為進(jìn)一步優(yōu)化全區(qū)中小學(xué)校長(zhǎng)培養(yǎng)選優(yōu)機(jī)制，教育教學(xué)質(zhì)量，加快推進(jìn)教育強(qiáng)區(qū)建設(shè)，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《中共中央組織部教育部關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法>的通知》(中組發(fā)〔2017〕3號(hào))有關(guān)要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向全市教體系統(tǒng)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)?，F(xiàn)公告如下：

一、基本原則

(一)公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。

(二)德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則。

(三)綜合評(píng)價(jià)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t。

二、報(bào)名對(duì)象

商丘市公辦高中、初中學(xué)校(不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校)在編在崗校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)。

三、競(jìng)聘崗位

商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)。

四、資格與條件

(一)基本資格與條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)于黨和人民的教育事業(yè)。

2.具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉中學(xué)教育工作和相關(guān)政策法規(guī)，堅(jiān)持全面實(shí)施素質(zhì)教育的質(zhì)量觀和人才觀，了解和掌握中學(xué)生健康成長(zhǎng)規(guī)律，業(yè)界聲譽(yù)好。

3.具有較強(qiáng)的教育教學(xué)管理和組織協(xié)調(diào)能力，自覺貫徹執(zhí)行民主集中制，富有改革創(chuàng)新精神，善于規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、營(yíng)造育人文化、領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué)、引領(lǐng)教師成長(zhǎng)、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境。

4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，淡泊名利，甘為人梯，富有教育情懷，能夠全身心投入工作，實(shí)績(jī)突出。

5.具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹人，為人師表，尊師重教，關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

6.應(yīng)具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷。

7.應(yīng)具有5年及以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷和2年及以上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位任職經(jīng)歷，具有中學(xué)教師資格證和中小學(xué)高級(jí)教師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

8.男性50周歲及以下(1975年8月1日及以后出生)，女性45周歲及以下(1980年8月1日及以后出生)。中原、名班主任以及正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)等教育工作者，男性放寬到52周歲，女性放寬到47周歲。

9.近3年年度考核均為合格及以上等次。

10.具有正常履行職責(zé)的健康身體。

11.符合有關(guān)規(guī)定的其他任職資格要求。

以上涉及任職年限等計(jì)算，截止時(shí)間為2025年8月1日。

(二)下列人員不得報(bào)名參與競(jìng)聘

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查，或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.因犯罪受過刑事處罰的。

6.提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

7.事業(yè)單位人事管理需要回避的。

8.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他不適宜擔(dān)任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員的情形。

五、競(jìng)聘程序及辦法

通過報(bào)名、資格審查、面試、考察等程序公開競(jìng)聘。具體程序如下：

(一)發(fā)布公告

在商丘市梁園區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告。

(二)報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2025年8月25日—8月29日(上午8：00—12：00，下午15：00—18：00)。

報(bào)名地點(diǎn)：商丘市梁園區(qū)教體局二樓干部人事股(商丘市民主西路56號(hào))。

報(bào)名所需材料：

《商丘市梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)報(bào)名表》(一式兩份，正反打印);身份證(正反面復(fù)印);畢業(yè)證、學(xué)位證、中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(第一學(xué)歷及后續(xù)取得的學(xué)歷均需提供);職務(wù)任命文件、職稱證書;近3年年度考核表;無犯罪記錄證明、廉潔自律證明、征信證明等材料。相關(guān)證件證書文件均核驗(yàn)原件，留存復(fù)印件。

(三)資格審查

資格審查貫穿公開競(jìng)聘工作全過程。報(bào)名人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其公開競(jìng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的移交相關(guān)部門處理。

(四)面試

資格審查合格人數(shù)與競(jìng)聘計(jì)劃比例應(yīng)不低于5:1，達(dá)不到比例的，取消競(jìng)聘計(jì)劃。面試采取評(píng)委提問、現(xiàn)場(chǎng)闡述的方式進(jìn)行，分值100分。面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢與考察

按競(jìng)聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢與考察人員。面試成績(jī)并列時(shí)，依次按照學(xué)歷高低、職稱高低、任現(xiàn)職年限先后的順序確定名次。體檢合格后確定為考察對(duì)象。抽調(diào)相關(guān)部門組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察。全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉表現(xiàn)，著重了解政治品格、作風(fēng)品行、廉潔自律等情況。因體檢或考察不合格的、個(gè)人棄權(quán)的，按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(六)公示

擬聘人員名單在商丘市梁園區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，區(qū)競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究提出建議人選，報(bào)區(qū)委同意后聘用。實(shí)行試用期制度，試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考察合格的按干部管理權(quán)限，落實(shí)相關(guān)待遇。考察不合格的，在梁園區(qū)教體系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行轉(zhuǎn)崗。

六、其他事項(xiàng)

1.為確保競(jìng)聘工作的順利實(shí)施，成立由區(qū)委組織部牽頭，紀(jì)委監(jiān)委、編辦、人社、財(cái)政、教體等部門參與的公開競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，競(jìng)聘工作在領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署指導(dǎo)下規(guī)范有序開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)教體局。

2.梁園區(qū)人民政府網(wǎng)為本次競(jìng)聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)公開競(jìng)聘信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過以上網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)競(jìng)聘人員隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息公告。競(jìng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)及要求完成相應(yīng)公開競(jìng)聘工作流程的，視為自動(dòng)放棄資格。

3.競(jìng)聘工作主動(dòng)接受紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)監(jiān)督，增強(qiáng)競(jìng)聘工作的公開性和透明度，發(fā)現(xiàn)弄虛作假等違紀(jì)行為，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，確保競(jìng)聘工作公平、公正。競(jìng)聘人員必須嚴(yán)格執(zhí)行競(jìng)聘工作中的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，若違紀(jì)違規(guī)，將取消競(jìng)聘資格。從事競(jìng)聘工作的人員，必須堅(jiān)持原則，清正廉潔，公道正派，依法辦事，違規(guī)違紀(jì)將給予嚴(yán)肅處理。

此公告由商丘市梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0370-2510209

監(jiān)督電話：0370-2267961

點(diǎn)擊下載>>>

商丘市梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)崗位計(jì)劃

商丘市梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)報(bào)名表

梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年8月24日

原標(biāo)題:商丘市梁園區(qū)公開競(jìng)聘商丘市第六中學(xué)校長(zhǎng)公告

文章來源:https://www.liangyuan.gov.cn/zwzx/gsgg/content_289541

（責(zé)任編輯：李明）