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2026重慶云陽(yáng)縣雙土鎮(zhèn)招聘網(wǎng)格員2人公告

為深入推進(jìn)雙土鎮(zhèn)網(wǎng)格管理服務(wù)工作,充實(shí)網(wǎng)格力量,經(jīng)雙土鎮(zhèn)黨委研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員2名,具體招聘事項(xiàng)如下:

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘,擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位、職數(shù)及工作地點(diǎn)

招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員2名,工作地點(diǎn)為云陽(yáng)縣雙土鎮(zhèn)雙土社區(qū)。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,戶籍在雙土鎮(zhèn)或長(zhǎng)期(1年以上)居住在雙土鎮(zhèn)雙土社區(qū);

2. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄;

3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良嗜好,無(wú)基礎(chǔ)性疾病;

5. 年齡在18周歲以上、35周歲以下(1991年4月21日至2008年4月21日期間出生);

6. 具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷(2025年7月31日前畢業(yè));

7. 愿意服務(wù)基層群眾,承諾服務(wù)1年及以上;

8. 具有較強(qiáng)的溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力,熟練掌握計(jì)算機(jī)、智能手機(jī)等基本操作;

9. 具備擬任職位所要求的其他資格條件。

(二)優(yōu)先條件

在同等條件下,滿足以下要求可以?xún)?yōu)先錄用:中共黨員;受過(guò)縣級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)或表彰的人員;持有社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)。

(三)有下列情形之一的不納入本次招聘范圍

1. 現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;

2. 曾因違法犯罪受過(guò)治安處罰、刑事處罰的人員。刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;

3. 曾被開(kāi)除公職的人員和清除村(社區(qū))干部隊(duì)伍的人員;

4. 在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查 的人員;

5. 被列為失信被執(zhí)行人員名單的;

6. 不得聘用為專(zhuān)職網(wǎng)格員的其他情形人員。

四、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間:即日起至2026年4月27日18:00,逾期不補(bǔ)報(bào)。

(三)報(bào)名應(yīng)提供以下材料:

1. 本人身份證、戶口簿(戶主頁(yè)、增減頁(yè)和本人信息頁(yè))掃描件;

2. 本人報(bào)考學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證掃描件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;

3. 所獲表彰、獎(jiǎng)勵(lì)的證書(shū)、社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)等掃描件;

4. 《云陽(yáng)縣雙土鎮(zhèn)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》1份,須完整填寫(xiě)個(gè)人受教育經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,并附有1張正面免冠彩色照片。

請(qǐng)報(bào)名人員將以上材料電子版打包并以“雙土鎮(zhèn)專(zhuān)職網(wǎng)格員應(yīng)聘+姓名”命名后發(fā)送至郵箱885188439@qq.com。報(bào)名者必須提交的材料真實(shí)有效,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

(四)報(bào)名聯(lián)系人:熊偉,15023447601。

五、考試

(一)筆試

1. 時(shí)間及地點(diǎn):筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以工作人員電話通知為準(zhǔn)。

2. 筆試科目及分值:理論考試采取閉卷的方式進(jìn)行,內(nèi)容包括但不限于社工專(zhuān)業(yè)知識(shí)、政治時(shí)事、基層治理及群眾工作實(shí)務(wù)等,滿分為100分。

3. 參加考試要求?,F(xiàn)場(chǎng)考試前應(yīng)出示本人身份證原件。

(二)面試

1. 時(shí)間及地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2. 面試比例:按招聘人數(shù)2:1的比例確定面試人數(shù),以筆試成績(jī)從高到低確定面試人員,若最后一名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的情況,則均進(jìn)入面試。

3. 面試方式及分值:采取結(jié)構(gòu)化面試方式(含電腦操作),面試滿分為100分。

(三)考試總成績(jī)

1. 考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

2. 綜合成績(jī)?cè)诠緳诠?。綜合成績(jī)低于60分者,不進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

六、體檢、政審考察和公示

(一)體檢

1. 體檢人選從面試合格人選中按同一崗位報(bào)考者總成績(jī)從到低分的順序,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定。若最后一名成績(jī)并列的,則以筆試成績(jī)從到低分的順序確定。

2. 體檢由雙土鎮(zhèn)按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院參加,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑義的,可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)書(shū)面向雙土鎮(zhèn)提出復(fù)檢申請(qǐng),由用人單位同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)(復(fù)檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān))。

(二)考察和聯(lián)審

由雙土鎮(zhèn)組織實(shí)施考察,縣級(jí)相關(guān)部門(mén)統(tǒng)一聯(lián)合審查。若考察或聯(lián)審不合格的,不予聘用。

(三)公示

考察聯(lián)審合格人員確定為擬聘用人員,公示5個(gè)工作日。

凡因體檢、政審考察或公示不合格以及在公示前考生確認(rèn)自動(dòng)放棄資格所出現(xiàn)的缺額,在參考人員中按綜合成績(jī)從到低分(綜合成績(jī)不得低于60分)依次遞補(bǔ)。

七、管理及待遇

(一)管理

1. 經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,確定為聘用對(duì)象的,分配到雙土社區(qū)工作,并納入專(zhuān)職網(wǎng)格員試用管理,試用期為2個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。

2. 如要辭職,應(yīng)至少提前30天向雙土鎮(zhèn)黨委提出申請(qǐng),待鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn),辦好工作交接后方能離開(kāi)。

(二)待遇

1. 專(zhuān)職網(wǎng)格員待遇以縣級(jí)相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行為準(zhǔn)。

2. 工作期間不提供食宿,擬聘專(zhuān)職網(wǎng)格員需自行解決工作地食宿。

八、紀(jì)律要求

(一)整個(gè)招聘過(guò)程將接受鎮(zhèn)紀(jì)委和社會(huì)各界的監(jiān)督。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考試聘用紀(jì)律和考場(chǎng)規(guī)則,不得弄虛作假和舞弊。凡違反考試紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無(wú)效、取消聘用資格等處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。監(jiān)督舉報(bào)電話:熊偉,15023447601。

(二)有關(guān)回避原則。存在配偶、父母、子女、兄弟姐妹、外祖父母、孫子女、外孫子女等親屬關(guān)系的,不得同時(shí)在同一個(gè)社區(qū)中任職;工作人員與被考察對(duì)象之間有親屬關(guān)系的應(yīng)實(shí)行回避。

本招聘簡(jiǎn)章由雙土鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)解釋。

 附件:《云陽(yáng)縣雙土鎮(zhèn)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》

原標(biāo)題:云陽(yáng)縣雙土鎮(zhèn)2026年面向社會(huì) 公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員簡(jiǎn)章

文章來(lái)源:https://www.yunyang.gov.cn/zwgk_257/zfxxgkml/gwyzk/202604/t20260422_15628290.html

(責(zé)任編輯:李明)

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