2016重慶九龍坡區(qū)事業(yè)單位遴選公告【招2人】
(三)體檢
體檢按報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)從高到低順序,根據(jù)崗位遴選指標(biāo)1:1等額確定體檢對(duì)象。若進(jìn)入體檢人員的總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),依次按綜合基礎(chǔ)知識(shí)、面試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢人選;若上述各項(xiàng)成績(jī)都相同,則報(bào)經(jīng)區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意后加試一場(chǎng)面試,并按加試成績(jī)從高到低依次確定最終體檢人選。體檢不合格或自愿放棄體檢的,則按同一崗位考生總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))要求執(zhí)行。遴選單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(四)考察
由區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成考察組,對(duì)體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行全面考察。若考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自愿放棄的,則按報(bào)考同一崗位考生的總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人選總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)從高到低的順序來確定,筆試成績(jī)也并列的,則同時(shí)列為考察人選。
(五)公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
擬遴選人員由區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。擬遴選人員確定后,在九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)、九龍坡區(qū)機(jī)關(guān)公示欄公示5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)無問題或反映問題不影響遴選的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
四、紀(jì)律要求
公開遴選工作人員,是選拔人才的重要渠道,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違犯者,一經(jīng)查實(shí),取消遴選資格,追究當(dāng)事人責(zé)任。
本簡(jiǎn)章由九龍坡區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系方式:
九龍坡區(qū)委組織部干部科(重慶市九龍坡區(qū)楊家坪西郊路27號(hào)區(qū)府1號(hào)樓3樓),電話:023-68780794
九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)局公務(wù)員管理科(九龍坡區(qū)二郎留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園E棟五樓),電話:023-61968935
相關(guān)資料查閱網(wǎng)址:九龍坡人力資源和社會(huì)局(http://jiulongpo.cqhrss.gov.cn)
監(jiān)督電話:68781683
原標(biāo)題:2016年九龍坡區(qū)面向全市公開遴選參公事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
點(diǎn)擊下載>>>1-3.doc
1.2016年九龍坡區(qū)公開遴選參公事業(yè)單位工作人員情況一覽表
2.2016年九龍坡區(qū)公開遴選參公事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表
3.承諾書(樣式)
九龍坡區(qū)委組織部
九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)局
2016年4月1日
(責(zé)任編輯:李明)
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