2015內蒙古呼和浩特市人力資源和社會局服務大廳招聘公告【20人】
(二)考試安排
考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
1、筆試。招聘計劃數(shù)與實際報考人數(shù)比例應達到1：3方可開考，未達到開考比例的崗位將削減招聘計劃數(shù)。筆試采取閉卷考試,只提供漢文試卷，按照100分制評分，筆試成績按50%計入總成績。
筆試科目：《綜合素質測評》
筆試時間：2015年8月9日上午9：00-11：00
筆試地點：具體見《準考證》
2、面試。筆試后原則上按1：3比例確定參加面試對象。面試主要考察應聘人員適應崗位要求的業(yè)務素質、工作能力及普通話水平。
應聘人員筆試成績末位并列的，全部進入面試。參加面試必須同時持居民身份證(含護照)、《面試通知單》方能進入面試考場。
面試成績按50%計入總成績。
面試時間和地點：詳見《面試通知單》。
進入面試的考生憑居民身份證、畢業(yè)證原件、學歷證書電子注冊備案表一份、報名登記表二份進行考生資格復審，審查合格后領取面試通知單。
3、考試總成績計算?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績和總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
(三)體檢與考察
1、體檢。參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》(國公考錄函[2010]13號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)等相關規(guī)定，在指定醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢時間另行通知。體檢不合格者不予聘用，并依次進行人員遞補。
2、考察。進入考察階段應聘人員，按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎驼衅笉徫坏囊?，采取多種形式進行考察，全面了解被考察者的應聘資格條件、思想政治、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作(學習)經歷、工作表現(xiàn)等情況;考察不合格者不予聘用。
(四)確定擬聘人員及公示
1、根據(jù)考試、體檢和考察結果確定擬聘人員。
2、擬聘人員名單在呼和浩特市人事考試信息網上進行公示，同時公布舉報電話。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，公示期為7天。
3、擬聘人員進行崗前培訓，培訓合格者進入試用期。
(五)其他事宜
此次考試被列入面試范圍人員均進入我局服務大廳備用人員庫，按照統(tǒng)一安排，如需再行招聘工作人員時，從《服務大廳備用人員庫》中人員進行擇優(yōu)聘用。
五、本公告未盡事宜，由呼和浩特市人力資源和社會局負責解釋。
本次公開招聘咨詢電話：(0471)5181202
本次公開招聘網上報名技術支持咨詢電話：(0471)3697650 5181271
本次公開招聘監(jiān)督電話：(0471)5181231
咨詢電話開通時間為2015年7月27日——7月31日上午8:30-12:00時;下午2:30-5:30時。
原標題：呼和浩特市人力資源和社會局公開招聘服務大廳合同制工作人員公告
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2015年呼和浩特市人力資源和社會局招聘（最低生活對象）審批表
呼和浩特市人力資源和社會局
2015年7月20日
（責任編輯：李明）
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