為滿足中心發(fā)展需求，完善人才梯隊(duì)結(jié)構(gòu)，解決專業(yè)人才緊缺問題，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會招聘1名編外聘用人員，公告如下：PART.01

招聘條件

(一)應(yīng)聘條件

擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè);

具有正常履職的工作能力和身體條件;

所有應(yīng)聘人員，均須取得資格條件要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位等證書;

條件特別者，可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷要求。

(二)不得報(bào)考的情形

曾因犯罪受過刑事處罰的人員，以及因犯罪情節(jié)輕微被人民檢察院依法作出不起訴決定或者被人民法院依法免予刑事處罰的人員;

曾被開除公職、黨籍的人員;

涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;

被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象;

受過黨紀(jì)政務(wù)處分的人員;

受處間或者未滿影響期限的人員;

有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員;

其他不宜參加公開招聘的情形。

PART.02

招聘崗位及要求

PART.03

招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間：2026年4月21日—2026年4月29日。

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名地址：成都市新都區(qū)大豐街道太平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(成都市新都區(qū)大豐街道太平碑路 166號 )五樓中心辦公室。

報(bào)名人員需要提交以下資料：

1)崗位應(yīng)聘表;

成都市新都區(qū)大豐街道太平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心編外人員崗位應(yīng)聘表.docx

2)身份證復(fù)印件;3)畢業(yè)證原件及學(xué)位證原件及復(fù)印件;4)學(xué)歷電子注冊備案表及學(xué)位認(rèn)證;5)職稱證、執(zhí)業(yè)資格證(崗位要求的相關(guān)資格證書);6)各級各類榮譽(yù)證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明(需提供社保繳納記錄或原單位工作證明);7)本人戶籍所在轄區(qū)派出所開具的無犯罪記錄證明(四川省內(nèi)的可在“天府通辦”APP申領(lǐng))。

(二)考試或考核方式

應(yīng)聘者初審?fù)ㄟ^后，中心將電話或短信通知應(yīng)聘事宜，請報(bào)考者保持通信暢通。

考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，總成績實(shí)行百分制，其中筆試占60%、面試占40%。

筆試(占比60%)：筆試內(nèi)容以崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識為主，筆試成績滿分為100分，占考生總成績的60%，筆試成績滿分低于60分的，不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試(占比40%)：根據(jù)筆試成績從到低分的順序，按不低于1:3的比例確定進(jìn)入面試人員;若應(yīng)聘人數(shù)不足，可放寬至1:2的比例，若仍達(dá)不到比例，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否取消該崗位招聘或降低比例。筆試成績相同的，同步進(jìn)入面試。

面試內(nèi)容：考察應(yīng)聘者的專業(yè)實(shí)操能力、崗位適配度、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及職業(yè)素養(yǎng)。

考核地點(diǎn)：成都市新都區(qū)大豐街道太平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心五樓大會議室。

(三)體檢

總成績由高到低排序，按招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照 《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016 〕 140號)執(zhí)行。

體檢遞補(bǔ)：因體檢不合格以及考生主動放棄出現(xiàn)空缺的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按照該招聘崗位的綜合測評成績從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。

體檢需在二級甲等及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)(體檢費(fèi)用自理)。體檢時(shí)間中心另行通知。

(四)考察對體檢合格人員是否有過犯罪記錄、是否依法列為失信聯(lián)合懲戒對象等情況進(jìn)行審查?？疾觳缓细裾呷∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格， 空缺職位按照該招聘崗位的綜合測評成績從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。

(五)公示體檢、考察合格后，確定擬聘的人員，通過中心公示欄進(jìn)行為期5個(gè)工作日公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

(六)聘用經(jīng)公示無異議者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)個(gè)人資料辦理入職手續(xù)，與中心簽訂勞動合同，開始臨床試用，試用期滿后由所在科室、相關(guān)職能科室考核、分管領(lǐng)導(dǎo)審批，明確用人意見，考核不合格者解除聘用。

(七)紀(jì)律監(jiān)督

為本次公開招聘工作的順利進(jìn)行，招聘工作應(yīng)接受有關(guān)部門和社會的監(jiān)督。

對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任;對弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。

本次專業(yè)技術(shù)人員編外招聘全程由成都市新都區(qū)大豐街道太平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

咨詢電話：028-83911675咨詢時(shí)間：工作日08:00-12:00,14:00-17:30地 址：新都區(qū)大豐街道太平碑路166號

原標(biāo)題:成都市新都區(qū)大豐街道太平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2026年編外人員招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/Vx_tOQ6hEP73GXO4O83fEA

（責(zé)任編輯：李明）