山西通用航空職業(yè)技術學院，坐落于享有“文化古都”“清涼夏都”“美食之都”盛譽的山西省大同市，是山西省布局的航空類公辦全日制高等職業(yè)院校。學院堅持面向行業(yè)、面向產(chǎn)業(yè)，立足山西、輻射華北、服務全國，聚焦低空經(jīng)濟、數(shù)字經(jīng)濟兩大經(jīng)濟形態(tài)，圍繞民航通航、先進制造、現(xiàn)代服務、數(shù)字應用四大產(chǎn)業(yè)領域，致力建設高素質(zhì)技術技能人才培養(yǎng)基地和應用技術服務中心。學院總占地556畝，現(xiàn)有各類建筑面積23萬平方米，在校生規(guī)模6000人，重點布局了航空工程與先進制造、航空運輸與現(xiàn)代服務、無人技術與應用、信息技術與人工智能四個專業(yè)集群。

為加強人才隊伍建設，實施人才強校戰(zhàn)略，學院擬面向國內(nèi)高校、科研院所、行業(yè)企業(yè)以事業(yè)方式引進高層次人才。

一、引進崗位及專業(yè)要求

具體見《山西通用航空職業(yè)技術學院引進高層次人才崗位需求表》(附件1)。

二、引進對象(符合下列條件之一)

1.具有符合專業(yè)要求的正高級專業(yè)技術職稱的各類人員。其中，事業(yè)單位在編人員年齡原則上不超過50周歲，其他人員年齡原則上不超過45周歲。

2.具有符合專業(yè)要求的副高級專業(yè)技術職稱的事業(yè)單位在編人員，年齡原則上不超過50周歲。

3.符合專業(yè)要求的全日制博士研究生，年齡原則上不超過40周歲。其中，國(境)外博士畢業(yè)生學制不少于三年，且其質(zhì)量不低于國內(nèi)同類型博士學位質(zhì)量。

三、薪酬待遇

1.年薪：20-40萬元(稅前);安家費：20-50萬元(稅前);科研啟動費：20-40萬元(稅前)。具體根據(jù)人才情況實行“一事一議”。

2.符合《大同市推動高質(zhì)量發(fā)展強化人才激勵十六條措施(試行)》相關要求的引進人才可按規(guī)定另外申請各類補貼。

四、引進程序

(一)報名和資格審查

1.報名

報名方式：網(wǎng)上報名。應聘人員報名材料可投遞至學院電子郵箱shxyrcb@163.com。應聘者郵件標題格式統(tǒng)一要求為：系部+專業(yè)+姓名+職稱。

提交材料：

(1)《山西通用航空職業(yè)技術學院引進高層次人才報名表》(附件2)電子版。

(2)本人身份證掃描件。

(3)職稱證書、資格證書或職稱聘任文件掃描件。

(4)學歷、學位證書掃描件。留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書掃描件。

2.資格審查

由學院人才工作部對應聘者條件進行資格審查。

(二)考核

學院根據(jù)相關規(guī)定，對符合條件的應聘人員組織考核，確定考核意見。

(三)體檢和考察

學院組織考核合格人員按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》進行體檢，并開展考察工作。確定擬引進名單。

(四)聘用

學院按照省、市相關規(guī)定，辦理高層次人才引進的相關審批手續(xù)。

五、咨詢聯(lián)系方式

王老師：0352-7993991

符合學院高層次人才崗位需求條件的人員均可投遞簡歷。具體考核時間、考核方式將電話通知。

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1：山西通用航空職業(yè)技術學院引進高層次人才崗位需求表

2：山西通用航空職業(yè)技術學院引進高層次人才報名表

山西通用航空職業(yè)技術學院

2025年4月17日

原標題:山西通用航空職業(yè)技術學院長期引進高層次人才

文章來源:https://rsj.taiyuan.gov.cn/tzgg2/20250422/30212864.html

（責任編輯：李明）