(七)考察時間：11月17日-11月22日(預(yù)定，如有變動另行通知);

(八)公示時間：11月23日-11月30日(預(yù)定，如有變動另行通知);

(九)聘用具體時間另行通知。

五、招聘步驟

本次公開招聘工作按照現(xiàn)場報名、資格審查及繳費、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場報名、資格審查及繳費

1、報名時間：2015年10月17日-10月20日。

2、報名方式：現(xiàn)場報名。符合報考條件的人員可在規(guī)定的時間內(nèi)到昌吉州人事人才服務(wù)中心(昌吉市延安北路217號，昌吉市世紀(jì)大道州(市)人民政府政務(wù)中心東一樓)進(jìn)行現(xiàn)場報名。按要求填寫《昌吉州環(huán)境保護(hù)局直屬事業(yè)單位公開招聘員額控制數(shù)人員報名暨資格審查表》(附件2)，并提供4張近期2寸免冠證件照，供資格審查、繳費、筆試、面試時使用?？忌鷪罂紝I(yè)參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄(2015)》(附件3)執(zhí)行。

3、報名要求：報考人員須嚴(yán)格按照本簡章及具體招聘職位條件報名，凡不符合條件及弄虛作假者，取消報考資格。每位報考人員只能報考一個職位，每個身份證只能進(jìn)行一次有效報名，報名與筆試、面試使用的有效身份證須一致。

4、考生須提供的資料：報名時，須攜帶畢業(yè)證、有效身份證、戶口本以及招聘崗位所需的其他證明材料原件、復(fù)印件(2份)。

5、資格審查：由負(fù)責(zé)招聘的工作人員對應(yīng)聘者報考資格進(jìn)行初步審查，通過初審的人員由州環(huán)境保護(hù)局直屬事業(yè)單位員額控制數(shù)人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對其提供的證件和資料進(jìn)行復(fù)核驗證，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)偽造資料等情形，一律取消報名資格，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。經(jīng)審查合格后，通知應(yīng)聘者參加筆試。

同一職位招聘人數(shù)與報考人數(shù)之比原則上不得低于1：3，特殊崗位經(jīng)州環(huán)境保護(hù)局直屬事業(yè)單位員額控制數(shù)人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意可適當(dāng)降低開考比例至1：2。達(dá)不到開考比例要求的，不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

6、繳費方式：報考人員須持報名表，在規(guī)定的繳費時間內(nèi)(上班時間)到州人事人才服務(wù)中心現(xiàn)場繳納報名費、考務(wù)費用。報名費每人15元，考務(wù)費每科40元。

6、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證：完成報名、繳費的考生按網(wǎng)上通知時間，在指定地點領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。

(二)筆試

1、筆試科目和內(nèi)容

筆試內(nèi)容包括行政能力測試和環(huán)境保護(hù)法基礎(chǔ)知識，命制1套綜合試卷。總分為100分，其中行政能力測試占80%，環(huán)境保護(hù)法占20% 。

參考書目：《行政能力測試》(2015)、《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》(2014年4月24日修訂)

2、筆試時間和地點

筆試時間：2015年10月25日，具體時間見準(zhǔn)考證。

筆試地點：具體地點見筆試準(zhǔn)考證。筆試采取閉卷考試形式。

3、公布筆試成績

筆試成績在昌吉回族自治州環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站(http://hbj.cj.gov.cn)或者昌吉人才網(wǎng)站(www.cjrc.com.cn)等網(wǎng)站上公示。對公示期間反映的問題，州環(huán)境保護(hù)局將對其進(jìn)行調(diào)查、核實。缺考或為零分的，不進(jìn)入面試，取消報考資格。

4、確定面試人員名單

按照職位擬招聘人數(shù)1：3的比例，由到低分確定參加面試人員，如具體招聘職位考生不足1：3比例時，按實際人數(shù)確定參加面試人員。筆試成績相同者占參加面試人員名額，筆試成績相同且同為最后一名者，一同進(jìn)入?yún)⒓用嬖嚾藛T名單。

面試人員名單在昌吉回族自治州環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站(http://hbj.cj.gov.cn)或者昌吉人才網(wǎng)站(www.cjrc.com.cn)等網(wǎng)站上公布。“面試通知書”由本人憑有效身份證和報名表在指定時間、地點領(lǐng)取。

(三)面試

1、面試對象：面試人員名單中確定的考生。

2、面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

3、面試要求:

參加面試的考生須持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、報名表、畢業(yè)證和“面試通知書”在面試正式開始前30分鐘到達(dá)指定的候考地點參加面試。面試正式開始后到達(dá)候考地點的考生，一律取消面試資格。

面試采取漢語答題，成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績現(xiàn)場公布，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。總成績相同者，根據(jù)筆試成績從到低分，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（責(zé)任編輯：李明）