2015年上半年廣東省興寧市事業(yè)單位招聘20人公告

四、體檢

根據(jù)合格人員考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按考試總成績到低分在具備候選資格人員中依次遞補。體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010] 382號)執(zhí)行。

五、考察

體檢合格者進入考察程序。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一崗位中按應聘人員總成績由到低分在具備候選資格人員中進行等額遞補?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號)有關要求組織實施。

六、公示和聘用

報考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。擬聘用人選名單將在興寧市人力資源和社會局門戶網(wǎng)站(http://hrss.xingning.gov.cn/)及各主管部門的門戶網(wǎng)站上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。

被聘用人員試用期按國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格;考核合格的，按照國家有關法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，與招聘單位簽訂正式聘用合同，并嚴格履行合同條款。

被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員，并按有關政策規(guī)定享受相關待遇。被聘用人員必須在聘用單位工作滿5年后，方可申請工作調(diào)動。

七、相關事宜

(一)為貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，考試成績、擬聘用人員名單在興寧市人力資源和社會局網(wǎng)站和各主管部門網(wǎng)站予以公布，接受社會監(jiān)督。凡弄虛作假取得聘用資格者，一經(jīng)查實，取消其聘用資格，二年內(nèi)不得參加興寧市事業(yè)單位公開招聘。興寧市人力資源和社會局設立舉報監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報，舉報電話：0753—3263761。

(二)本公告由興寧市人力資源和社會局負責解釋。

原標題：2015年上半年興寧市事業(yè)單位公開招聘人員公告

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1：2015年上半年興寧市事業(yè)單位招聘人員崗位需求表

2：廣東省事業(yè)單位招聘人員報名表

3：2015年上半年興寧市事業(yè)單位招聘人員報名地址及網(wǎng)址

興寧市人力資源和社會局

2015年4月29日

（責任編輯：李明）