一、單位簡介

中國有研科技有限公司(以下簡稱中國有研)，原北京有色金屬研究總院，成立于1952年，是國務(wù)院國資委直管的中央企業(yè)，是中國有色金屬行業(yè)綜合實力雄厚的研究開發(fā)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育機(jī)構(gòu)。擁有包括2名兩院院士在內(nèi)的員工6200余人。在有色金屬新材料開發(fā)應(yīng)用、選礦冶金、分析測試等領(lǐng)域，擁有包括有研新材(SH600206)、有研粉材(SH688456)、有研硅(SH688432)等上市公司在內(nèi)的50余家成員單位。

有研鼎盛投資發(fā)展有限公司(以下簡稱有研鼎盛)是中國有研的全資子公司，成立于2013年，注冊資本13000萬元。作為中國有研的投資平臺與資本運營中心，有研鼎盛以圍繞科技成果轉(zhuǎn)化加快資本運作步伐、加大投資力度，以落實戰(zhàn)略規(guī)劃為核心，強(qiáng)化投資平臺與資本運營中心的功能定位，通過構(gòu)建高效的“募、投、管、退”資本閉環(huán)管理體系，市場化、專業(yè)化的資本運營能力，推動科技和產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展。

二、招聘崗位

(一)招聘崗位

有研鼎盛副總經(jīng)理

(二)工作地點

北京市西城區(qū)

(三)崗位職責(zé)

1.研究制訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃、年度投資與經(jīng)營計劃，統(tǒng)籌公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn);

2.分管公司在投資、基金管理等領(lǐng)域的體系與制度搭建、團(tuán)隊建設(shè)與考核、合規(guī)風(fēng)控體系管理及風(fēng)險處置等方面的經(jīng)營管理;

3.具體負(fù)責(zé)公司投資項目及基金管理各環(huán)節(jié)的運營與執(zhí)行;負(fù)責(zé)維護(hù)投資者與戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，資金運營安全與效率;

4.協(xié)助投資管理部研究制訂資本運作規(guī)劃以及IPO、再融資、并購重組等資本運作項目的實施方案;

5.承接成果轉(zhuǎn)化項目的研究論證和投融資方案制訂，并對成果孵化新設(shè)公司提供管理賦能;

6.協(xié)助投資管理部實施重大產(chǎn)業(yè)投資建設(shè)項目的研究論證和過程管理;

7.在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)，代表公司處理相關(guān)事務(wù);完成總經(jīng)理交辦的其他專項工作與臨時任務(wù)。

三、任職要求

(一)基本條件

1.理想信念堅定，具有較高的政治素質(zhì)，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策;

2.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略執(zhí)行力、業(yè)務(wù)賦能力、專業(yè)管理力、前沿學(xué)習(xí)力，勇于擔(dān)當(dāng)，善于作為，甘于奉獻(xiàn);

3.熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、金融法律法規(guī)、證券基金行業(yè)監(jiān)管規(guī)定及市場動態(tài)，深刻理解資產(chǎn)管理行業(yè)運作規(guī)律;

4.誠實守信、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、原則性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守和個人品行，認(rèn)同中國有研企業(yè)文化和核心價值觀;

5.具有較好的隊伍管理和協(xié)調(diào)溝通能力，善于組織協(xié)調(diào)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，能夠調(diào)動各方面積極性;

6.具有良好的心理素質(zhì)和能正常履職的身體條件。

(二)任職條件

1.具有國家承認(rèn)的碩士研究生及以上學(xué)歷，金融經(jīng)管類、管理學(xué)類或相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域理工科專業(yè);

2.具有招聘崗位下一層級正職崗位3年以上或下一層級正職崗位(至少滿1年)及副職崗位累計5年以上任職經(jīng)歷;

3.10年以上大型央國企及金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗，具有全面負(fù)責(zé)或主要分管投資、投后、運營等核心業(yè)務(wù)條線的經(jīng)歷;

4.5年以上基金投資管理經(jīng)驗，具有豐富的新材料、新能源等領(lǐng)域的投資經(jīng)驗優(yōu)先;

5.熟悉企業(yè)經(jīng)營管理，具有成果轉(zhuǎn)化、企業(yè)管理與并購方面經(jīng)驗優(yōu)先;

6.具有證券、基金從業(yè)資格，CFA、CPA、PMP、律師等認(rèn)證資格者優(yōu)先;

7.年齡一般不超過45周歲，業(yè)績特別者可放寬至50周歲。

四、招聘程序

本次公開招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、綜合測評、背景調(diào)查或考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。每個工作程序的具體實施時間、地點等情況，將以適當(dāng)形式提前告知，請保持手機(jī)暢通。經(jīng)資格審查不符合招聘條件者及未錄用人員，不再另行通知。其中網(wǎng)上報名方式如下：

1.報名時間：2026年3月13日17:00前，逾期報名不予受理。

2.報名方式：本次招聘報名采取“在線投遞”報名方式，不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報名。應(yīng)聘人員請登錄：https://zhaopin.ciichr.com/f/dTz1b4或掃描下文二維碼填寫報名信息。

3.有下列情形之一的人員，不在此次招聘范圍內(nèi)：

(1)受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

(6)受組織處理或受黨政紀(jì)處分，在影響期內(nèi)的;

(7)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(8)聘任后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(9)有其他影響聘用有關(guān)問題的。

4.其他說明事項

資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性和完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，公司有權(quán)取消其進(jìn)入招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

五、咨詢方式

聯(lián)系人：陳老師

聯(lián)系電話：010-85359861

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中國有研所屬有研鼎盛投資發(fā)展有限公司副總經(jīng)理招聘崗位表

原標(biāo)題:關(guān)于公開招聘中國有研所屬有研鼎盛投資發(fā)展有限公司副總經(jīng)理的公告

文章來源:https://www.grinm.com/s/2614-6797-2464831.html

（責(zé)任編輯：李明）