2015浙江江北區(qū)招聘事業(yè)編制人員公告【招41人】
筆試成績采用百分制。
筆試后,根據筆試成績從到低分按崗位招聘指標數的3倍確定面試名單。進入面試的人員名單在寧波經貿人才網上公告。
3、面試
面試時間和面試地點另行通知。
面試采用百分制,不足60分者淘汰。面試主要測試考生的語言表達能力、邏輯思維能力、綜合分析能力等。面試成績在寧波經貿人才網上公告。
4、體檢、考核
按筆試成績的40%加上面試成績的60%合成總成績。
根據總成績(若總成績相同以筆試成績高的在前),從到低分按各招聘崗位指標數1:1的比例確定體檢對象,并在寧波經貿人才網上公告。體檢參照公務員錄用標準和辦法執(zhí)行。報考人員放棄體檢或未按時參加體檢的,視作放棄錄用資格。體檢不合格者淘汰。體檢費用由本人承擔。
考核對象在體檢合格者中確定??己斯ぷ饔捎萌藛挝粚嵤瑓⒄照憬」珓諉T錄用考察工作細則進行??己瞬缓细裾咛蕴?。
5、公示、錄用
考核結束后,在考核合格者中確定擬錄用人員,名單在寧波經貿人才網上公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的,按錄用審批權限辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用問題并查有實據的,不予錄用。對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
擬錄用人員凡屬農業(yè)家庭戶的,必須在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期間,辦理農轉非遷戶手續(xù);沒有辦理的,在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。
擬錄用人員無正當理由超過用人單位規(guī)定的報到期限的,取消錄用資格。在辦理錄用手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現擬聘人員檔案資料有不符合報考條件的,取消錄用資格。
三、遞補規(guī)定
1、自面試人員名單公告之日起3個工作日內,進入面試人員書面提出放棄面試資格的,所造成的面試人員空缺按照筆試成績,從到低分予以遞補。
2、因體檢、考核對象放棄體檢、考核,或體檢、考核不合格,或在辦理錄用審批手續(xù)前提出放棄錄用資格,造成擬錄用人員數不足招聘計劃的,是否在面試合格人員中遞補由用人單位主管部門商區(qū)人力社保部門決定。
四、其他
1、本次招聘錄用工作咨詢電話: 87668183。監(jiān)督電話:87668416。
2、本次招聘的相關事宜將在寧波經貿人才網(www.nbjmrc.com)上公布,請報考人員及時關注。
3、本簡章由江北區(qū)人力資源和社會局會同招聘單位主管部門負責解釋。
原標題:2015年江北區(qū)公開招聘事業(yè)編制工作人員簡章
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2015年江北區(qū)公開招聘事業(yè)編制工作人員有關附件
(責任編輯:李明)
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