為滿足永嘉縣事業(yè)單位用人需求，優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))和《永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(永委辦發(fā)〔2007〕79號(hào))等文件精神，經(jīng)研究決定，永嘉縣26家事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘 34名工作人員(其中面向部隊(duì)退役大學(xué)生士兵招聘2名)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(三)具有崗位所需的年齡、學(xué)歷學(xué)位、資歷、專業(yè)以及身體條件和其他條件(其中崗位學(xué)歷要求為“本科及以上”且學(xué)位要求為“學(xué)士及以上”的職位，均要求取得與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位);

(四)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.在全日制普通高校就讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、第二學(xué)士學(xué)位人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;

2.現(xiàn)役軍人;

3.參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))等規(guī)定不得確定為擬錄用人選的;

4.被依法認(rèn)定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;

6.因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

二、用人單位、具體崗位及要求

(一)用人單位、具體崗位及要求詳見《2025年下半年永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)、《2025年下半年永嘉縣事業(yè)單位面向退役大學(xué)生士兵公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件2)。

(二)學(xué)歷、學(xué)位以國家承認(rèn)的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招聘專業(yè)由用人單位及其上級(jí)主管部門審查認(rèn)定，本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于公布2023年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2024〕6號(hào));研究生專業(yè)參考《國務(wù)院學(xué)位委員會(huì) 教育部關(guān)于印發(fā)<研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)><研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄管理辦法>的通知》(學(xué)位〔2022〕15號(hào))、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008更新版)。上述目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，如與崗位要求的專業(yè)相近、相似的，由應(yīng)聘人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等佐證資料，證明確實(shí)相近、相似的，本著“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進(jìn)行審查認(rèn)定。

(三)面向“部隊(duì)退役大學(xué)生士兵”招聘的崗位(崗位代碼為201、202)，僅限從永嘉縣應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵報(bào)考。在服役期間受過行政或黨內(nèi)警告及以上處分的不得報(bào)考。報(bào)考對(duì)象應(yīng)屬于按規(guī)定完成服役年限的正常退役士兵，并滿足以下條件之一：

1.取得全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷后應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵;

2.被全日制普通高校錄取后或全日制普通高校在讀期間應(yīng)征入伍，并已取得全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生。

(四)永嘉縣內(nèi)在編事業(yè)人員(含行政工勤)符合報(bào)考資格條件，并征得所在單位及其主管部門同意的可以報(bào)考，其中新錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位工作未滿5年(含試用期)的不得報(bào)考。

(五)報(bào)考人員只能限報(bào)一個(gè)崗位。

(六)報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間均統(tǒng)一截止到2025年8月25日。本公告中涉及“年”的均指周年。

三、招聘程序

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格初審

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2025年8月25日9時(shí)—8月29日17時(shí)。

資格初審時(shí)間：2025年8月25日9時(shí)—8月30日17時(shí)。

報(bào)考人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://qssy.zjks.com)，注冊(cè)個(gè)人信息選擇崗位報(bào)名后，由用人單位或其主管部門對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行初審。僅注冊(cè)不報(bào)崗位或未進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)的，視為無效報(bào)名。

報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

報(bào)考人員須上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位;未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)，可再次報(bào)名并接受資格審查。

溫馨提示：報(bào)名時(shí)間結(jié)束后審核不通過的，將不再予以改報(bào)，請(qǐng)報(bào)考人員注意時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提前報(bào)名。

(二)繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2025年8月31日9時(shí)—9月2日17時(shí)。

通過資格初審的人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)并查詢是否完成。根據(jù)浙江省物價(jià)局、浙江省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整我省公務(wù)員錄用和事業(yè)單位公開招聘人員考試費(fèi)收費(fèi)的復(fù)函》(浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào))文件規(guī)定，每科考試費(fèi)為50元，兩科共計(jì)100元。未按時(shí)繳納考試費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

困難家庭的報(bào)考人員請(qǐng)于9月2日上午11時(shí)前將本人身份證及所在縣級(jí)民政部門出具的低或特困證明照片發(fā)送到指定郵箱(kszx57756568@163.com)，郵件名為“姓名+崗位代碼”，郵件發(fā)送后須電話聯(lián)系永嘉縣人事考試中心0577-57756568確認(rèn)。

(三)計(jì)劃核減(取消)及改報(bào)名

繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。核減或取消的招聘計(jì)劃將在中國永嘉公務(wù)網(wǎng)(http://www.yj.gov.cn/)予以公布。招聘計(jì)劃取消的，請(qǐng)已報(bào)考該崗位并繳費(fèi)確認(rèn)的人員攜帶本人第二代身份證于9月3日上午12時(shí)前到永嘉縣人事考試中心進(jìn)行改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位(地址：永嘉縣上塘公共文化活動(dòng)中心1403室)，逾期視作自動(dòng)放棄，退還考試費(fèi)。

(四)下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》

時(shí)間：2025年9月24日9時(shí)—9月27日9時(shí)。

已完成繳費(fèi)人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“準(zhǔn)考證打印”下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(五)筆試

1.筆試具體時(shí)間及科目：2025年9月27日

上午9：00—11：30 《綜合應(yīng)用能力》

下午14：00—15：30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

2.每個(gè)科目滿分均為100分，筆試總成績(jī)=《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)×50%。

筆試總成績(jī)?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予入圍下一環(huán)節(jié)。

3.報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人第二代有效身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

4.根據(jù)筆試總成績(jī)，按招聘崗位1:3的比例從到低分確定資格復(fù)審對(duì)象。如遇比例內(nèi)最后一名筆試總成績(jī)同分的，則一并列為資格復(fù)審對(duì)象。

(六)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.入圍資格復(fù)審人員需按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加資格復(fù)審。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加資格復(fù)審的，作自動(dòng)放棄處理。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和對(duì)象在中國永嘉公務(wù)網(wǎng)公布，不再另行通知。

2.資格復(fù)審時(shí)，由用人單位或其主管部門結(jié)合考生現(xiàn)場(chǎng)提供的資格復(fù)審材料，對(duì)考生報(bào)名注冊(cè)時(shí)填寫的各項(xiàng)報(bào)名信息的真實(shí)性和報(bào)考資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

3.資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供本人第二代有效身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告(從學(xué)信網(wǎng)中下載打印)和崗位要求須提供的其他證書原件及復(fù)印件(附件1中個(gè)別崗位標(biāo)注的“具有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格”，考生在2025年8月25日前通過國家統(tǒng)一考試并取得合格成績(jī)的，可先行報(bào)考?？忌柙诳疾祀A段提供資格證書原件及復(fù)印件。)

下列人員還須提供以下證明原件及復(fù)印件：

(1)永嘉縣內(nèi)在編事業(yè)人員(含行政工勤)參加招聘的入圍對(duì)象，須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的書面證明(加蓋單位公章);縣外在編事業(yè)人員(含行政工勤)參加招聘的入圍對(duì)象，須提供單位、主管部門及其當(dāng)?shù)亟M織、人力社保部門同意報(bào)考的書面證明;定向生、委培生須提供有關(guān)單位同意報(bào)考的書面證明;留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(2)報(bào)考面向“部隊(duì)退役大學(xué)生士兵”崗位的入圍對(duì)象，須事先填寫資格審核表(相關(guān)表格到永嘉縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科領(lǐng)取)，并到有關(guān)單位簽署意見，提供入伍通知書和退役證原件及復(fù)印件。全日制普通高等學(xué)校錄取新生應(yīng)征入伍的，還須提供保留入學(xué)資格的證明材料原件及復(fù)印件。

4.證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位(專業(yè))資格條件不相符者，不予入圍下一環(huán)節(jié)。如有資格復(fù)審自動(dòng)放棄或不合格者，其空缺資格在該崗位筆試成績(jī)合格人員中按筆試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(七)面試

面試主要考察報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。面試考生按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶身份證參加面試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的，視作自動(dòng)放棄。凡在面試開始72小時(shí)前，具有面試資格的人員向永嘉縣人力資源和社會(huì)局書面確認(rèn)自愿放棄面試資格的，其空缺面試資格在該崗位筆試成績(jī)合格人員中按筆試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ);其他出現(xiàn)的面試空缺情況不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求在中國永嘉公務(wù)網(wǎng)公布，不再另行通知。

面試總成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不予入圍下一環(huán)節(jié)。

(八)體檢、考核

1.根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位1：1的比例從到低分確定參加體檢、考核對(duì)象(遇考試總成績(jī)同分的，以筆試總成績(jī)高者優(yōu)先;如筆試總成績(jī)亦相同，以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高者優(yōu)先;如再相同，則需另行加試)。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試總成績(jī)×50%。

2.入圍體檢對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人第二代有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和要求在中國永嘉公務(wù)網(wǎng)公布，不再另行通知。

3.體檢工作由永嘉縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織，考核工作由用人單位及其上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)組織。

4.體檢、考核工作參照公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。

5.體檢、考核實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

6.考核對(duì)象名單公布后，各用人單位一般應(yīng)在30日內(nèi)完成考核工作?？己藢?duì)象要積極配合用人單位完成考核工作，人事檔案存放地不在永嘉縣人才服務(wù)中心的考核對(duì)象，要主動(dòng)和永嘉縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系調(diào)取本人人事檔案。

7.體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄資格的，其空缺體檢、考核資格在該崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)，從到低分依次遞補(bǔ)(如遇考試總成績(jī)同分的，按本公告同分排序辦法依次遞補(bǔ))。

(九)公示、聘用

1.考核合格人員，確定為擬聘用對(duì)象，在中國永嘉公務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。擬聘用對(duì)象公示之日起，不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的相關(guān)問題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映的相關(guān)問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

2.本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。

3.事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制，按用人單位現(xiàn)有崗位情況予以聘用，并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書》。

四、其他告知事項(xiàng)

(一)考生對(duì)用人單位的專業(yè)設(shè)置有異議的，應(yīng)在8月21日前向用人單位提出書面意見。用人單位經(jīng)研究認(rèn)為確需增加專業(yè)的，須在8月22日前向永嘉縣人力資源和社會(huì)局提出增補(bǔ)意見。

(二)戶籍要求為“永嘉縣”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為永嘉縣戶籍的人員;戶籍要求為“溫州市”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為溫州市各縣(市、區(qū))戶籍的人員;戶籍要求為“浙江省”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為浙江省內(nèi)各地戶籍的人員。落戶時(shí)間截至2025年8月25日為止，除崗位資格條件要求為戶籍不限的報(bào)考人員之外，其他戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。請(qǐng)報(bào)考人員在注冊(cè)報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶時(shí)間等具體情況并如實(shí)填寫。

(三)國(境)外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以教育部留學(xué)服務(wù)中心對(duì)其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)，認(rèn)證書取得時(shí)間須在2025年8月25日前。

(四)通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試的人員，須在2025年8月25日前取得畢業(yè)證書。

(五)報(bào)考人員須用第二代身份證號(hào)碼注冊(cè)報(bào)名。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代有效身份證。身份證遺失或過期的，需及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證。

(六)在符合專業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)考學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)考學(xué)歷要求為大學(xué)專科的崗位。

(七)報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查工作由用人單位負(fù)責(zé)。資格審查貫穿錄用工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的，用人單位均應(yīng)取消其報(bào)考資格或錄用資格。

(八)公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(九)永嘉縣人力資源和社會(huì)局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)事業(yè)單位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(十)咨詢科室：永嘉縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科，咨詢電話：0577—67951821;永嘉縣人事考試中心，咨詢電話：0577—57756568。用人單位的咨詢電話詳見崗位一覽表。

(十一)本公告由永嘉縣人力資源和社會(huì)局及用人單位負(fù)責(zé)解釋。

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附件1：2025年下半年永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

附件2：2025年下半年永嘉縣事業(yè)單位面向退役大學(xué)生士兵公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

永嘉縣人力資源和社會(huì)局

2025年8月18日

原標(biāo)題:2025年下半年永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源:http://www.yj.gov.cn/art/2025/8/18/art_1229248320_4404862.html

（責(zé)任編輯：李明）