為深化國有企業(yè)改革，拓寬縣屬監(jiān)管國有企業(yè)選人用人渠道，引進企業(yè)經(jīng)營管理人才，吸引聚集人才為我縣國企高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘平武文化旅游有限公司總經(jīng)理?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘企業(yè)簡介

平武文化旅游有限公司于2024年5月31日組建為公司，注冊資本金2000萬元。主要開展：旅游資源投資、開發(fā)及運營管理;酒店、餐飲、旅游服務(wù)業(yè)務(wù)管理和投資;旅游文化產(chǎn)品、旅游紀(jì)念品開發(fā)經(jīng)營;旅游教育及職業(yè)技能培訓(xùn);娛樂業(yè);文化藝術(shù)業(yè);文化演藝、會議及展覽服務(wù);體育組織;運輸代理業(yè);商品批發(fā)與零售;網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營;出版物零售;出版物互聯(lián)網(wǎng)銷售;廣告設(shè)計、代理;廣告制作;文化用品設(shè)備出租;攝像及視頻制作服務(wù);旅游開發(fā)項目策劃咨詢;體驗式拓展活動及策劃等。

二、招聘崗位及人數(shù)

平武文化旅游有限公司總經(jīng)理1名。

三、報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，熱愛國資國企事業(yè)。

2.具有較強的創(chuàng)新能力及統(tǒng)籌決策能力，具有良好的專業(yè)素養(yǎng)，良好的溝通、表達、交流能力，具有較強的團隊合作精神和敬業(yè)奉獻精神。

3.具有正確的業(yè)績觀、良好的職業(yè)操守和個人品行。

4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情況之一者，不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.在黨紀(jì)處分影響期內(nèi)或尚未解除政務(wù)處分的;

5.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能被聘任為國有企業(yè)工作人員的;

6.在各級信用信息共享平臺中列入失信被執(zhí)行人名單的，或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個人信用問題的;

7.機關(guān)事業(yè)單位在編人員，未經(jīng)所在單位、主管部門和組織部門同意報考的;

8.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。

四、崗位資格條件

1.管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、工學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.具有5年以上景區(qū)、景點、酒店、餐飲等文旅相關(guān)項目規(guī)劃、設(shè)計、運營、營銷等全過程經(jīng)營管理經(jīng)驗。具有10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗，有敏銳的市場洞察力和良好的服務(wù)意識，在團隊管理方面有較強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;

4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具備應(yīng)聘崗位所必需的專業(yè)知識、素質(zhì)能力，具有較強的戰(zhàn)略決策能力、科學(xué)治企能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場應(yīng)變能力，熟悉國資國企行業(yè)政策法規(guī)，熟悉行業(yè)特點及發(fā)展情況;

5.同等條件下，中共黨員優(yōu)先;

6.五十周歲及以下。

五、招聘程序

此次招聘按照報名、資格審查、綜合面試、體檢和考察、公示和聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2025年6月19日至2025年7月9日17:00前，以電子郵件接收時間為準(zhǔn)，逾期不予受理。

2.報名方式：本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫《平武縣公開招聘縣屬國有企業(yè)高級管理人員報名表》，并將報名表及相關(guān)報名材料打包壓縮后以“擬報名崗位+姓名”命名，發(fā)送至指定郵箱779592216@qq.com。

3.報名所需資料

(1)《平武縣公開招聘縣屬國有企業(yè)高級管理人員報名表》(word格式)。

(2)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、從業(yè)資格(資質(zhì))證書等材料原件掃描件(pdf格式)。

(3)工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等)原件掃描件(pdf格式)。

(4)工作業(yè)績證明材料(獲獎證書、工作成果等)原件掃描件(pdf格式)。

(5)近三年工作總結(jié)或自我評鑒材料(word格式，1000字左右)。

4.注意事項：應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實隨即取消聘用資格。

(二)資格審查

由平武縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室(以下簡稱縣國資辦)對報考人員所提供資料進行初審。初審合格者于面試當(dāng)日攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、從業(yè)資格(資質(zhì))證書、工作業(yè)績證明材料(獲獎證書、工作成果等)原件由考務(wù)小組再次進行復(fù)審。

不能按要求提供上述材料以及未在規(guī)定時間到指定地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試復(fù)審資格。通過資格復(fù)審方能進入面試。

(三)綜合面試

面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。面試時間、地點等相關(guān)事宜以電話或短信告知，請參加面試的人員保持電話暢通。

(四)體檢和考察

根據(jù)面試結(jié)果及個人從業(yè)經(jīng)歷等多方面進行綜合研判，確定體檢和考察對象。體檢參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行?？疾旃ぷ靼从嘘P(guān)規(guī)定進行。若考察或體檢未通過，按成績從高到低進行等額遞補。

(五)公示和聘用

根據(jù)考察情況，按程序確定聘用人選。公示期為五個工作日，對公示后未發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行任職試用期制，試用期六個月，試用期滿，經(jīng)考察合格，按照《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定和程序辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。試用期滿考核不合格者，取消聘用。

六、薪酬待遇

按照縣屬國有企業(yè)內(nèi)部薪酬標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法等相關(guān)制度執(zhí)行。

七、工作紀(jì)律

(一)為本次考核招聘工作的順利進行，招聘工作接受上級有關(guān)部門、社會公眾和考生的監(jiān)督。

(二)對弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并由應(yīng)聘人員承擔(dān)其所造成的一切經(jīng)濟和法律責(zé)任。

八、其他事項

(一)在工作實施過程中，根據(jù)實際情況，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，縣國資辦工作人員將電話通知到各位報考人員，請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

(二)本公告由縣國資辦負責(zé)解釋。

咨詢電話：13696282493(嚴(yán)老師)，咨詢時間：工作日9:00-17:00

監(jiān)督電話：縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，15182354333(嚴(yán)老師)。

附件：平武縣公開招聘縣屬國有企業(yè)高級管理人員報名表.docx

原標(biāo)題:平武縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室關(guān)于市場化招聘平武文化旅游有限公司總經(jīng)理的公告

文章來源:http://www.pingwu.gov.cn/xwzx/gsgg/ryzp/44269560.html

（責(zé)任編輯：李明）