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成都高新區(qū)黨工委管委會部門所屬事業(yè)單位及法定機構公開選調(diào)(聘)干部人才公告

為深入貫徹落實市委“立園滿園”工作部署,加快建設世界高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū),進一步拓寬干部人才選拔視野,成都高新區(qū)黨工委管委會決定通過公開選調(diào)(聘)的方式為部門所屬事業(yè)單位及法定機構引進干部人才?,F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、選調(diào)(聘)崗位及人數(shù)

(一)部門所屬事業(yè)單位副職領導崗位(六級管理崗位)

1.成都高新區(qū)融媒體中心副主任1名;

2.成都高新區(qū)招商中心(歐洲中心推進服務中心)副主任1名。

(二)法定機構中層副職領導崗位

1.成都交子公園金融商務區(qū)發(fā)展服務局商貿(mào)發(fā)展部副部長1名;

2.成都未來科技城發(fā)展服務局科技人才部副部長1名;

3.成都未來科技城發(fā)展服務局土地部(社會事務聯(lián)絡部)副部長1名。

二、選調(diào)(聘)范圍

面向成都市內(nèi)各級黨政機關、事業(yè)單位、法定機構,以及在蓉中央企業(yè)、省屬國有企業(yè)、成都市屬國有企業(yè)和成都市區(qū)(市)縣屬國有企業(yè)符合條件人員選調(diào)(聘)。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強。

3.具備本公告選調(diào)(聘)崗位要求的條件和資格。

4.身心健康,具有正常履行選調(diào)(聘)崗位職責的身體條件。

(二)年齡和學歷條件

1979年9月10日以后出生(年齡在45周歲及以下);大學本科及以上學歷。

(三)任職年限條件

1.部門所屬事業(yè)單位副職領導崗位(六級管理崗位)

公務員、參公人員須現(xiàn)任副處級及以上領導職務;事業(yè)在編人員須現(xiàn)任事業(yè)單位領導職務,且現(xiàn)聘六級及以上管理崗位。

國有企業(yè)人員須現(xiàn)任中央企業(yè)下屬二級公司(在蓉)中層副職及以上領導職務;或四川省省屬國有企業(yè)、成都市市屬國有企業(yè)、四川天府新區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)中層副職及以上領導職務;或成都東部新區(qū)、成都高新區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)中層正職及以上領導職務;或成都市其他區(qū)屬國有企業(yè)領導班子成員;或相當于上述職務層次的領導人員。以上人員須工齡滿5年。

2.法定機構中層副職領導崗位

公務員、參公人員須現(xiàn)任副處級及以上職務及相當層次職級,或現(xiàn)任正科級領導職務及一級、二級主任科員累計滿3年;事業(yè)在編人員須現(xiàn)聘六級及以上管理崗位及相當層次職務,或現(xiàn)聘七級管理崗位累計滿3年。在黨政機關、事業(yè)單位、法定機構工作的合同制聘用人員及國有企業(yè)人員須根據(jù)學歷層次滿足相應工作年限(本科須累計滿10年、碩士研究生須累計滿8年、博士研究生須累計滿5年)。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等計算時間均截至2025年9月。學歷學位及其他資格證書應當于資格復審前取得。

(四)有下列情況之一者,不得報考:

1.受過各類刑事處罰的人員。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3.被開除公職的人員。

4.尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員。

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得選調(diào)(聘)為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定,與報考崗位存在回避關系的人員。

7.按國家和四川省規(guī)定尚處于最低服務期和試用期內(nèi)的人員。

8.法律法規(guī)規(guī)定不得選調(diào)(聘)的其他情形人員。

具體資格條件詳見附件。

四、選調(diào)(聘)流程

(一)報名、資格初審

采用網(wǎng)絡方式報名,報名網(wǎng)站為https://exam.ciicscjob.com/?id=21。報名時間為2025年9月10日至9月19日17:00。

參加選調(diào)(聘)人員應如實準確填寫《成都高新區(qū)黨工委管委會部門所屬事業(yè)單位及法定機構公開選調(diào)(聘)干部人才報名登記表》,確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查不通過的,所產(chǎn)生的后果由參加選調(diào)(聘)人員本人承擔。凡隱瞞真實信息、弄虛作假的,一經(jīng)查實取消參加資格,且3年內(nèi)不得報考。

資格初審由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部負責,截止時間為2025年9月20日17:00。參加選調(diào)(聘)人員應及時登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,通過資格初審的報名人員方可進入筆試環(huán)節(jié)。

初審通過的參加選調(diào)(聘)人員不允許改報其他職位。初審不合格的,可于報名截止前改報其他符合條件的職位。

資格審查工作貫穿公開選調(diào)(聘)全過程。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考資格條件的,取消其參加資格,所產(chǎn)生的后果由參加選調(diào)(聘)人員本人承擔;報名時符合資格條件,報名后由于工作單位或職務職級發(fā)生變化等原因,導致參加選調(diào)(聘)人員新產(chǎn)生不符合選調(diào)(聘)資格條件情形的,終止其選調(diào)(聘)程序,不再作為選調(diào)(聘)人選。

(二)職位調(diào)劑

筆試開考最低比例為5:1。通過資格初審進入筆試環(huán)節(jié)的報名人數(shù)與選調(diào)(聘)計劃名額之比未達到開考比例的職位,可放寬至3:1。仍達不到開考比例的,取消該職位計劃。若報考職位被取消,由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部征得報考人員同意后將其調(diào)整到符合報考條件的其他職位。

(三)筆試

筆試由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部統(tǒng)一組織。筆試科目1門,采取閉卷方式進行,內(nèi)容包括習近平新時代中國特色社會主義思想和公文寫作等,滿分100分。筆試時間為2025年9月27日,具體時間、地點見準考證。筆試成績和職位排名暫定于2025年10月中下旬公布,參加選調(diào)(聘)人員可登錄報名網(wǎng)站進行查詢。

(四)資格復審

筆試結(jié)束后,按照筆試成績從到低分的順序確定進入資格復審人選。

進入資格復審人數(shù)與選調(diào)(聘)計劃名額之比為5:1。報名人數(shù)與選調(diào)(聘)計劃名額之比放寬至3:1的,進入資格復審人數(shù)與選調(diào)(聘)計劃名額之比按3:1執(zhí)行。若進入資格復審最后一名筆試成績相同的,則并列人員一并進入資格復審。

資格復審時由本人提交如下資料:

1.本人有效居民身份證原件及復印件各1份;

2.《誠信承諾書》(現(xiàn)場簽訂);

3.教育部學籍在線驗證報告1份,畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件各1份(國<境>外留學回國人員提供畢業(yè)學位證書及教育部留學服務中心國外學歷學位認證書復印件1份);

4.由具有干部人事管理權限的部門出具的《同意報考證明》原件(加蓋鮮章)1份。證明應包含:應聘人員姓名、性別、身份證號、現(xiàn)所在單位名稱,身份類別,現(xiàn)任職務層次或聘用崗位等級,是否同意報考等必要信息;

5.其他職位要求提供的證明材料。

因資格復審不合格或參加選調(diào)(聘)人員放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按照筆試成績從到低分的順序依次遞補。未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復審的,視為自動放棄。面試入圍名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站進行發(fā)布。

(五)面試

1.面試由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部按照有關規(guī)定統(tǒng)一組織實施。面試具體形式、時間、地點詳見面試通知。

2.未按規(guī)定時間和要求到面試考場候場的,視為自動放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。面試成績滿分為100分,最低合格分數(shù)線為80分,低于80分者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

3.按計分規(guī)則計算綜合成績(折合總分為100分),綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。面試結(jié)束后根據(jù)綜合成績從到低分的順序確定體檢和差額考察對象(若綜合成績相同,則根據(jù)面試成績高低確定)。體檢、考察對象人數(shù)與選調(diào)(聘)計劃名額之比一般為2:1。體檢和差額考察名單、綜合成績和職位排名將在公告發(fā)布網(wǎng)站進行公布。

(六)體檢和差額考察

體檢由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部統(tǒng)一組織,體檢在指定的醫(yī)療機構統(tǒng)一進行。體檢參照《人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次選調(diào)(聘)體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。參加選調(diào)(聘)人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間在規(guī)定地點完成規(guī)定體檢項目的,視為自動放棄。

考察由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部牽頭、各用人單位參與,采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式,根據(jù)需要還可進行專項調(diào)查、延伸考察等,充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監(jiān)察機關、所在黨組織的意見,并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄,對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查??疾鞂ο笮枰M行經(jīng)濟責任審計、征求有關方面意見的,按照相關規(guī)定執(zhí)行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察。突出政治標準,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況,重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度,嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關,堅決杜絕選調(diào)(聘)政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員。

因體檢、考察不合格或參加選調(diào)(聘)人員放棄等原因形成的缺額,原則上應依次遞補。

(七)討論決定

根據(jù)體檢、考察情況和崗位要求,按照崗位管理權限和人崗相適原則,采取集體討論的方式,擇優(yōu)等額確定擬選調(diào)(聘)人選,不唯分取人。

(八)公示和任職

擬選調(diào)(聘)人選在公告發(fā)布網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)(聘)的辦理相關手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消選調(diào)(聘)資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩選調(diào)(聘),待查實并作出結(jié)論后再決定是否選調(diào)(聘)。公示期間或公示后,因參加選調(diào)(聘)人員放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補。

五、任(聘)期管理

(一)部門所屬事業(yè)單位副職領導崗位(六級管理崗位)

1.公務員、參公人員、事業(yè)在編人員獲聘的,調(diào)入成都高新區(qū)工作,納入事業(yè)編制管理。

2.國企人員獲聘的,聘用至相關崗位工作,按照《成都高新區(qū)全員崗位聘用聘期管理辦法》管理,不納入事業(yè)編制管理,首聘2年,試用期6個月。

(二)法定機構中層副職領導崗位

1.公務員、參公人員、事業(yè)在編人員獲聘進入成都高新區(qū)法定機構工作的,需放棄相應編制身份,聘用至相關崗位工作,不納制管理。

2.在黨政機關、事業(yè)單位、法定機構工作的合同制聘用人員及國企人員獲聘的,聘用至相關崗位工作,不納制管理。

3.獲聘法定機構崗位的人員,按照成都高新區(qū)法定機構相關人事管理制度進行管理,首聘2年,試用期6個月。

六、特別提示

請報考者務必確保聯(lián)系方式正確、暢通,否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。請報考者密切關注相關通知信息并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時間到指定地點參加各環(huán)節(jié)的選調(diào)(聘)工作,凡未按要求參加的,視為自動放棄該環(huán)節(jié)和后續(xù)環(huán)節(jié)資格,責任由報考者自負。

七、其他事項

為此次公開選調(diào)(聘)工作的順利進行,維護選調(diào)(聘)工作的公平性、嚴肅性,選調(diào)(聘)工作接受成都高新區(qū)紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。

本公告及各職位的具體條件由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部負責解釋。

監(jiān)督與舉報電話:028-85332669

報名條件咨詢電話:028-85153743,028-85218695

網(wǎng)絡報名技術咨詢電話:028-86245818轉(zhuǎn)8277

附件:成都高新區(qū)黨工委管委會部門所屬事業(yè)單位及法定機構公開選調(diào)(聘)干部人才崗位信息表

成都高新區(qū)黨工委黨群工作部

2025年9月10日

原標題:成都高新區(qū)黨工委管委會部門所屬事業(yè)單位及法定機構公開選調(diào)(聘)干部人才公告

文章來源:https://www.cdht.gov.cn/cdht/c139819/2025-09/10/content_47bb1916f6af42aa9199a94f0a25cb9f.shtml

(責任編輯:李明)

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