學(xué)歷要求：碩士及以上工作經(jīng)驗：

招聘人數(shù)：4人工作地點：

職位狀態(tài)：招聘中職位性質(zhì)：全職

姓名：許小丁

職稱：研究員

學(xué)科專業(yè)：分子醫(yī)學(xué)

導(dǎo)師資格：博士生導(dǎo)師

電子郵箱：xuxiaod5@mail.sysu.edu.cn

為進一步推動課題組科研項目的開展，現(xiàn)招聘博士后和研究助理各2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘范圍

面向全球公開招聘。

二、招聘崗位、聘期考核及應(yīng)聘要求

崗位1：科研博士后 (2名)

出站要求：

(1)協(xié)助導(dǎo)師完成相關(guān)研究工作，并在專業(yè)有影響力SCI雜志發(fā)表論文1篇。

(2)申請省部級及以上科研項目1項(主持)。

應(yīng)聘者須具備以下條件：

(1)遵守憲法和法律，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校和醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴謹治學(xué)，身心健康，責(zé)任心強。

(2)在國內(nèi)外高校獲博士學(xué)位，熟練掌握分子生物學(xué)知識及其實驗技術(shù)，在專業(yè)有影響力SCI雜志發(fā)表論文1篇及以上，有分子醫(yī)學(xué)和腫瘤學(xué)背景者優(yōu)先。

(3)具有較強的工作責(zé)任心和團隊合作精神;富有進取、創(chuàng)新、奉獻精神。

(4)取得博士學(xué)位不超過3年，年齡不超過35周歲。

崗位2：研究助理(2名)

崗位要求：

1. 從事分子醫(yī)學(xué)、納米醫(yī)學(xué)、腫瘤學(xué)相關(guān)領(lǐng)域研究。

2. 工作踏實，積極好學(xué)，認真細致，責(zé)任心強。

3. 獲得碩士及以上學(xué)位。

4. 有子材料合成、分子醫(yī)學(xué)、腫瘤學(xué)背景者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1. 主要承擔(dān)相關(guān)科研課題的實驗工作。

2. 協(xié)助實驗室日常管理和儀器維護。

3. 協(xié)助基金申請和執(zhí)行管理。

三、招聘程序與時間安排

(一)受理報名：應(yīng)聘者將個人的應(yīng)聘材料電子版通過在線PDF編輯轉(zhuǎn)換器按順序整合成一個PDF文件，文件名按“xx團隊博士后/研究助理+姓名”命名，并通過電子郵件附件發(fā)送至zseyhr@126.com，郵件主題注明“應(yīng)聘xx團隊博士后/研究助理崗位”。合則約見，資料，恕不退還。應(yīng)聘材料包括：

1、個人簡歷，含基本信息、教育及工作經(jīng)歷、近五年承擔(dān)科研基金及發(fā)表論文情況(標(biāo)注影響因子及中科院大類學(xué)科分區(qū))、獲獎成果等;

2、附件材料，包括身份證/護照、所有學(xué)歷學(xué)位證書、任職證明、基金證明、論文首頁等。

報名時間：2020年5月1日至2020年12月31日(額滿為止)

(二)資格審查

(三)面試/評議

(四)考察

(五)人力資源部審批

(六)公示

(七)聘用

四、聘用和待遇

(一)博士后在站期間表現(xiàn)優(yōu)異者，出站后可優(yōu)先考慮受聘我院專職科研人員崗位(“2+3”模式);符合中山大學(xué)及我院調(diào)入條件的，可申請按正式編制調(diào)入。

(二)博士后實行“起點年薪”加“進站津貼”加“中期考核績效”的薪酬制度，稅前可達36萬及以上。享受科研獎勵政策：在站期間發(fā)表文章及所獲基金按醫(yī)院科研獎勵政策另享獎勵，上不封頂。

(三)研究助理，年薪8-10萬，享受五險一金，每年根據(jù)科研業(yè)績可獲得醫(yī)院的科研獎勵和課題組績效獎勵，可協(xié)助申報國家自然科學(xué)基金。

備注：以上所述待遇為稅前年薪。

五、其他說明

聯(lián)系地址：廣州市越秀區(qū)沿江西路107號中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院中山樓7樓人力資源部(郵編：510120)

聯(lián)系人：黃老師

聯(lián)系電話：020-81338736

E-MAIL：zseyhr@126.com

原標(biāo)題： 中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院醫(yī)學(xué)研究中心許小丁研究員團隊博士后和研究助理招聘公告

文章來源：http://www.syshospital.com/Recruitment/Jobdetails.aspx?jobId=1033

（責(zé)任編輯：李明）