五、選調(diào)程序

(一)報(bào)名。

(二)筆試。

考生憑身份證原件和準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。未按時(shí)到達(dá)考場(chǎng)的考生，視為放棄考試。筆試嚴(yán)格執(zhí)行考試紀(jì)律，作弊的考生一律取消成績(jī)和選調(diào)資格。

筆試采用閉卷考試方式進(jìn)行，滿分為100分，以60分為合格分?jǐn)?shù)線，并按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后二位。筆試成績(jī)按50%計(jì)入考試綜合成績(jī)，主要測(cè)試考生的行政能力、文字寫作能力和科技創(chuàng)新工作實(shí)務(wù)。具體考試時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證通知。

筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，成績(jī)?cè)趶V州市人力資源和社會(huì)局門戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)公布。

(三)面試。

根據(jù)筆試成績(jī)的高低，按照1：5的比例確定進(jìn)入面試人員名單(不足1：5比例的按照實(shí)際人數(shù))。市科技創(chuàng)新委對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行資格審查，有關(guān)材料信息不實(shí)或不符合相關(guān)報(bào)名資格條件的，不得參加面試，市科技創(chuàng)新委可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。具體面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試滿分為100分，并按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后二位。面試成績(jī)按50%計(jì)入考試綜合成績(jī)。

考試綜合成績(jī)的計(jì)算公式為：考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，不予選調(diào)。

(四)體檢和考察。

根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，按1：1的比例確定體檢對(duì)象，統(tǒng)一組織體檢。體檢工作按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，在我市指定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

對(duì)體檢合格者進(jìn)行組織考察，考察前由被考察人選提供單位同意函?？疾靸?nèi)容主要是德、能、勤、績(jī)、廉情況及其與公開選調(diào)職位的適應(yīng)程度，重點(diǎn)考察德的情況和工作實(shí)績(jī)，并對(duì)“三齡兩歷一身份”進(jìn)行核查。

如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選;如無法提供單位同意函、考察不合格或放棄錄用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由市科技創(chuàng)新委研究決定。

(五)確定人選。

根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和組織考察情況，由市科技創(chuàng)新委黨組研究決定擬選調(diào)人選。擬錄用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站或市科技創(chuàng)新委網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示時(shí)間為七天。

(六)按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，按照規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)任審批手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

本公告由市科技創(chuàng)新委負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：83124125、83124024

原標(biāo)題：廣州市科技創(chuàng)新委員會(huì)2016年公開選調(diào)科級(jí)公務(wù)員公告

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廣州市科技創(chuàng)新委員會(huì)公開選調(diào)科級(jí)公務(wù)員報(bào)名表.doc

廣州市科技創(chuàng)新委員會(huì)

2016年3月23日

（責(zé)任編輯：李明）