試成績單上簽字確認(rèn)。

(6)報考呼吸內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、消化內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、內(nèi)科主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、兒科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)、腎內(nèi)副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、兒科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任護師(專業(yè)技術(shù)七級)、內(nèi)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)等崗位的專業(yè)技術(shù)資格人員，資格審查合格后，直接進入面試，面試成績即為考試總成績。

考生總成績在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。

(四)體檢

根據(jù)總成績的高低順序，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定進入體檢的人選。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行,在指定醫(yī)院進行。對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)聘者可在得到體檢結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)向荔灣區(qū)衛(wèi)生計生局提出復(fù)檢申請(復(fù)檢費用由考生自行支付)，并在指定醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格，取消聘用資格。體檢合格的，進入考察環(huán)節(jié);若出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄資格者，將根據(jù)總成績高低順序依次遞補，每個崗位只能遞補2次。

(五)考察

考察工作根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)[2010]276號)的相關(guān)規(guī)定進行。主要調(diào)查其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實性。若考察不合格，則根據(jù)總成績高低順序依次遞補。

進入考察的人員需提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”(www.chsi.com.cn)、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”(www.cdgdc.edu.cn)有效查詢憑證，或廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定證明(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)，或留學(xué)人員管理中心出具的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證材料。無法提供有效查詢憑證或鑒定證明的考生，視為主動放棄錄用資格。

(六)擬聘用人員名單公示

考察合格的定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)進行公示，公示時間為7個工作日，公示期間對擬聘用人員有異議的，在收到書面異議之日起5個工作日內(nèi)進行復(fù)查。對擬聘人員名單進行公示后，擬聘人員放棄聘用的，不再進行遞補。

(七)確定聘用人員名單，辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)查實符合條件的確定為聘用人員，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，本次聘用實行試用期制度。就業(yè)人員試用期1年，非就業(yè)人員試用期為6個月，試用期滿考核不合格的，用人單位將解除其聘用合同。

擬聘用人員所取得的專業(yè)技術(shù)資格證書為省外的，需經(jīng)人力資源和社會部門確認(rèn)后，方可聘用。

五、注意事項

(一)應(yīng)聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的。

2.應(yīng)聘人員在考試、體檢等過程中作弊的。

3.其他因應(yīng)聘人員的原因造成錄用結(jié)果有失真實的情況。

(二)本次招聘，“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2016年全日制普通高等院校畢業(yè)生，及持有有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生;“社會人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。2016年全日制普通高等院校畢業(yè)生于2016年10月31日前未取得與報考崗位相匹配的畢業(yè)證書學(xué)位證書的，將不予聘用。

(三)報考人員報名時應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名;報考人員的工作經(jīng)驗以畢業(yè)后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實行社會保險制度的機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，其相關(guān)工作經(jīng)驗可由原單位出具相關(guān)證明材料證實。在校期間的社會實踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經(jīng)歷。

(四)報考人員的報考學(xué)歷、專業(yè)必須符合職位對應(yīng)的學(xué)歷層次及專業(yè)要求，專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，若職位同時有學(xué)位要求的，報考人員須同時取得報考學(xué)歷、專業(yè)相對應(yīng)的學(xué)位。招聘專業(yè)參照附件2《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)》執(zhí)行。報考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考職位要求的專業(yè)主要課程基本一致，須在報考時提交畢業(yè)證書和課程成績單(教務(wù)處蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)，同意后可申請報考。報考人員只能報考一個崗位，否則取消考試資格。

報考人員的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證必須與所報考職位相匹配。

(五)報考人員工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗?zāi)晗抟约跋嚓P(guān)資歷如專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書、從業(yè)資格證書、結(jié)婚證、居民戶口本、社會保險繳費記錄等取得時間的計算截止日期為2016年5月31日。

(六)此次公開招聘工作由荔灣區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負(fù)責(zé)組織，咨詢電話：020-81894442，荔灣區(qū)人力資源和社會局負(fù)責(zé)進行指導(dǎo)、監(jiān)督，聯(lián)系電話:020-81939593。

原標(biāo)題：2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員公告

點擊下載>>>1-2.zip

1.2016年荔灣區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表.xls

2.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版).xls

（責(zé)任編輯：李明）