2025浙江省衢州市第二人民醫(yī)院招引高層次人才3人公告

衢州市第二人民醫(yī)院創(chuàng)建于1955年，是一家集醫(yī)療、急救、教學(xué)、科研、保健于一體的三級乙等綜合性醫(yī)院。為滿足高水平、高標準、高質(zhì)量醫(yī)院的發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定組織實施衢州市第二人民醫(yī)院高層次人才招引工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招引計劃

本次計劃引進高層次人才3名。具體招引崗位、人數(shù)及要求詳見計劃表。

二、招引基本條件

(一)遵紀守法、品行端正，擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。

(二)有志于投身衛(wèi)生健康事業(yè)。

(三)具有能正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(四)年齡40周歲及以下為1984年7月4日后出生，其他年齡要求依此類推。具有副主任醫(yī)師專業(yè)技術(shù)任職資格(副高)的，可放寬至45周歲;具有主任醫(yī)師專業(yè)技術(shù)任職資格(正高)的，可放寬至50周歲。

(五)符合招聘崗位所需資格條件和對應(yīng)專業(yè)要求。

(六)具有符合引進崗位所需的學(xué)歷學(xué)位，其中國(境)外高校畢業(yè)生須具有教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。在2025年9月30日前，應(yīng)聘的2025年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須取得學(xué)歷學(xué)位證書,國(境)外高校畢業(yè)生須取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。

(七)戶籍、性別不限。

(八)具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)情形的，不得報考。

(九)應(yīng)聘者不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。

三、引進程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按以下步驟進行：

(一)發(fā)布公告

在衢江區(qū)政府網(wǎng)(http://www.qjq.gov.cn/)及時面向社會發(fā)布招引信息。

(二)網(wǎng)上報名

本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。自發(fā)布公告之日起至2025年7月4日17:00為止，每人限報一個崗位。

報考人員可把報名相關(guān)材料的電子版打包(以“崗位名稱+姓名”命名)發(fā)到報考崗位指定郵箱。請應(yīng)聘人員注意報名材料的規(guī)范性、完整性和真實性，以免影響后續(xù)資格比選等招聘程序;重要材料不齊全的，視為報名無效。提供材料如下：

(1)《2025年衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)引進高層次人才報名表》(附件2);

(2)應(yīng)聘者的個人簡歷(含未來5年的個人發(fā)展規(guī)劃);身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書以及重要社會學(xué)術(shù)團體兼職情況;

(3)反映學(xué)術(shù)水平和科研成果的論著目錄(學(xué)術(shù)論文目錄應(yīng)包括作者排名、題目、雜志或會議名稱;著作目錄應(yīng)包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執(zhí)筆的內(nèi)容);

(4)代表性學(xué)術(shù)論文及其被收錄的情況;

(5)專業(yè)科技成果及其獲獎情況，包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書原件等;

(6)已完成的和在研的科研項目情況，包括項目名稱、本人作用(主持或參與)、項目來源(、省部級、國際合作等)、經(jīng)費總額及所完成項目的驗收或鑒定情況。

以上反映個人專業(yè)技術(shù)能力及學(xué)術(shù)水平的相關(guān)報名材料為2020年1月1日至今的有效材料。

(三)資格初審

根據(jù)報考人員提供的材料進行資格初審。應(yīng)聘人員是否報名及通過資格初審，一般報名一周后將郵件回復(fù)。未收到回復(fù)郵件，請及時電話聯(lián)系(聯(lián)系人及聯(lián)系方式詳見計劃表)。擇期舉行現(xiàn)場資格復(fù)審，進一步審核報名材料的真實性，核實是否符合報名條件。

(四)面試

1.由專家組對入圍面試對象的專業(yè)能力水平等情況進行考評，重點考察綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、崗位匹配度、素質(zhì)潛能、職業(yè)道德等方面的表現(xiàn)。面試成績合格分為70分，低于70分的取消聘用資格。

2.為引才質(zhì)量，根據(jù)面試情況，將調(diào)整或取消招引計劃。

3.具體時間、地點以電話或短信等形式通知。不按規(guī)定時間、地點參加面試，視為放棄資格。

(五)體檢

1.體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。

2.體檢標準按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。色盲、色弱等色覺異常人員報考醫(yī)學(xué)類崗位體檢不合格。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。其中35周歲以上的應(yīng)聘人員，相關(guān)體檢指標標準可適當放寬，但以不影響履行崗位職責為限。

3.體檢時間、地點另行電話通知。入圍體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

(六)考核

體檢結(jié)束后，體檢合格人員列為考核對象并參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)及《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。

(七)公示、聘用

1.考核結(jié)束后，考核合格人員列為擬聘用對象。

2.擬聘用人員在衢江區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

3.報考人員放棄聘用、放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關(guān)證明文件及其他材料等，取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺，由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局根據(jù)實際情況研究決定是否遞補。

四、其他事項

(一)聘用人員按事業(yè)單位聘用制度管理，在衢江區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)的最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

(二)報考人員提交的報名信息應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取引才資格的，取消聘用資格。

(三)引進高層次人才享受相應(yīng)的人才政策，具體政策可電話咨詢各報考單位。

(四)未盡事宜由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局會同衢江區(qū)人力社保局共同研究決定。咨詢電話：0570-3838977。

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1.2025年浙江省衢州市第二人民醫(yī)院招引高學(xué)歷人才計劃表

2.2025年衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)引進高層次人才報名表

衢州市衢江區(qū)人力資源和社會局

衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康局

2025年6月25日

原標題:2025年浙江省衢州市第二人民醫(yī)院招引高層次人才公告