2020山東青島市市立醫(yī)院招聘博士及緊缺中高級(jí)人才考核方案
根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程(試行)》和《2020年青島市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬公立醫(yī)院公開(kāi)招聘博士及緊缺中高級(jí)人才簡(jiǎn)章》有關(guān)要求,現(xiàn)就2020年青島市市立醫(yī)院公開(kāi)招聘博士及緊缺中高級(jí)人才制定考核方案如下:
一、考核對(duì)象
招聘采取考察方式。根據(jù)崗位條件,經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查確定進(jìn)入考核人員,具體名單附后。
二、考核內(nèi)容
根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的工作特點(diǎn)和崗位要求,考核主要測(cè)評(píng)綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。主要包括管理創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)等。
三、考核方法和程序
考核工作在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)和青島市衛(wèi)生健康委員會(huì)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由青島市市立醫(yī)院嚴(yán)格按照備案的考核方案組織實(shí)施。
考核采取百分制,由7名專(zhuān)家組成的考官現(xiàn)場(chǎng)打分,全部在去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算考核成績(jī),并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
考核成績(jī)當(dāng)天在醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.qdslyy.cn)公布。
四、考核時(shí)間和地點(diǎn)
(一)報(bào)到、考核時(shí)間地點(diǎn)
待定,詳細(xì)事宜將另行電話通知
(二)有關(guān)注意事項(xiàng)
1.考生應(yīng)攜帶身份證、網(wǎng)上報(bào)名表以及相關(guān)材料于規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)報(bào)到,在規(guī)定考核開(kāi)始時(shí)間之前未到者視為自動(dòng)放棄。
2.進(jìn)入考核人員應(yīng)于規(guī)定的考核時(shí)間至少提前30分鐘到指定地點(diǎn)報(bào)到。
3.進(jìn)入考核人員攜帶身份證參加考核。超過(guò)規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。
五、考察體檢
進(jìn)入考察體檢范圍人員的考核成績(jī)不得低于60分。進(jìn)入考察體檢范圍人員名單公布后,請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間(待定,具體時(shí)間將電話通知)將單位或戶(hù)籍街道出具的本人考察證明材料(要求蓋章密封)和戶(hù)籍派出所開(kāi)具的無(wú)犯罪記錄證明等考察材料報(bào)送至或配送至招聘單位,逾期未提交的視為自動(dòng)放棄。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織,地點(diǎn)及時(shí)間另行通知。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。
六、有關(guān)說(shuō)明
未盡事宜按《2020年青島市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬公立醫(yī)院公開(kāi)招聘博士及緊缺中高級(jí)人才簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。
招聘單位聯(lián)系電話:0532-82825133
招聘單位監(jiān)督電話:0532-82789576
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2020年青島市市立醫(yī)院第一批公開(kāi)招聘博士及緊缺中高級(jí)人才進(jìn)入考核人員名單.xlsx
青島市市立醫(yī)院
2020年4月26日
原標(biāo)題:2020年青島市市立醫(yī)院公開(kāi)招聘博士及緊缺中高級(jí)人才考核方案
文章來(lái)源:http://qdslyy.qdslyy.cn/rencai_view.aspx?id=96327
(責(zé)任編輯:李明)
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