五、體檢

(一)體檢人員確定

根據招聘名額，按照報考者考試總成績，由到低分依次等額確定體檢人員。若考試總成績相同，以筆試總成績由高到低確定體檢人員;筆試總成績相同的，以筆試成績由高到低確定體檢人員;筆試成績相同的，以《公共基礎知識》從高到低確定體檢人員;《公共基礎知識》成績相同的則進行加試(以下遞補程序均按此進行)，實際參加面試人數未達到2:1的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試成績不得低于65分。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行，并加測尿檢。體檢、尿檢費用由考生本人承擔。

(三)體檢時間和地點

體檢由鹽源縣人力資源和社會局組織在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行;尿檢在鹽源縣公安局禁毒大隊組織實施進行。體檢和尿檢的時間、集合地點等電話通知。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動放棄，責任自負。

(四)復檢及遞補

招聘單位或報考者將參照人力資源社會部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)的要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達不到體檢合格標準的，當日進行復檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目上達不到體檢合格標準的，當場復檢。考生在上述項目未達合格標準的，應在完成復檢后離場。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

因體檢不合格出現的空缺不再遞補。因體檢人員自動放棄出現的空缺，須經“鹽源縣2016年公開考試聘用事業(yè)單位工作人員工作領導小組”(以下簡稱“領導小組”)同意后方可按程序依次遞補，遞補只進行一次，若無遞補人員則不進行遞補。

六、考核

各招聘單位的主管部門及人社部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力、人崗相宜等方面進行綜合考核，并對其提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等再次進行核對，作出考核合格與否的結論。因考核不合格和自動放棄出現的缺額，須經“領導小組”同意后方可在進入面試人員中按程序依次遞補，遞補只進行一次，若無遞補人員則不進行遞補。

七、公示

根據考試、體檢、考核等情況研究確定擬聘用人員，公示5個工作日。公示內容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、原工作單位、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對反映有嚴重問題，一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權或被舉報查實取消資格后出現的空缺經“領導小組”同意后進行遞補，遞補只進行一次，若無遞補人員則不進行遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續(xù)

經公示無異議的報考者，按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行聘用制管理。新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

新聘用人員最低服務年限為5年，期間不得單方提出解除聘用合同，不得擅自調離鹽源縣，未經單位主管部門及組織、人社部門批準不得參加其他單位考錄(聘)。任何單位和個人不得通過借調、調動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務年限。對違反《合同》規(guī)定的人員除應承擔相應的違約責任外，還須向對方繳納指標占用費(每少服務1年繳納1.5萬元)。

九、招聘信息公告方式

筆試成績由報考者自行在考生之家(http://bm.e21cn.com)上查詢，筆試總成績、資格復審、面試、考試總成績、體檢、公示等都在鹽源縣人民政府公眾信息網、鹽源縣人力資源和社會局網上公示、通知。報考者應及時、主動到本次招考信息發(fā)布網站上查詢或與各招聘單位聯系了解招聘信息及進程，因不及時、主動查詢招聘信息造成損失的，由報考者自行負責。

十、紀律監(jiān)督與回避

招聘工作須嚴格工作紀律，按照國家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀行為處理有關規(guī)定，對違紀報考者，視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格;對違紀工作人員，視情節(jié)調離招聘工作崗位或者給予行政處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負責人和相關人員，與報考者有直系親屬、三代以內旁系血親、近姻親關系，或有其他可能影響公平、公正的關系的，應當回避。

為確保公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公平性、公正性、嚴肅性，鹽源縣紀委、監(jiān)察局將全程進行監(jiān)督，同時歡迎社會各界予以監(jiān)督。

本公告由鹽源縣人力資源和社會局負責解釋。

相關事項提示：

1.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

2.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考人員警惕，切勿上當受騙。

3. 考生對崗位要求的資格條件等內容有疑問的，可按照以下咨詢電話向各招考單位咨詢。

咨詢電話：

鹽源縣人力資源和社會局 0834-6365158

監(jiān)督舉報電話：

鹽源縣紀委、監(jiān)察局 0834-6369999

鹽源縣人力資源和社會局 0834-6365260

相關網站網址：

涼山人事考試網：http://lsz.scpta.gov.cn

考生之家：http://bm.e21cn.com

鹽源縣人民政府公眾信息網：http://yy.lsz.gov.cn

鹽源縣人力資源和社會局網http://www.yyxrsj.com

原標題：鹽源縣人力資源和社會局2016年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員公告

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2016年鹽源縣考試招聘事業(yè)單位人員崗位和條件要求一覽表.xls

鹽源縣人力資源和社會局

2016年4月 13日

（責任編輯：李明）