3、體能測試

體能測試內(nèi)容為1000米跑、立定跳遠、4×10米往返跑、俯臥撐。測試辦法和評分標準參照《貴州省公安機關考試錄用人民警察體能測試實施辦法和評分標準》進行。

測試時間和測試地點另行通知

(三)體檢和尿檢

通過資格審查人員均參加面試和體能測試，綜合成績前10名確定為參加體檢和尿檢人員。體檢及尿檢地點另行通知，體檢費、尿檢費由報考人員自理。

(四)政審

在體檢合格人員中確定參加政審對象，由政審對象戶籍所在地派出所對其家庭成員及本人現(xiàn)實表現(xiàn)情況進行政審。

(五)加分項目

1、退伍軍人加5分，退伍軍人在部隊榮立個人三等功以上的加10分。

2、省級警官畢業(yè)生加8分，榮立個人三等功的加10分。

3、公安機關因公犧牲民警子女加5分。

4、現(xiàn)在在崗，且具有1年以上公安協(xié)警工作經(jīng)驗的加5分。

5、具有B1、B2及以上駕駛執(zhí)照、取得計算機初級及以上資格證書加15分。

6、具有擒拿格斗、散打、訓犬等特殊技能，取得市級獎勵的加5分、省級獎勵的加10分、獎勵的加15分。

上列加分不實行累加，如符合加分項目兩項及以上的，只計算分值較高一項，分值均加在未折算的面試成績上。

(六)聘用

1、政審合格者為擬聘用專職交通協(xié)管人員，擬聘用人員名單公開公示，公示期為3天。

2、公示期滿無異議的，由經(jīng)濟開發(fā)區(qū)政治部與擬聘用人員辦理聘用手續(xù)(合同期限1年，試用期為3個月)。

3、被聘用協(xié)管人員，應在接到通知之日起3日內(nèi)按規(guī)定履行報到手續(xù);逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格。

4、被聘用協(xié)管人員在試用期內(nèi)應接受協(xié)管崗前培訓與試用期考核，培訓或試用期考核不合格者，解除勞動合同。

五、工資福利待遇

受聘人員在聘期間的工資為1800元/月，經(jīng)年度考核合格的，于次年每人每年增長10%，三年后不再增加，協(xié)管人員工資、保險等相關經(jīng)費由經(jīng)濟開發(fā)區(qū)財政承擔。試用期滿經(jīng)考核合格簽訂正式勞動合同，由畢節(jié)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等社會。

六、紀律與監(jiān)督

招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的，一律取消聘用資格。

招考工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生，工作人員和考生如果有違反規(guī)定和弄虛作假的，一經(jīng)查實，對工作人員給予相應的紀律處分，對考生取消招聘資格。

報名咨詢電話：0857—8271287 8614043

報名監(jiān)督電話：0857—8271287

特此公告

原標題：貴州畢節(jié)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)專職交通安全協(xié)管員招聘公告

貴州畢節(jié)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)

2015年10月09日

（責任編輯：李明）