2019廣東汕尾市事業(yè)單位招聘243人公告

五、考試

(一)筆試：采用閉卷方式，報(bào)考人員憑有效期內(nèi)的二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。

1.筆試科目：《通用能力測(cè)試》(綜合類)，滿分為100分;

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，報(bào)考人員筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得參加面試資格復(fù)審。

(二)確定面試資格復(fù)審人選名單

在筆試成績(jī)合格的報(bào)考人員中，按招聘崗位名額與面試人數(shù)1:3的比例從到低分依序排名確定面試資格復(fù)審人選。如同一崗位筆試成績(jī)最后一名的考生出現(xiàn)名次并列，且經(jīng)面試資格復(fù)審均合格，則一并列為面試人選參加面試;如同一崗位筆試考生達(dá)不到面試人選規(guī)定比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

(三)面試資格復(fù)審

進(jìn)入面試的人員，均應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試資格復(fù)審(面試資格復(fù)審有關(guān)事宜在“廣東汕尾人才網(wǎng)”另行公布)。未按要求參加面試資格復(fù)審或面試資格復(fù)審不合格者，不得參加面試。

面試資格復(fù)審需提供以下材料：

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》1份(在報(bào)名系統(tǒng)中打印);

2.本人有效期內(nèi)的二代身份證;

3.學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū)及崗位要求的其他資格證明材料;

4.崗位工作經(jīng)歷有效證明;

5.屬港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員的，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料原件、復(fù)印件。

以上面試資格復(fù)審材料，屬于證件類的，須提供原件及復(fù)印件1份;屬于證明類的，均須提供原件。

(四)面試

面試資格復(fù)審合格的報(bào)考人員參加面試，面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

1.面試滿分為100分，面試成績(jī)按四舍五入保留少數(shù)點(diǎn)后2位;

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求將在廣東汕尾人才網(wǎng)上另行通知。

(五)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生考試總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低排序確定名次;面試主評(píng)委給分相同的，按監(jiān)督評(píng)委給分高低排序確定名次。

考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，報(bào)考人員考試總成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得列為體檢對(duì)象。

六、體檢

體檢對(duì)象按考試總成績(jī)由高到低為序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。

體檢時(shí)，體檢對(duì)象必須憑本人有效身份證明和準(zhǔn)考證按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)(時(shí)間和地點(diǎn)在廣東汕尾人才網(wǎng)另行公告)報(bào)到參加體檢，對(duì)證件攜帶不齊或無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)到參加體檢的，按自動(dòng)棄權(quán)處理。確有特殊情況的，經(jīng)人社部門批準(zhǔn)同意后，另行安排時(shí)間體檢。

七、考察

體檢合格的報(bào)考人員確定為擬聘用考察人選，考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞276號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由招聘單位主管部門組織對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合聘用資格條件。

八、公示

經(jīng)考察合格者確定為擬聘用人選，并在廣東汕尾人才網(wǎng)和招聘單位主管部門官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

九、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，經(jīng)招聘單位主管部門審核，報(bào)同級(jí)人社部門核準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

十、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘，如因報(bào)考人員資格復(fù)審、體檢、考察不合格，或報(bào)考人員自愿放棄資格復(fù)審、體檢、考察以及在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依次遞補(bǔ)資格復(fù)審、體檢、考察人選。

2.報(bào)考人員若被聘用，須按時(shí)報(bào)到，且作出在招聘單位服務(wù)滿3年(含3年)以上的承諾，違背承諾的將記入誠(chéng)信檔案，并從違背承諾當(dāng)月起2年內(nèi)不得報(bào)考我市事業(yè)單位。

3.本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

4.凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

本公告如有不盡之處，由汕尾市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0660-3383663(市人社局事業(yè)單位人事管理科);

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0660-3393252(市人事考試鑒定院)。