2025年銀川市公安局面向?qū)幭木俾殬I(yè)學(xué)院招聘警務(wù)輔助人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，有效解決公安機(jī)關(guān)警力緊缺問題，銀川市公安局將面向?qū)幭木俾殬I(yè)學(xué)院2025年畢業(yè)生招聘警務(wù)輔助人員285名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
(一)具有下列資格條件者可以報(bào)考：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.18周歲以上、30周歲以下(1994年5月8日至2007年5月8日期間出生);
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷(2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生需于2025年7月31日前取得畢業(yè)證);
7.具備擬招聘崗位所要求的其他資格條件;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.本人或者家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動的;
3.本人父母或配偶正在服刑或正在接受調(diào)查的;
4.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
5.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
6.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
7.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
8.被開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭(勸)退、解聘的;
9.已從事警務(wù)輔助工作且合同期未滿的;
10.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的，被列為失信懲罰對象的;
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作情形的。
二、報(bào)名方法
(一)報(bào)考職位查詢
各招聘單位招考職位、人數(shù)、資格條件等信息詳見《職位表》。
報(bào)考者對擬報(bào)考職位要求的專業(yè)、學(xué)歷以及其他資格條件等需要咨詢時(shí)，可直接與招聘單位聯(lián)系(《職位表》中列有招聘單位聯(lián)系電話)。
(二)報(bào)名時(shí)間。2025年5月9日12:00至5月11日17:00.報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名。
(三)報(bào)名方式及程序。本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考者須仔細(xì)閱讀招考公告，按本公告及所報(bào)考的具體崗位資格條件要求報(bào)名，填寫《銀川市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》并發(fā)至各招考單位郵箱。報(bào)考者應(yīng)按要求填寫本人報(bào)考信息，每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考信息必須與個(gè)人身份證件信息一致。
報(bào)考者要對填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報(bào)考資格的申請材料或信息不實(shí)，影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消本次應(yīng)聘資格。
因按要求更正報(bào)名信息，在報(bào)名時(shí)間截止前沒有提交報(bào)名表的應(yīng)聘者，不再補(bǔ)報(bào)。
三、體能測評
(一)體能測評的時(shí)間和地點(diǎn)。體能測評在寧夏警官職業(yè)學(xué)院設(shè)置考場，具體時(shí)間、地點(diǎn)請關(guān)注寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺公告。
(二)體能測評的內(nèi)容和要求。體能測評參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(公政治〔2024〕60號)相關(guān)要求執(zhí)行。共設(shè)三項(xiàng)：男子1000米跑(1次機(jī)會)、10米×4往返跑(測評次數(shù)不超過2次)、縱跳摸高(測評次數(shù)不超過3次)。體能測評的三個(gè)項(xiàng)目中有任何一項(xiàng)不合格或違規(guī)，視為體能測評不合格。
男子組體能測評合格標(biāo)準(zhǔn)

項(xiàng)目	標(biāo)準(zhǔn)
項(xiàng)目	30歲（含）以下
10米×4往返跑	≤13″1
1000米跑	≤4′25″
縱跳摸高	≥265cm

體能測評的受測者須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測評。在參加體能測評前，須確保本人身體狀況良好，因身體健康原因出現(xiàn)意外由本人承擔(dān)后果。
四、筆試
(一)筆試共設(shè)兩科，均為客觀題，其中《職業(yè)能力測試》主要考察報(bào)考者的數(shù)學(xué)運(yùn)算能力、邏輯判斷能力和言語理解能力，《警務(wù)基礎(chǔ)知識測試》主要考察報(bào)考者的法律基礎(chǔ)知識、警務(wù)基礎(chǔ)知識和對公安工作的知悉情況，每科滿分100分，共200分，時(shí)間共120分鐘。具體時(shí)間、地點(diǎn)請關(guān)注寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺公告。
(二)閱卷結(jié)束后，本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將根據(jù)筆試情況劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的，依據(jù)筆試成績從高到低順序，按崗位1:2比例確定進(jìn)入面試人員。因應(yīng)聘人數(shù)少、放棄等原因?qū)е聧徫贿_(dá)不到1:2面試開考比例的，經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，并報(bào)請市人社局同意，可組織開展崗位調(diào)劑，達(dá)到筆試合格線但未進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘人員可參加調(diào)劑，若經(jīng)調(diào)劑仍未達(dá)到1:2面試開考比例的，按照面試開考比例不得低于1:1.2.商市人社局研究確定適當(dāng)降低面試開考比例或合并職位。參加面試人員名單在寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺公布。
五、面試
(一)面試在銀川市設(shè)置考場，具體時(shí)間、地點(diǎn)將于面試前一周在寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺發(fā)布面試公告。
(二)面試滿分為100分，成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，面試成績當(dāng)天公布，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
因面試成績不合格、放棄資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，并報(bào)請市人社局同意，于面試結(jié)束后組織開展二次崗位調(diào)劑，達(dá)到面試合格線的報(bào)考人員可參加調(diào)劑。
六、考試總成績計(jì)算
考試總成績=(筆試成績÷2)×40%+面試成績×60%。筆試、面試和總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。總成績相同的
七、資格復(fù)審和政審考察
(一)按考試總成績從高到低順序1:1的比例確定資格復(fù)審和政審對象，總成績出現(xiàn)并列時(shí)，按照面試成績從到低分確定;由各招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審和政審，統(tǒng)一收取擬參加體檢人員以下相關(guān)材料：
1.身份證原件及復(fù)印件;
2.戶口簿原件及復(fù)印件;
3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(資格復(fù)審和政審時(shí)未取得畢業(yè)證的，由學(xué)校統(tǒng)一出具證明)。
(二)政審參照招錄人民警察程序標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?？疾旃ぷ鲊?yán)格參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號)的相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。由招聘機(jī)關(guān)組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘者及家庭成員、主要社會關(guān)系等有無違法犯罪，征信違規(guī)等不適宜從事輔警工作的情況。
(三)對報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。
(四)凡在資格復(fù)審和政審時(shí)不能按照要求提供證件和證明的，視為不合格。資格復(fù)審和政審合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(五)因資格復(fù)審、政審不合格、放棄資格被取消等情況出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
八、體檢
(一)體檢工作由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織，各招聘單位具體實(shí)施，在公務(wù)員錄用體檢指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或自愿放棄體檢資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績從高到低的順序遞補(bǔ)。
(二)招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，由招聘單位或受檢人提出書面申請，經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。受檢者視力、血壓等需在體檢當(dāng)天完成復(fù)檢。
(三)報(bào)考者要認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視為自動放棄體檢資格。
(四)體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。申請復(fù)檢的報(bào)考者，應(yīng)另外承擔(dān)復(fù)檢相關(guān)費(fèi)用。
九、公示及聘用
(一)資格復(fù)審和政審及體檢合格的擬聘用人員名單在寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，反映有影響聘用的問題，經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。
(二)擬聘人員經(jīng)公示無異議的，可自愿簽訂《就業(yè)意向書》，并到招聘單位進(jìn)行實(shí)習(xí)(發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)助)，待具備本公告招考條件后，按《勞動法》《勞動合同法》和《寧夏回族自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》有關(guān)規(guī)定，由用人單位與受聘人員簽訂勞動合同，確立勞動關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
(三)被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到錄用通知20個(gè)工作日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期考核制度(已參加實(shí)習(xí)的聘用人員試用期為1個(gè)月，未參加實(shí)習(xí)的聘用人員試用期為2個(gè)月)，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，繼續(xù)聘用;不合格的，取消聘用資格。
在下一次招聘前，如出現(xiàn)職位空缺，將根據(jù)需要公開啟動補(bǔ)充招聘，從本次招聘體測、筆試、面試合格的人員中，按照崗位總成績從高到低的順序以1:1的比例順次確定補(bǔ)充招聘的資格復(fù)審和政審考察對象，經(jīng)體檢、聘用公示符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。本輪補(bǔ)充招聘因資格復(fù)審、政審考察、體檢各環(huán)節(jié)不合格造成職位空缺的，按照上述規(guī)則繼續(xù)遞補(bǔ)，直至該崗位滿額招聘或無符合條件人員。
十、薪酬待遇
薪酬待遇按照新聘用輔警工資標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)待遇執(zhí)行。
十一、相關(guān)要求
(一)凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜，由銀川市公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。招聘條件、方式、時(shí)間等若有變動和調(diào)整，以寧夏警官職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站等官方平臺發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
(二)對報(bào)考者在招聘考試過程中提供虛假資料、冒名頂替、惡意報(bào)考等行為的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。報(bào)考者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。目前社會上出現(xiàn)的各類命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。
政策咨詢電話詳見附件《銀川市公安局2025年面向?qū)幭木俾殬I(yè)學(xué)院招聘警務(wù)輔助人員崗位一覽表》
舉報(bào)電話：0951-6915065/0951-6915122
附件：