4. 打印報(bào)名資料和準(zhǔn)考證。報(bào)考人員繳費(fèi)后，要及時(shí)打印《錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》(供面試前資格審查時(shí)使用)等報(bào)名資料，并于2016年4月19日9:00—4月23日14:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

5.錄用計(jì)劃核減及其他。對最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招考職位，計(jì)劃錄用1人的，原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的，原則上按1：3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃。報(bào)考取消錄用計(jì)劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)本公告附件職位表中其他符合條件的職位。改報(bào)只進(jìn)行一次。

三、筆試

(一)筆試科目

筆試科目為公共科目和專業(yè)科目兩類。公共科目包括《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》兩科。公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位加試公安專業(yè)科目考試。東營市人民對外友好協(xié)會辦公室英語翻譯職位加試外語專業(yè)測試。所有報(bào)考者須參加全部應(yīng)考筆試科目且成績均有效，其筆試成績方有效。

各類職位《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》使用同一試題，考試內(nèi)容適當(dāng)增加對憲法法律知識的測試?！渡暾摗吩囶}按報(bào)考職位工作性質(zhì)進(jìn)行分類：在機(jī)關(guān)單位中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責(zé)，以及為社會公共管理提供法律服務(wù)的職位，使用A類試卷;履行財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等工作職責(zé)的職位，使用B類試卷;除上述職位以外的履行綜合管理以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的招考職位，使用C類試卷。

(二)時(shí)間和地點(diǎn)

公共科目筆試時(shí)間為2016年4月23日：

上午 9∶00-11∶00 行政職業(yè)能力測驗(yàn)

下午 14∶00-17∶00 申論(A類、B類、C類)

公安專業(yè)科目筆試時(shí)間為：

2016年4月24日上午9∶00-11∶00

東營市人民對外友好協(xié)會辦公室外語專業(yè)測試時(shí)間另行公告。

筆試地點(diǎn)在東營市設(shè)置。筆試人員按照準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)和要求，憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。

(三)成績查詢

筆試閱卷結(jié)束后，按行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論考試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績。公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位按行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論和公安專業(yè)科目考試成績各占40%、30%、30%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績。東營市人民對外友好協(xié)會辦公室英語翻譯職位按行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論和專業(yè)測試成績各占30%、30%、40%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績。

參加筆試的人員可于5月下旬登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績。

四、面試

(一)發(fā)布面試公告

筆試成績發(fā)布后，市公務(wù)員主管部門將在東營市人事考試信息網(wǎng)發(fā)布東營市各級機(jī)關(guān)及直屬單位公務(wù)員招考面試公告和東營市公安機(jī)關(guān)人民警察招考面試公告。

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考職位由到低分依次確定。面試人選按以下比例確定：相同職位錄用計(jì)劃在9人(含)以下的為1?3;10人(含)以上的為1?2(其中錄用計(jì)劃為10-14人的，面試人數(shù)統(tǒng)一確定為28人)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位，取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

(二)面試人選資格審查

對報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)考錄工作的全過程。

面試人選須在面試公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)證明材料在市公務(wù)員主管部門指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，領(lǐng)取《面試通知單》。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，以及未按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的，招錄機(jī)關(guān)將取消其面試資格。因取消資格出現(xiàn)的職位上的人員空缺，由招錄機(jī)關(guān)按筆試成績依次遞補(bǔ)。

(三)組織面試

面試人員按照《面試通知單》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶相關(guān)材料參加公務(wù)員面試。面試采取百分制計(jì)分辦法，每個(gè)面試人員的面試時(shí)間一般不超過30分鐘。面試采取考官、考生雙抽簽的辦法。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，采取每個(gè)測評要素去掉一個(gè)最、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績的辦法，確定報(bào)考人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并按規(guī)定程序面向社會公布。

根據(jù)山東省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納考務(wù)費(fèi)70元。

全省公安機(jī)關(guān)人民警察招錄的面試工作將由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。

五、體能測評

報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的考生，需按規(guī)定進(jìn)行體能測評。

(一)體能測評內(nèi)容

公安機(jī)關(guān)的體能測評工作，遵照《公安機(jī)關(guān)人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。

體能測評為達(dá)標(biāo)性測評，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格，不能確定為體檢考察人選。體能測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布，不計(jì)入報(bào)考人員考試成績。

（責(zé)任編輯：李明）