一、招聘原則

公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、人員管理

列入相應(yīng)事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制管理。

三、報(bào)考基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（四）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件1）為準(zhǔn)；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

（六）崗位所需要的其他條件。

四、有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名

（一）現(xiàn)役軍人；

（二）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

（三）曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員以及被聘用單位單方面解除聘用合同的事業(yè)單位工作人員；

（四）正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的人員；

（五）在法律規(guī)定的國(guó)家考試中因違反考試規(guī)定被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

（六）在讀的全日制非2025屆畢業(yè)生（研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)名，其他情形以此類(lèi)推）；

（七）被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（八）未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的人員；

（九）按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

（十）法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘崗位、招聘計(jì)劃及具體條件

（一）此次招聘崗位59個(gè)，招聘計(jì)劃70名，招聘崗位所需條件詳見(jiàn)《瀏陽(yáng)市2025年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件2）。

（二）崗位條件說(shuō)明

1. 年齡要求：年齡30周歲以下是指1994年7月6日以后出生，年齡35周歲以下是指1989年7月6日以后出生。

2. 專(zhuān)業(yè)學(xué)歷要求：崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)，報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄且與職位專(zhuān)業(yè)要求相近時(shí)，由瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局和用人單位根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后方可報(bào)名，報(bào)考人員憑已取得的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》參加資格審查。研究生考生本科或研究生專(zhuān)業(yè)符合崗位要求都可報(bào)考。

3. 2025屆全國(guó)普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)印章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名、參加資格審查，但應(yīng)在2025年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件，否則取消聘用資格。2025屆留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，同時(shí)于2025年9月30日前取得相應(yīng)國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

4. 崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2025年7月6日，工作經(jīng)歷以勞動(dòng)合同和社保繳納記錄為認(rèn)定依據(jù)，并提供崗位所需的相關(guān)工作證明。全日制普通高校在讀期間（含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間）的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。

5. 崗位表要求為高校畢業(yè)生崗位的限2023、2024、2025屆未落實(shí)編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生報(bào)考。

6. 限瀏陽(yáng)市戶籍的崗位要求報(bào)考人員的戶口在公告發(fā)布之日或高考時(shí)在瀏陽(yáng)市行政區(qū)域。

7. 招聘崗位要求是中共黨員（含預(yù)備黨員）的，應(yīng)聘人員須提供所在基層黨組織開(kāi)具的黨員身份證明（加蓋黨組織公章，落款日期為2025年7月6日以后）。

六、報(bào)考程序

發(fā)布公告—報(bào)名（含資格初審）—基本素質(zhì)測(cè)評(píng)—繳費(fèi)—打印準(zhǔn)考證—筆試—資格復(fù)審—面試—體檢—選崗—考察（含資格終審）—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

（一）報(bào)名

1. 本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2. 報(bào)名方式：關(guān)注“瀏陽(yáng)人社”微信服務(wù)號(hào)，在“瀏陽(yáng)人社”微信服務(wù)號(hào)下方菜單中點(diǎn)擊“就業(yè)招聘”－“考試報(bào)名入口”，實(shí)名認(rèn)證完成后，選擇報(bào)考崗位并拍照上傳本人照片，按要求填寫(xiě)相關(guān)信息，上傳①身份證（正反面）、②學(xué)歷證、③學(xué)位證、④崗位明確需要提供的職稱(chēng)證書(shū)或工作經(jīng)驗(yàn)證明等附件（也可登錄瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/填寫(xiě)上傳）。上傳資料不完整的不能通過(guò)資格審查（掃描件或圖片格式為.jpg格式，大小為：50KB<圖片大小<300KB）。

3. 網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2025年7月7日10:00至7月11日17:00。

4. 考生應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己報(bào)考崗位負(fù)責(zé)，填寫(xiě)內(nèi)容必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，因考生個(gè)人提交信息缺失影響資格初審結(jié)果的，由考生個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。

（二）資格初審

1. 資格初審時(shí)間：2025年7月7日10:00至7月14日12:00。

2. 資格初審合格后，報(bào)考人員不得更改報(bào)考信息，請(qǐng)實(shí)時(shí)關(guān)注資格初審情況及考試信息。

3. 資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

（三）基本素質(zhì)測(cè)評(píng)

1. A17—A19崗位在筆試前需進(jìn)行基本素質(zhì)測(cè)評(píng)，主要測(cè)評(píng)考生崗位所需具備的基本素質(zhì)，測(cè)評(píng)滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），合格成績(jī)?yōu)?0分，考生必須達(dá)到合格成績(jī)方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2.基本素質(zhì)測(cè)評(píng)時(shí)間暫定于2025年7月20日（周日），具體時(shí)間、地點(diǎn)及安排見(jiàn)基本素質(zhì)測(cè)評(píng)公告，基本素質(zhì)測(cè)評(píng)公告將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目發(fā)布。

（四）繳費(fèi)

1. 繳費(fèi)時(shí)間及標(biāo)準(zhǔn)。7月7日12:00至7月16日17:00；A17—A19崗位需進(jìn)行基本素質(zhì)測(cè)評(píng)，達(dá)到合格成績(jī)后方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，繳費(fèi)時(shí)間7月21日10:00至17:00。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)，本次招聘考試收取考務(wù)費(fèi)100元/人。完成繳費(fèi)方可參加考試，未按期繳費(fèi)者視為自愿放棄考試。繳費(fèi)具體操作流程詳見(jiàn)瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“常見(jiàn)問(wèn)題”欄目的“瀏陽(yáng)市人事考試?yán)U費(fèi)操作指南”頁(yè)面。

2.減免考務(wù)費(fèi)的情形。建檔立卡貧困家庭人員、城鄉(xiāng)低保人員、殘疾人員符合減免條件，可憑建檔立卡、殘疾人證或村（居）委會(huì)出具的相關(guān)證明及考生為低保人員家庭成員的證明材料（一般為戶口本或出生證明等）在考試報(bào)名時(shí)勾選減免對(duì)象，上傳相關(guān)附件經(jīng)審核通過(guò)后直接減免考務(wù)費(fèi)。

3. 繳費(fèi)異常情況處理。如考生在繳費(fèi)時(shí)發(fā)生異常情況，需立即與瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局信息中心反饋核實(shí)，超過(guò)繳費(fèi)截止時(shí)間24小時(shí)的不再受理。

（五）最低開(kāi)考比例與計(jì)劃核減

1. 資格初審合格并繳費(fèi)完成人數(shù)與對(duì)應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3:1（含）方可開(kāi)考，低于3:1則取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

2. 相關(guān)核減、取消招聘計(jì)劃數(shù)等信息將于繳費(fèi)結(jié)束后在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目公布。報(bào)考崗位被取消的可改報(bào)其他符合條件崗位，如不改報(bào)的則按相關(guān)規(guī)定辦理退費(fèi)手續(xù)。放棄考試或未入圍后續(xù)環(huán)節(jié)的考生不予退費(fèi)。

（六）打印準(zhǔn)考證

考生于7月22日10:00至7月26日9:00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證并妥善保管。準(zhǔn)考證打印的具體操作流程詳見(jiàn)瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“常見(jiàn)問(wèn)題”欄目的“網(wǎng)絡(luò)報(bào)名打印準(zhǔn)考證、報(bào)名表操作指南”頁(yè)面。

七、筆試

（一）筆試在瀏陽(yáng)市城區(qū)舉行，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（二）筆試當(dāng)天，考生必須攜帶準(zhǔn)考證原件、本人第二代居民身份證原件（或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證原件、公安部門(mén)出具的帶照片和公章的戶籍證明原件、第二代/第三代中華人民共和國(guó)社會(huì)卡原件），方可進(jìn)入考場(chǎng)。

（三）考試內(nèi)容參考人力資源社會(huì)部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》（2025年版）（附件3）。筆試類(lèi)別為綜合管理類(lèi)（A類(lèi)），科目分為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)（部分崗位含專(zhuān)業(yè)知識(shí)）》和《綜合應(yīng)用能力》，每科150分，總分300分，折算為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚂r(shí)間為8：30－12：00。兩科連考，中途不休息。

（四）筆試成績(jī)將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目公布。

（五）在報(bào)考同一崗位的人員中，當(dāng)招聘計(jì)劃數(shù)與筆試實(shí)際參考人數(shù)低于1:3時(shí)，該崗位筆試的最低合格分?jǐn)?shù)線為60分（百分制折算后），筆試成績(jī)低于60分人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)（已進(jìn)行基本素質(zhì)測(cè)評(píng)的崗位筆試不設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線）。

八、資格復(fù)審

（一）進(jìn)入資格復(fù)審的人選在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)（百分制折算后）從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定。

其中A17—A19崗位根據(jù)基本素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)×40%+筆試成績(jī)（百分制折算后）×30%的綜合成績(jī)從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定。

（二）進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目公布，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消考核資格，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次（如遞補(bǔ)入圍資格復(fù)審筆試綜合成績(jī)有并列名次，則均入圍資格復(fù)審）。

（四）資格復(fù)審時(shí)必須提供本人親筆簽名的《瀏陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證件、所有學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

九、面試

（一）資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

（二）面試人員名單、面試形式、時(shí)間、地點(diǎn)、結(jié)果將在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目公布。

（三）面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

（四）面試成績(jī)滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），面試合格成績(jī)?yōu)?0分，面試必須達(dá)到合格成績(jī)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

十、總成績(jī)合成

考生總成績(jī)按百分制合成，除A17—A19崗位外，筆試成績(jī)（百分制折算后）和面試成績(jī)各占50％合成（總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

A17—A19崗位總成績(jī)由基本素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)占40%、筆試成績(jī)（百分制折算后）占30%、面試成績(jī)占30%合成（總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。計(jì)算公式為：總成績(jī)=基本素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)×40%+筆試成績(jī)（百分制折算后）×30%＋面試成績(jī)×30%。

十一、體檢

（一）按對(duì)應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)根據(jù)考生總成績(jī)從到低分等額確定入圍體檢對(duì)象（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試綜合成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象）。如出現(xiàn)體檢不合格或者放棄體檢的，則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試綜合成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象），遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

（二）體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

（三）體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

（四）經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)已受孕的體檢對(duì)象保留體檢資格，暫不進(jìn)行后續(xù)流程，待產(chǎn)假期滿后再進(jìn)行體檢（若后續(xù)程序出現(xiàn)不合格或放棄的不再遞補(bǔ)）。

十二、選崗

A15、A16、A57—A59崗位，按考生總成績(jī)從到低分的順序，由考生自主選擇崗位?？忌艞壴斐烧衅笉徫豢杖钡?則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試綜合成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象，遞補(bǔ)不超過(guò)2次），經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

十三、考察（含資格終審）

（一）體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》進(jìn)行全面考察（同時(shí)進(jìn)行資格終審）。

（二）出現(xiàn)考察不合格或者放棄考察的，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)（如總成績(jī)出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)，則按筆試綜合成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象，遞補(bǔ)不超過(guò)2次），經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

十四、公示、聘用

（一）考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。

（二）擬聘用人員名單在瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站“考試資訊”欄目公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)人事手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

（三）公示期間放棄，或被舉報(bào)查實(shí)為不合格的，取消資格，不再遞補(bǔ)。

（四）所有聘用人員需與用人單位簽訂《聘用合同書(shū)》，辦理聘用手續(xù)，聘期不低于5年（含試用期，試用期執(zhí)行試用期工資）。按規(guī)定約定試用期，試用期滿,經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

十五、有關(guān)規(guī)定

（一）擬聘用人員在規(guī)定期限內(nèi)不到單位報(bào)到上班或不能提交個(gè)人檔案的，視為自動(dòng)放棄，其空缺崗位不再遞補(bǔ)。

（二）所有聘用人員需簽訂最低5年服務(wù)期限協(xié)議，建立違約金制度，如拒不履行最低服務(wù)年限，聘用人員需賠付相關(guān)違約金，服務(wù)年限每少一年，需賠付違約金人民幣貳萬(wàn)元整，不足一年按一年計(jì)算。

十六、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘由瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各相關(guān)單位配合支持。瀏陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委派駐組織部紀(jì)檢組全程監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

（二）招聘環(huán)節(jié)所有通知均以瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站（http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/）“考試資訊”欄目為準(zhǔn)，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注，因自身原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

（三）本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

（四）本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）其他

報(bào)考咨詢電話：0731-83671579（限工作時(shí)間）

瀏陽(yáng)市人社局事業(yè)單位人事管理科

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0731-83649110（限工作時(shí)間）

瀏陽(yáng)市人社局信息中心

監(jiān)督電話：0731-83795062（限工作時(shí)間）

瀏陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐組織部紀(jì)檢監(jiān)察組

本公告最終解釋權(quán)歸瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局。

附件： 湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

2025年瀏陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表.xlsx

事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試 公共科目筆試考試大綱 （2025 年版）.pdf

瀏陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局

2025年7月2日