為進(jìn)一步充實(shí)街道工作力量，優(yōu)化人才儲(chǔ)備，決定面向社會(huì)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本著公開、公平、公正的原則，招聘采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。本次公開招聘輔助工作人員1名(為派遣用工形式)。

二、招聘條件及要求

1.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄，具有較強(qiáng)的組織意識(shí)和紀(jì)律觀念，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

2.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

3.年齡35周歲及以下，即1991年3月5日及以后出生;

4.專業(yè)不限，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力;

5.性別不限，身體健康，具備符合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，無重大疾病史;

6.具有寧波大市范圍戶籍;

7.退役士兵筆試成績(jī)加3分。符合加分政策的退役士兵提供退伍證或相關(guān)證明材料。

8.報(bào)考條件中要求的戶籍、學(xué)歷證書取得時(shí)間截至公告公布之日。

三、招聘程序及安排

此次公開招聘工作人員分網(wǎng)上公開報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、筆試、面試、體檢、考察、公示聘用等步驟進(jìn)行。

1.網(wǎng)上公開報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間：2026年3月5日上午9時(shí)至3月11日下午17時(shí)止。

(2)報(bào)名辦法：報(bào)名者登錄寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)或其他公開招聘網(wǎng)站，根據(jù)要求填寫報(bào)名表(詳見附件)，同時(shí)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表和本人居民身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書(國(guó)(境)外留學(xué)學(xué)歷學(xué)位證書需經(jīng)教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)以及其他資格條件證明材料的電子版發(fā)送至報(bào)名郵箱：2881092443@qq.com(郵件標(biāo)題設(shè)置為“應(yīng)聘文教輔助崗+姓名”)。報(bào)名格式錯(cuò)誤、報(bào)名資料不全導(dǎo)致報(bào)名失敗均按報(bào)名失敗處理，報(bào)名時(shí)間以具體收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不再受理報(bào)名流程。應(yīng)聘人員須對(duì)在網(wǎng)上提交本人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

2.資格初審

(1)對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審，不符合報(bào)考崗位條件的，取消報(bào)考資格。

(2)資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)低于計(jì)劃招聘指標(biāo)數(shù)3倍的，將視情延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，若延期后報(bào)名人數(shù)仍不足，將酌情取消招聘指標(biāo)人數(shù)。

3.資格復(fù)審

筆試前，將對(duì)通過初審人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。具體時(shí)間和地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)。

參加資格復(fù)審所需攜帶材料：①報(bào)名表②本人身份證原件及復(fù)印件③戶口薄原件及復(fù)印件(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)④本人近期1寸正面免冠照片1張?jiān)輰W(xué)歷及學(xué)位證書原件及復(fù)印件⑥聘用(勞動(dòng))合同及養(yǎng)老保險(xiǎn)證明原件及復(fù)印件⑦退伍士兵應(yīng)提供退伍證或其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，提供的各類資料復(fù)印件恕不退還。

證件(證明)不全或提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過資格審核;不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格審核者視同自動(dòng)放棄。通過資格復(fù)審的考生參加筆試，資格復(fù)審未通過或放棄資格復(fù)審的，不得參加筆試。

4.筆試

參加筆試須攜帶身份證原件，按照短信通知上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。未按時(shí)參加筆試者，視為自動(dòng)放棄。

筆試采用閉卷形式，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試滿分為100分，筆試成績(jī)從到低分按招聘崗位指標(biāo)1:5比例確定面試對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試)。筆試成績(jī)以40%的比例計(jì)入總成績(jī)。

5.面試

面試成績(jī)實(shí)行百分制，不足60分者淘汰。面試成績(jī)以60%的比例計(jì)入總成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試對(duì)象在面試開始72小時(shí)前,向第三方提交不參加面試書面確認(rèn)書的，可在該崗位筆試合格人員中按筆試成績(jī)從到低分予以遞補(bǔ)。面試通知發(fā)出后，不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的或面試不合格的，均不再遞補(bǔ)。

6.體檢

按筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%確定總成績(jī)，從到低分按招聘崗位指標(biāo)1：1的比例確定體檢對(duì)象(總成績(jī)相同的筆試成績(jī)高的在前)。參加體檢人員按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢(體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)，體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行，體檢不合格者淘汰。體檢相關(guān)費(fèi)用由本人承擔(dān)。

不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄應(yīng)聘資格。放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，由用人單位酌情決定是否在報(bào)考本職位的面試合格人員中按總成績(jī)從到低分順次遞補(bǔ)(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前)，體檢安排另行通知。

7.考察

考察時(shí)間另行通知。體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。考察時(shí)需提供有公安系統(tǒng)出具的有無犯罪記錄證明等?？疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰，因考察不宜被聘用或放棄考察而空缺的名額，由用人單位決定是否在報(bào)考本職位的面試合格人員中按照總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前)，重新進(jìn)入體檢。

8.公示聘用

考察合格者，經(jīng)公示5個(gè)工作日無異議，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，按照街道有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

在公示與聘用階段因放棄或結(jié)果不合格出現(xiàn)職位名額空缺的，由用人單位決定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在報(bào)考本職位的面試合格人員中按照總成績(jī)從到低分順次確定(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前)，重新進(jìn)行體檢和考察。

四、其他

1.正式錄用前，面試后各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)崗位名額空缺的，擬增補(bǔ)該崗位面試環(huán)節(jié)，面試人員從本次報(bào)考該崗位的筆試成績(jī)合格的考生中按筆試成績(jī)順序替補(bǔ)。

2.自公示結(jié)束之日起一周年內(nèi)，本單位如需繼續(xù)招聘同類輔助工作人員的，可以在面試合格未被錄用的同類型崗位人員中按總成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄取。

3.本次招聘的各環(huán)節(jié)信息會(huì)在眾信人力官網(wǎng)(www.zxhuman.com)進(jìn)行公開發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

4.本公告未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

5.報(bào)名咨詢電話：0574-88228125(咨詢時(shí)間：9:00-17:00)

寧波市江北區(qū)人民政府文教街道辦事處

2026年3月5日

附件：《2026年寧波市江北區(qū)文教街道公開招聘工作人員報(bào)名表》.docx

原標(biāo)題:2026年寧波市江北區(qū)文教街道公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

文章來源:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=117069

（責(zé)任編輯：李明）