(二)筆試內容

筆試內容見《2015年鳳臺縣機關事業(yè)單位公開招聘非在編人員統(tǒng)一筆試考試大綱》(附件2)。本次考試不指定任何教材、復習資料，不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(三)筆試時間與地點

時間：2015年11月22日(星期日) 8：30—11：00

筆試地點以《準考證》為準。報考人員于2015年11月18日9?00至11月19日16?00登陸鳳臺縣人力資源和社會網(wǎng)自行打印《準考證》?？荚嚂r須憑本人《準考證》和有效身份證件進入考場。

(四)成績查詢

筆試科目成績以120分計算?？忌堄?015年12月3日登陸鳳臺縣人力資源和社會網(wǎng)查詢筆試考試成績。

對照報考崗位，根據(jù)筆試科目成績從到低分，按崗位實際招聘計劃數(shù)等額確定體檢人選。最后一名入圍人選若有多名考生筆試科目成績均相同的，則一并確定為體檢人選。

五、資格復審

參加體檢的人員于2015年12月10日至12月11日到鳳臺縣人力資源和社會局辦公室(縣政務中心C730室)，由縣人力資源和社會局依據(jù)招聘條件和相關材料，對其進行資格審查。逾期不到的視為自動放棄，缺額從到低分依次等額遞補。

資格復審時，報考人員須提供本人有效居民身份證原件、學歷證書原件、戶口本原件、筆試準考證和報名資格審查表等材料。

經(jīng)審查不符合報考資格條件的考生，取消其體檢資格，缺額從到低分依次等額遞補。

六、體檢

體檢由縣人力資源和社會局負責組織實施。體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)，人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為考核對象;體檢不合格的可申請復檢，復檢仍不合格的取消其聘用資格，缺額在同崗位報考人員中按筆試科目成績高低順序依次等額遞補。體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。

七、考核

考核由縣人力資源和社會局負責組織安排?？己斯ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先的標準，根?jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況，并對考核對象的報考資格進一步進行復審。實施考核時要成立考核工作小組，每組應由2名以上工作人員組成?？己诵〗M要通過查閱檔案、聽取有關方面的意見、與本人面談等方式，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀、公正地做出評價并寫出書面考核意見。

經(jīng)考核合格的人員進行簽約聘用，考核不合格的人員取消其聘用資格?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)崗位人選缺額的，從到低分依次等額遞補。

八、簽約聘用

對考核合格者在鳳臺縣人力資源和社會網(wǎng)上公示7天無異議后，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用方式及新進人員待遇參照《安徽省高校畢業(yè)生基層特定崗位開發(fā)與管理暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2015〕15號)有關規(guī)定執(zhí)行。

九、其他相關事宜

本《公告》由縣人力資源和社會局負責解釋。

招聘工作嚴格執(zhí)行政策，嚴肅工作紀律，嚴格考風考紀?？h紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，并自覺接受社會各界的監(jiān)督。

本次招聘工作相關信息，請登陸鳳臺縣人力資源和社會網(wǎng)(http://fthrss.ft.gov.cn/)查詢。

監(jiān)督電話：0554-8689712、0554-8689703。

咨詢電話：0554-8689711。

原標題：2015年鳳臺縣機關事業(yè)單位公開招聘非在編人員公告

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1.2015年鳳臺縣機關事業(yè)單位公開招聘非在編人員崗位計劃表.xls

2.2015年鳳臺縣機關事業(yè)單位公開招聘非在編人員統(tǒng)一筆試考試大綱.doc

鳳臺縣人力資源和社會局

2015年11月3日

（責任編輯：李明）